考察交流座谈会发言稿范文(3篇)

篇一：考察交流座谈会发言稿范文

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　　全县离退休老干部观摩考察座谈会讲话稿

　　各位老领导、同志们：

　　根据县委、县政府安排，从5月15日开始，我们利用3天时间，集中组织各位离退休老干部赴xx等周边县区和我县重大项目、重点工程和重要工作建设现场进行观摩考察，切身感受兄弟县区在生态文明建设、现代农业发展、工业经济转型、文化旅游开发和民计民生改善等方面取得的巨大成就，深入了解我县经济社会各项事业发展情况。在三天的观摩中，各位老干部不顾年老体弱，不辞舟车劳顿，始终认真细致观摩考察，体现了对事业和工作高度负责的态度。

　　刚才听了各位老领导、老同志的发言，我很受启发。大家从不同角度谈了这次观摩考察的体会，特别是就全县经济社会发展提出的许多好的意见建议，对我们做好今后工作具有很强的指导性和针对性。我和各位老领导、老同志一样，一路走来，边看边想，感触很深，感受很多，启发很大，总的来讲，我们明显感到周边县区发展的态势十分强劲，所到之处，视角上是一种冲击，思想上是一种触动，心灵上是一次震撼，各县区发展思路之新、建设规模之大、面貌变化之快、发展层次之高，令人赞叹。骄人成绩的背后有许多成功的经验和做法，非常值得我们学习和借鉴，也带给我们很多启发和提示，结合这次观摩学习，我简单谈一谈自己的体会范文学习

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　　和感受。

　　一是发展生态经济是推动转型跨越的时代主题，必须持之以恒，一以贯之。生态是生存之本，也是发展之基。这几天，我们走过的每一个县区，都已经深深的把生态建设作为经济社会发展的基本方向，xx县启动实施洪水河县城段治理和城市生态园建设带动城北新区发展，全力打造高原生态县城；xx县依托黑河规划建设以黑河湿地公园、湿地新区和大湖湾文化旅游风景区为重点的大湖湾生态文化旅游产业园区，再现“黑河水乡城市”美景；甘州区利用三年时间建设的张掖国家湿地公园，已成为凸现张掖生态特色的一张名片。可以说，生态建设已经成为各县区引领经济社会发展的重要手段、提升城市品味的重要标志和促进转型跨越的鲜明主题。临泽县生态环境非常脆弱，面临着有水则为绿洲、无水则为荒漠的严峻现实。早在XX年，我们就在从临泽的自然禀赋、区域特征出发，集中各方智慧，确立了坚持“生态立县、产业富县、商贸活县、科教兴县”的发展理念，归纳梳理出“举生态旗、做水、走特色路、推动临泽科学发展”的基本思路，在这一发展理念和思路的指引下，我们大力实施大沙河流域综合治理工程，抓生态保护、活生态产业、兴生态经济，临泽科学发展的路子越走越宽。通过三年多的工作实践，通过听取全县干部群众的反映，通过这次观摩考察的验证，可以肯定的是，这一发展理念和思路遵循了科学发范文学习

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　　展观的要求，顺应了时代变化的需要，符合临泽发展实际，已经形成共识并转化为广大干部群众的自觉行动。在今后的发展中，我们必须坚持既定的发展理念和基本思路不动摇、不松懈、不折腾，继续以生态经济为主线，积极拓展实现的具体路径，统筹兼顾，奋发进取，努力推进临泽实现科学发展、转型跨越的目标。

　　二是彰显特色优势是促进科学发展的基本路径，必须准确把握，扭住不放。一个地方自然禀赋不同，区域特征不同，就形成了不同的发展形态和区域特色。观摩中，我们看到各县区对自己的特色和优势认识清楚，把握准确，并以此推动经济社会步入健康有序发展的快车道。甘州区紧紧抓住被确定为国家级现代农业试验示范区的机遇，规划建设3.06万核心区，开展研发体系建设等94项具体工作，努力建设成为全国有影响、有特色，在甘肃领先的现代农业试验示范区；肃南县是祁连玉的故乡，也是全国唯一的裕固族自治县，他们抓住这些得天独厚的优势，规划建设祁连玉文化产业园和中华裕固风情长廊，成为推动肃南经济社会跨越发展的双引擎；xx县花草滩循环经济产业区，围绕煤炭资源做，可以预见，在不久的将来，xx必将成为全省重要的清洁能源、冶炼化工和新型建材基地。这几年，我们从临泽实际出发，不断审视自身的优势和劣势，寻找发展的切入点和突破口，当xx、xx、xx等县开展生态县城建设的时候，我们已经开展享受大范文学习

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　　沙河流域综合治理工程所带来的集聚效应和实实在在的好处，并用生态的理念引领全县一、二、三产业发展，沿大沙河创建国家级玉米种子产业园，建设省级现代农业示范园和丹霞文化产业园，走出了一条生态保护与产业发展相得益彰、生态文明与经济建设相互促进的生态发展之路。当xx、xx等县努力扩大设施农业规模的时候，我们早已跨过设施农业规模扩张的阶段，实现了从量到质的嬗变，向高科技组装、精细化管理、无害化生产、高效益产出的方向迈进，走在了全市及至全省的前列。还比如说，丹霞景区，通过几年的建设和发展，知名度和影响力不断扩大，被媒体评为“世界十大神奇地理奇观”之一、“中国最美的六处奇异地貌”之一和“中国最美的七大丹霞”之一，成功晋升为“国家地质公园”已经成为全市旅游人数接待最多的景区。所有这一切都构成了临泽的特色优势，只要我们努力保持好、发展好、落实好，临泽跨越的步伐就一定会更好更大。

　　三是率先转型跨越是落实发展要务的现实选择，必须鼓足干劲，大干快上。大发展、快发展是各级党委、政府的首要职责。省委提出建设经济转型跨越发展、社会和谐稳定发展、民族共同繁荣发展、生态绿色持续发展的幸福美好新甘肃的总要求。市委提出了以发展生态经济为主线，以建设生态经济功能区为主攻方向，叫响做靓宜居宜游名片，率先实现转型跨越的奋斗目标。从观摩的情况看，各县区全面落实范文学习

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　　省、市要求，转型的步伐日益加快，跨越的力度不断加大。落后就会被动，落后就要挨打。机会稍纵即逝，丝毫容不得半点迟缓。这几年，我们着眼未来，立足现实，顺应自然、顺应时代、顺应民意，大力实施大沙河流域综合治理工程，做足水，通过治水、节水、活水，在不占用耕地的情况下使城区面积扩大近一倍，走出了一条经营城市、盘活土地、以地生财、以财建城的新路子；我们按照“高效节水、高产优质、生态安全”的要求，利用广阔的荒漠资源发展现代农业，探索走出了“多采光、少用水、节省地、高效益”的设施农业发展新路子。我们观摩看到的其它县区，无论是生态建设、城区扩建还是设施农业发展都是在耕地上进行的，从这个意义上来讲，临泽发展的基础更加优越，探索的经验更加成熟，转型的成本更加低廉，在跨越发展的大潮中，我们没有理由减速，更没有落后的借口。必须鼓足信心、敢为人先，奋力拼搏，率先跨越。

　　四是凝聚各方合力是加快临泽发展的动力源泉，必须始终保持，继续发扬。这次观摩考察，大家最直观的感觉是各县区推动发展的大手笔和开发开放的大气魄，这次参观考察的各县区14个观摩点中，总投资达5亿元以上的就达到10个，最多的xx花草滩循环经济产业区设计投资突破160个亿。这些大工程、大项目绝没有一个是风平浪静、一帆风顺建成的，都是在困难挫折中强力推进的，许多制度、任务、范文学习

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　　目标都是超常规的措施。与之相对应的还是他们的广大干部群众所展现出来的团结向上、积极进取、全力以赴抓落实的精神面貌，迸发出来的抢机遇、抓项目、争投资的巨大热情，以及搞建设、解难题、促发展的浓厚氛围令人叹服。和各县区的发展速度和成效相比，临泽发展的步伐还需进一步加快，跨越的步子还需进一步加大，工作的合力还需进一步凝聚。“知耻近乎勇，知耻而后勇”，面对周边县区竞相发展的严峻态势，我们必须最大限度地激发调动包括离退休老干部在内的社会各个方面的积极性和创造性，凝聚推动发展的强大合力，以一种“等不起”的危机感、“慢不得”的紧迫感、“坐不住”的责任感，“干不好”的负罪感，奋起直追，迎头赶上，全力以赴做好当前工作，奋力推动经济社会又好又快发展。

　　近年来，在县委、县政府的正确领导下，全县上下坚持既定的发展理念和基本思路，真抓实干，合力攻坚，经济社会建设取得了显著成就。这些成绩的取得，是全县人民共同努力奋斗的结果，得益于各位老领导、老同志过去的心血和汗水打下的良好基础，利益于老领导、老同志对县委、县政府工作的关心、理解和支持；也得益于各位老领导、老同志为自觉维护县委、县政府决策实施重点工作所做的大量正面宣传工作和为临泽的改革发展所奉献的光和热。为此，县委、县政府对各位老领导、老同志关心、支持全县经济社会发展范文学习

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　　所做出的努力再次表示真诚地感谢！为了进一步做好我县的老干部工作，切实发挥好老干部的重要作用，借此机会，我再讲四点意见：

　　一、统一思想，提高认识，深刻理解做好老干部工作的重大意义。老干部工作是党的干部工作的重要组成部分，做好老干部工作也是一项重要的政治任务。老干部不仅在战争年代为新中国的创立立下了丰功伟绩，而且在社会主义建设中发挥了重要作用。尊重老干部就是尊重党的历史，爱护老干部就是爱护党的财富。照顾好离退休老干部的晚年生活，发挥好老干部的积极作用，既是我们党和国家坚定不移的方针政策，也是维护改革发展稳定大局的有力举措。当前，我县经济正处于加速发展、转型跨越的关键时期，要实现县十四次党代会提出的的奋斗目标，需要全县上下的顽强拼搏和共同努力，同样也离不开广大老干部的积极参与和鼎力支持。因此，全县上下都要从讲政治的高度，从维护改革发展稳定大局的高度，切实做好老干部工作，充分调动广大老干部的积极性，把老干部的思想统一到县委、县政府的工作大局上来，鼓励老干部为全县经济社会发展发挥余热，添砖加瓦。

　　二、解放思想，拓宽眼界，进一步增强老干部凝聚人心促进发展的责任感。老干部德高望重，工作经验丰富，群众基础深厚，社会影响广泛，是维护改革、发展、稳定良好局范文学习

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　　面不可忽视、不可替代的重要力量。老干部最关心国家大事，最关心经济发展，最关心社会稳定。做好老干部工作，不仅要激发老干部的政治热情，关心本地经济建设和社会发展，让老同志积极进言献策，支持县委、政府和在职干部的工作，更重要的是要通过老干部宣传党的路线方针政策，宣传县委、县政府的决策部署，调动广大干部群众的积极性和创造性，更好地推动经济、社会事业的顺利发展。当前，我们要实现“科学发展、转型跨越、民族团结、富民兴县”的奋斗目标，离不开广大干部群众的共同努力，更离不开老干部的理解和支持。面对周边县区竞相跨越发展的大手笔和大气魄，面对县委描绘的宏伟蓝图，面对全县人民追求幸福美好生活的强烈愿望，我们所有的老干部都要主动适应形势发展的新变化，顺应人民群众的新期待，把加强学习与解放思想、拓宽眼界结合起来，不断增强把握政治方向、表达个人诉求、促进跨越发展的能力，增强服务大局，凝聚人心、促进和谐、加快发展的责任感。县委、县政府组织各位老干部到邻近县区观摩考察，就是为了让大家看一看周边县区的发展形势，看一看周边县区的发展蓝图，通过比较，让大家看到我县的发展基础、发展思路和发展优势。让大家看到我们的差距的同时，也能深刻理解县委决策的正确性、迫切性和前瞻性，从而让广大老干部充分利用自身的良好形象和广泛影响力，多讲有助于凝心聚力的话，多谋有利于加快临泽发展的事，范文学习

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　　为临泽实现又好又快转型跨越发展营造良好的社会氛围。

　　三、立足实际，奋发有为，进一步发挥老干部在加快全县经济社会发展中的重要作用。广大离退休老干部经过党的长期培养、教育和艰苦奋斗的考验，是党的优良传统和作风的创造者、实践者、传播者和监督者，更是我们加强党的思想建设、组织建设和作风建设的一支重要力量。我们要重视研究并充分发挥老干部的优势和特长，积极搭建平台，让离退休老干部“老有所为”，注重在四个方面发挥好老干部的重要作用。一是要发挥好老干部在经济发展中的参谋作用。对具有专业技术水平和富有经营管理经验的老干部，要充分发挥他们的余热，引导、鼓励、支持他们积极参与经济建设，用他们的技术专长、经验优势和新的创造力，通过政策咨询、技术服务、专业指导等活动，使老干部在科教兴县、促进经济发展方面有所作为；二是要发挥好老干部在方针政策上的宣传作用。要充分发挥老干部关心政治的特点，及时组织老干部开展党的路线方针政策，各级党组织的重要会议精神，县委、县政府的重大决策部署的宣传活动，通过发挥老干部的群众工作优势，凝心聚力，促进发展。要通过组织老干部参与决策咨询、党内监督、行风监督等活动，使老干部在帮助各级领导班子提高执政能力方面有所作为；三是要发挥好老干部在社会管理中的ww作用。要组织和引导老干部协助基层党组织做好基层群众的思想政治工作，当好矛盾纠纷的范文学习

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　　调解员。要充分发挥老干部的政治优势，通过扎实有效的群众工作，疏导群众情绪，调节人际关系，维护社会稳定，及时化解人民内部矛盾，为维护社会和谐稳定多作贡献。四是要发挥好老干部在精神文明建设中的引导作用。广大老干部在弘扬民族精神，大力推进社会主义精神文明建设方面具有独特的优势。要支持和鼓励老同志参与文明城市、文明行业、文明社区和文明村镇以及文明家庭等群众性精神文明创建活动和社会公益事业。要组织动员更多的老同志参与到关心教育下一代的工作中来，对青少年进行革命传统教育、爱国主义教育和艰苦奋斗教育，培养好社会主义建设事业的接班人，通过参与未成年人思想道德建设，使老干部在关心下一代、开展“传帮带”方面有所作为。

　　四、倾注真情，落实政策，进一步完善老干部工作机制。老干部是党和国家的宝贵财富。落实好老干部的各项待遇，让他们幸福地安度晚年，是各级党委、政府的政治责任。做好老干部工作，维护好老干部利益，不仅仅是对老干部个人的认识和感情问题，也是对党的历史、党的事业的认识和感情问题。近年来，县委、县政府坚持按照政策规定要求，不断加大经费投入力度，较好的落实了离退休干部的相关待遇，有效保证了离退休老干部老有所养、老有所医。今后，随着全县经济社会进一步快速发展，县委、县政府将继续按照中央和省、市委政策规定要求，坚持以人为本，整合各方范文学习

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　　面资源，不断提升服务管理水平，让广大离退休干部满意。要进一步做好落实离退休干部政治、生活待遇各项工作，坚持重大决策、政策出台前听取老干部意见，定期向老干部通报情况、节假日走访慰问和老干部阅读文件、听报告、参加重要会议及重大活动等一系列制度，充分体现老干部的政治地位。要切实关心照顾好离退休干部的生活，努力为老干部生活幸福、安享晚年、益寿延年营造良好环境，多办实事、多做好事，使广大离退休干部与全县人民共享改革发展成果。

　　各位老领导，XX年是不平凡的一年，党的十八大即将召开，前不久闭幕的甘肃省第十二次党代会辩证分析形势、科学谋划未来，紧紧围绕建设幸福美好新甘肃这“一项重大使命”，提出了“八个发展取向”和深入实施“十大重点行动”的战略部署。当前,临泽正处在转型跨越、加快发展的关键时期，县委、县政府热切希望全县广大离退休干部在保重自身健康、颐养天年的同时，坚持学习，不断用党的最新理论成果武装头脑、指导实践，把老有所养和老有所学、老有所为结合起来，一如继往地关心支持县委、县政府的工作，积极参与到全县各项事业的发展之中，继续为促进全县各项事业的发展发挥积极的作用，在推动全县经济社会科学发展、转型跨越、促进社会和谐中奋发有为，共同为建设富裕和谐新临泽贡献力量。

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　　我们坚信，有县委、县政府的坚强领导，有全县各级党政组织带领人民群众顽强拼搏的工作作风和苦干精神，有各位老领导、老同志的大力支持和关心帮助，临泽的明天将会更加美好！

　　最后，衷心祝愿各位老领导、老同志生活幸福，健康长寿！

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篇二：考察交流座谈会发言稿范文

　　在学习考察工作座谈会上的讲话范文稿2021年

　　尊敬的×区长，尊敬的各位领导，同志们：

　　刚才，我们参观考察了×区的重点项目和重点企业。大家一路看、一路议、一路学，感到收获颇丰：×区率先发展、率先突破的强劲势头，让我们深受振奋；×区长对我们此行的高度重视，让我们深受鼓舞、深受感动。在此，我代表×区四大班子和全区60万干部群众，向×区长和各位领导表示衷心的感谢！关于×区的基本情况，以及我们双方开展合作的初步设想，××同志已经向各位领导作了一个简要的汇报。下面，我就我们此行的目的向各位领导作一下说明，主要有四个方面的原因：

　　一是国家政策的出台，“指引”我们来。×市是×的“北大门”，具有独特的地缘优势、丰富的资源储备和良好的产业基础，成为对接京津冀和环渤海经济圈的“桥头堡”。前不久，×成为×省唯一一个纳入京津冀协同发展的城市，《京津冀协同发展规划纲要》明确提出，“支持××建设京津冀产业承接、科技成果转化、优质农产品供应、劳动力输送基地和京津冀南部重要生态功能区”。由此，×对接京津冀“一区四基地”的战略地位正式确立。对此，省市两级领导也格外关心，寄予厚望。×省委书记×同志在×调研时提出，“要仿照支持西海岸新区的做法，以省委省政府或省政府的名义出台指导性意见，支持×推进一区四基地建设”。×省委副书记、省长×同志指示我们“要抢抓京津冀协同发展机遇，主动对接京津，用改革开放的办法促

　　进各项工作。”×市委书记×同志要求我们“聚焦京津地区开展全方位的招商引资、招才引智活动，努力打造京津冀协同发展示范区。”因此，我们是根据国家政策指引，按照省市领导嘱托，来到了×，来到了×区。

　　二是×区突破发展的迫切形势，“要求”我们来。×区于×年12月19日撤县设区。市委、市政府给我们的定位是建设×市的宜居新区、商务新区、科技新区、生态新区。可以说，×区迎来了千载难逢的发展机遇。几年来，我们以习总书记重要批示、李克强总理视察重要指示精神为指引，以×一体化为统揽，带领全区广大干部群众轰轰烈烈打响了“五大战役”，致力于构建“东西南北中”五大空间布局，打造经济社会发展的“五个增长极”。特别是，我们紧邻×经济技术开发区搭建了总面积21.8平方公里的项目东区和42平方公里的×生态岛两大发展平台，奠定了在更高层面上争先进位、跨越崛起的基础。2014年，×市委、市政府以京沪高铁×东站为中心，规划建设了150平方公里的×生态科技城，我们这两大发展平台就占了42.7%。其中，项目东区承担生态科技城的“科技”功能，也是我们×区的高新技术开发区，以承接京津大企业、大项目为重点，定位是打造京津重要的科技创新和成果转化基地；×生态岛承担生态科技城的“生态”功能，以承接京津教育、休闲、养老等产业转移为重点，定位是打造京津重要的生态功能区。

　　可以说，现在×发展的框架非常明晰，发展的基础比较厚实，发展的空间非常巨大。但是实事求是地讲，对于×而言，我们作为鲁西北地区，在经济发展的水平和质量方面还相对滞后。我们虽然取得了不小的变化，但是人民群众依然觉得“不解渴”，党员干部依然盼望“大进步”。我们认为，当前×要实现跨越发展，首当其冲的是填充壮大我们新搭建的发展平台，关键是要借势京津冀协同发展这个重大历史机遇，依靠招商引资这个强力引擎。所以，我们是怀揣着对发展的渴望，怀揣着×60万人民的期望，来到了×、来到了×区。

　　三是×区在京津冀协同发展中扮演的重要角色，“吸引”我们来。我们知道：过去，×是×的发祥地之一，故有“先有大直沽、后有×卫”之说，可以说×的历史在×；现在，×是市区连接滨海新区的前沿，是实现×市经济中心战略东移的要地，这里二三产业非常发达，经济发展已经走在了×市乃至全国的前列。上个月中旬，×市委代理书记、市长×同志在市委第十届委员会第七次全体会议上强调，“要知进知止知退，有所为有所不为。”我们的解读和判断是：×区下一步的发展，一定要做“加减法”。“加”，就是积极承接x非首都功能疏解和产业转移；“减”，就是做好自身企业的对外扩张和产业的对外转移。而我们×区，愿与×区共同做大做强这块“蛋糕”。

　　同时，按照《京津冀协同发展规划纲要》对×市的功能定位，我们相信，×区一定有产业需要疏解转移，一定有科研成果需要转化，一定有有机食品供应需求。而我们×市在京津冀协同发展中的“一区

　　四基地”战略定位，完全可以服务和对接×区。所以说，是这里蕴含的巨大潜力、无限商机，吸引我们来到了×，来到了×区。

　　四是×区长乡土情深、热情好客的诚恳态度，“鼓舞”我们来。×区长是我们×人，是我们的老乡，也是我们×在外的成功人士。当我们在对接京津冀，特别是在对接×感到无从入手的时候，我们想到了×区长。于是，前期我们派出了×同志前来对接，他回去跟我说，×区非常先进，×区长行政级别高、工作非常繁忙，但是听说老家人想来参观学习，没有一点架子，没有丝毫推脱，非常热情、非常诚恳。我们感到真是非常庆幸、非常受鼓舞，于是立即组织开展工作，准备妥当后，就立马过来了。

　　我相信，今天的对接交流一定能够成为我们深入合作的良好开端，也期望我们“两区”能够从今天开始加强沟通联络，建立长效合作机制。最后，我表个态：×区委、区人大、区政府、区政协四大班子和全区60万干部群众，一定按照“讲感情、讲诚信、讲法治”的原则，以最优惠的政策、最优质的服务、最优良的环境，对接×区，服务×区，与×区携手融入区域高层次产业链分工合作，实现优势互补、错位发展，为京津冀协同发展探新路、作示范。请×区长和各位领导放心！

篇三：考察交流座谈会发言稿范文

　　座谈会发言稿精选范文5篇

　　回首过去的一段时间，我们走过了一段不平凡的历程，因此通过座谈会来进行总结。接下来小编为大家整理了5篇座谈会发言稿，欢迎大家阅读!座谈会发言稿1尊敬的各位领导、姐妹们、同志们：

　　首先请允许我对在座的所有的女士们说一声：“节日好!”对工作在各级妇联部门的领导和同志们道一声“你们辛苦了!”在这隆重而热烈的“三八”妇女节庆祝仪式上，我能有这次发言的机会，应该感谢领导、姐妹、同志们对我的的厚爱。这实际上是代表着市妇联领导对我们科技开发中心妇女工作以及美国小海龟儿童成长俱乐部工作的肯定。下面我就几年来的工作向各位领导、姐妹们做一下简单的汇报。我汇报的题目是：“女人、社会与自我”，希望能得到领导和姐妹们的指导。

　　作为女性，我们大都同意有一份体面的工作、生儿育女、相夫教子就行了，我们似乎很难回答自己活着的意义究竟是为什么!因为改变这个世界似乎都应该是男人该干的事。

　　我虽然出生在知识分子家庭，却仍然遵循男主外、女主内、夫唱妇随的家庭分工模式。结婚后，从社会到家庭，甚至单位领导都来做我的工作，就是要求我先扶持丈夫成功了，你这个家庭才能在社会上有一席之地，即使女人再能干、再有理想也比不过男人。这时，我觉得女人价值的体现，不光看她能否洗衣、烧饭、生孩子，而是看她能给男人多大的动力与激情。我下定决心一定要把所有的精力都投入到支持丈夫身上，做到问心无愧!结婚后，为了作一个贤妻良母，我处处迎合着丈夫的喜好而行动，放弃了喜欢的专业，放弃了所有的爱好和业余生活，学起了丈夫的专业——-工业自动化。1990年12月份，为了证明自己的贤淑与奉献，我由东平县供电局调到丈夫的单位工作——-东平县科委工作。这是我人生的一大转折，这个转折让我饱尝痛苦，同时让我的人生经历硕果

　　累累。当时我称之为折磨人的“折”。这一转就是十八年!随着时间的推移，丈夫的工作日益受到重用和赏识。由于项目的成果转化率高，我们夫妇于1994年10月被人才引进到莱芜市科技局，这里的工作环境，对于酷爱科研开发的丈夫来说简直是如鱼得水，他不分昼夜的编程序、搞测试。功夫不负有心人，在各级领导的关怀和帮助下，在来莱芜不到十年的时间里，从莱芜市十大杰出青年到国家劳动模范，从莱芜市政府重点联系专家到享受国务院政府津贴的专家，从县级领导到山东力创的，各种各样的花环和荣誉相继落入丈夫的手中。

　　“军功章有你的一半”、“成功的男人背后必定有一个伟大的女性”等各种赞美也令我目不暇接。面对这一切，我却品出了其中的苦涩，虽然车子、票子、房子和孩子，该有的都有了，但我仍不满足。感觉似乎还缺少点儿什么或者丢了点儿什么，潜意识里我有些不甘心。

　　女人及其在社会中的价值，在我们奋斗的过程中似乎得到了完美的体现。在此过程中我整体的感觉有两点：第一点：两个人在一起就是个整体，不进则退。第二点：整个奋斗的过程中看上去我是沉默的，如鲁迅所说：不在沉默中爆发，就在沉默中灭亡。十八年以来，丈夫一直义无反顾地往前冲。每变换一次岗位，我都要经历一番挣扎和学习，每次都是当我在这个岗位上干得刚有起色时，由于家庭和丈夫的原因我又得换岗，一切又得从新开始!虽然曾连续七年被评为科技系统先进工作者，但总有“命运在作弄我”的感觉。为此，我一直非常郁闷。

　　三年前，女儿正值青春期，我三天两头的被女儿的老师叫到学校，说女儿太叛逆，与同学闹矛盾，与老师顶撞，成绩一再下滑，这样下去很难考入高中。对女儿的教育一向是十分自信的我，也开始有了困惑，肯定是哪个方面出了问题!但又不知道是哪个方面出了问题!直觉告诉我，由于长期的压抑，我的心理状态好像出了问题。好像迷失了“自我”!鲁迅说：梦醒了无路可走是最痛苦的。这是对我那个时期的写照。

　　什么都不是盲目生活的理由，树立自己的理想，做自己喜欢做的事。2005年9月15日，我从网上查到济南有一家关于心理学的培训学校。国庆节期间我带着足够的现金和满脑子的困惑，自己开车到济南学习心理学，一方面为了自救，另一方面是为了寻求教育女儿的灵丹妙药，同时也踏上了寻找自我的征程。

　　通过学习我知道，马斯洛把人的需要分为五个层次：生理需要、安全的需要、爱和归属的需要、尊重的需要以及自我实现的需要。需要的这五个层次，是一个由低到高逐级形成并逐级得以满足的，当所有较低层次的需要都得到持续不断的满足时，人才受到自我实现需要的支配。我是到了高层次需要——-“自我实现的需要”阶段。我的心理状态并没有出现问题，通过做心理测试也证明了这一点。积攒了十八年的疑虑，甚至活了近四十年的困惑，似乎全让心理学知识给解决了!仅仅半年的学习，解放了我整个的身心，这次该我如鱼得水了!学习期间，我把中小学生常见心理问题定为自己的主攻方向。6个月后，我一次性顺利地考取了国家二级心理咨询师资格证书。

　　十八年的时间，我先后变换了十一次岗位，经历了七个专业。正是这些不同寻常的经历，让我拥有了丰富的阅历和对人生透彻的感悟，也为我现在的职业带来了丰富的人生体验，具备这些，对于一名心理学工作者来说如虎添翼。

　　学成之后，我首先对教育女儿的方案迅速地进行了调整，女儿的身心很快就有了明显变化，去年顺利地考入了一中实验班。女儿问题的顺利解决，使我想起了其他类似的孩子。于是在丈夫的大力支持下，我利用业余时间经过慎重考察，于去年6月份，把美国小海龟儿童成长俱乐部引入了莱芜。

　　美国小海龟儿童成长俱乐部的引入，填补了我市提高儿童综合能力的空白，是一家寓教于乐、提高儿童的非智力因素和综合能力的场所。目前开展了感统训练、皮纹测试、中小学生常见的心理问题辅导以及成绩分析等业务。自开业以来，通过给孩子做皮纹测试，让孩子在报辅导班、学习方法等方面，使家长少走了很多弯路;根据“感觉学习与运动学习的不断互动便形成了感觉统合，感觉统合不足，便会形成脑功能的反应不全，引发学习上的困难”这一理论基础，我们对一

　　些成绩不理想的孩子进行成绩分析后，又进行针对性训练，迅速地提高了孩子的学习能力，帮助无数名所谓的差生、后进生进入到班里的上游，有的甚至迅速排到了班里前十名;周末我利用所学的心理学知识和助人技巧，成功地帮助了若干名辍学的中学生重返校园;通过行为干预，帮助数十名小学生改善了不良学习习惯和行为;通过调整认知，帮助十几名大学生顺利地度过社会适应期。不到一年的时间里，我帮助了近百名大中小学生摆脱了不良的心理状态。这些充满爱心的工作，不但让我找回了自己，而且在神上得到了前所未有的满足和充实。

　　从我的经历中我总结了两点收获。第一点：作为女人，目光要远大，要看得准一个男人在迷惘、落魄时鼓励他，支持他。第二点：一个女人要想获得她需要的东西，必须发展，必须提高，这样才能在精神上立于不败之地，才能活得幸福、快乐。当然，每个不同的女人有不同的生存目标，就算你是为了一个别人看来最不起眼的小事活着，只要你觉得是幸福的，而且可以一直那样幸福着，你的生存就是有价值的。

　　总之，“女人、社会与自我”三者之间的关系及其价值的体现是一个渐进的长期过程，只要我们每一位女性有自强自立的思想，遵循时代潮流，讲究科学方法，以诚挚的热情去不懈地努力，就一定能完成自我完善的目标，成为名副其实的新时期女性!最后祝各位领导、姐妹们合家幸福，工作顺利!谢谢!座谈会发言稿2我们深知电子银行已经潜移默化着我们的生活，也逐渐成为新一代中青年们必不可少的“掌中宝”。今年，我行为何如此大力度的推广互联网金融，也因为电子银行这个渠道已经深入人心，它渗透到各行各业，与我们的生活开始息息相关，并且将主导着我们客户未来的需求，掌握我们客户的依赖度。那么金融长什么样?金融长这样，稳健、大气、有内涵;互联网长什么样?互联网长这样，任性、活泼、有魅力。当这两个事物碰到一起便会发生很多的故事，就像一部叫做《北京遇见西雅图》的电影。而今天，我们就要把，在电子银行间摩擦出的互

　　联网金融的火花在工行青年间绽放一下。

　　我们讲互联网金融带给我们很多的变化，因为市场变了，因为客户变了，因为竞争对手变了，所以，我们也要变。整个电子银行都在转型，我们从做渠道向做平台转型，原来我们做网上银行、手机银行、微信银行、电话银行，现在我们做直销银行平台、开放式网络银行平台。为什么我们越来越需要推广我们的电子银行?原因很简单嘛，因为我们银行需要，我们要走在时代前沿，要降低成本支出，要绑定客户。但最重要的是客户迫切的需要，他们需要快餐式的便捷，客户开始越来越懒，越来越怕麻烦，服务要求越来越高。如今，以不变应万变的方法就是改变，从现在开始改变!客户在变，客户交往的模式也在变。原来我们讲天涯若比邻，现在真的实现了天涯若比邻，大家可以通过社交网络形成一个社区，但有的时候可能也是比邻如天涯。很多的家人在一起，可能他们在各看各的手机。我们有没有发现，如今的客户越来越把自己当成上帝，喜欢低头看手机屏幕，厌倦等待，习惯性把投诉放在嘴边，对服务质量要求越来越高。而电子银行便可以很大程度的减轻柜面工作的强度和压力，当我们营销出一个电子银行服务，并且将后续教学服务做好，那这个客户以后一些微不足道的小业务也不会走进柜面，当客户经理能深入维护这个客户，那贵金属、基金、分期付款，各项中间业务等小指标都可以如约而至。如果大家觉得工作强度大，那我们就开始营销电子银行吧。如果大家觉得工作压力大，那我们也开始营销电子银行吧。

　　竞争对手变了，这已经不仅仅是像在桂林，过几年就多几家银行的入驻，瓜分我们的大蛋糕，而今已是原来做电商的跟我们是合作关系，现在变成了竞争关系，而且竞争的方式跟我们原来的方式还不一样。这就出现了所谓的用电子银行思维，用互联网的方法来做事。电子银行和互联网确实给我们提供了一个新的看问题的角度，新的思考问题的维度，以及新的营销的方法。所以电子银行的大力推广势在必行。

　　我们的电子银行发展将是一场持久战。各大银行也开始在抢占电

　　子银行这个隐性的大块蛋糕，但我们需要激活我们的潜在客户群，我们需要慢慢将电子银行这个“蓝筹股”植入客户脑海，而后用所谓的网络倍增效应。比如大家一块吃饺子，大家吃的越多，每个人吃的也越多。最显著的例子就是微信，用得人越多，大家越爱用。

　　青年员工是推广电子银行的主力军，借此机会我希望对我行的青年员工说几点希望：

　　1、首先，我希望我们工行的青年员工可以十分熟悉我们的电子银行产品，彼此多交流，电子银行部可以送教上门，作大家有力的后备军。

　　2、再者，我希望我们工行的青年员工热爱我们的电子银行产品。只有热爱自己的产品，才能在营销时让客户觉得不是在营销，而是让客户感同身受。

　　3、希望各个渠道都可以看到工行青年员工的身影，“线上+线下”、“渠道+实时”、“多场景应用”，青年员工像海绵，对新生事物的接受力是很强的，大家多学习，积极把握前沿信息科技发展成果，更加敏于客户体验、长于提出建议，打造一个以平台战略为牵引、以智能金融服务为重点、以线上线下交互为特色、以大数据全面应用为支撑的金融服务新模式。

　　最后，希望我们的青年员工在这个电子银行带动的快节奏“新常态”下，以锐意创新的激情投身实践，以艰苦扎实的奋斗成就人生，不断创造新的工作业绩，不断书写人生的华丽篇章。

　　座谈会发言稿3为纪念五四青年节，进一步加深行领导与青年员工的交流，及时了解青年员工在招行学习成长的感受，招商银行西安分行于5月7日召开青年员工代表座谈会，分行行长室成员及人力资源部、公司银行部、会计部负责人参加了此次座谈。

　　本次座谈会紧密围绕王冰剑行长在五四青年节《致全行青年员工的一封信》的内容，针对青年员工如何加快自身成长、如何发挥青年员工的优势提升分行创新氛围以推动业务发展和“二次转型”、如何把握年轻员工特点加快员工队伍建设等问题进行了深入的探讨。

　　会上，19名青年员工代表激-情洋溢的发言使得整个会场掌声不断，大家以自身的成长经历很好的阐释了会议的主旨。大家在回顾、总结自己成长路径的同时，规划了今后发展的蓝图。每一张朝气蓬勃的脸上都透出自信和坚定，每一段成功的历程都铭刻着奋斗和拼搏。青年员工挑战自我、突破自我、超越自我的勇气和信心感染了全体参会者，使大家倍受鼓舞，对招行美好的未来充满希望。

　　之后，李金萍行长助理宣读了分行团委五四评先评优活动的表彰通报，王冰剑行长、任莉副行长分别为获奖集体和个人颁奖，并对获奖员工表示祝贺。