加强民警纪律作风建设4篇

加强民警纪律作风建设4篇加强民警纪律作风建设　加强民警作风建设进一步推进公安队伍健康发展加强民警作风建设进一步推进公安队伍健康发展民警的工作作风，直接反映民警对单位和对人们群众的态下面是小编为大家整理的加强民警纪律作风建设4篇,供大家参考。

篇一：加强民警纪律作风建设

民警作风建设进一步推进公安队伍健康发展 加强民警作风建设进一步推进公安队伍健康发展 民警的工作作风，直接反映民警对单位和对人们群众的态度。近段时间来，基层民警作风的工作作风也出现了一些新情况和新变化。一些基层民警作风不实，不细而导致工作上不去，纪律散漫，且导致干群关系比较紧张，时有发生。因此，必须有组织、有步骤、有计划地切实转变基层民警的工作作风，转变基层民警的工作作风，必须强化他们的政策观念、法纪观念、群众观念。

　一、充分认识作风建设的极端重要性 1、必须深刻认识作风建设的极 镭 端重要性。今年 7 月 1日是  我们党的 89 岁生日。回顾 埏 我们党走过的 89 个春秋的 酡 风雨历程，经历了革命、建 窀 设、改革三个不同的历史时  期。我们党在革命、建设、 秩 改革的各个时期都注重作风 盈 建设。1942年，我们党 那 开展了著名的延安整风运动  ，解决了党内存在的主观主 责 义、宗派主义等问题，把党 烀 风建设提高到一个新的水平  ，为取得抗日战争和解放战 虍 争的胜利提供了有力的思想 蝮 保障。延安整风运动是我们 鸷 党在革命时期加强作风建设 蝾 的成功范例。1978 年，  我们党开展了以解放思想为 财 主题的作风建设，解决了文  化大革命遗留的一系列重大 阮 问题，为我党顺利实现由建 磨 设时期向改革时期的战略转 陛 移奠定了思想基础。实践证 暂

　明，不论在革命时期还是建 氚 设时期，抓好党风、干部作 猖 风，就能够密切党和人民群 酪 众的血肉联系，推动党和人 盏 民事业健康发展，使党立于 梓 不败之地；抓好党风、干部 ら 作风，就能够使党不断克服 使 自身的缺点和错误，始终保 ⑴ 持先进性。

　2、必须找准 ﹃ 作风建设方面存在的突出问 唤 题。队伍中存在以上问题的  原因是多方面的。从主观方 磬 面来看，主要是认识不到位 怠 。有的民警认为作风是小节 傩 、是小事，何必小题大作？ 谄 有的民警认为，作风是领导 佬 的事，与我何干？由于思想 锆上出现偏差，作风上出现这 曲 样那样的问题就是所难免的 肄 了。从客观方面来看，当前 崮 党风和社会风气还不够正， 伙 特别是一些领导干部作风腐 外 败，势必反映到队伍中来， 蟪 产生消极的影响，我们要充 ㈠ 分认识加强作风建设的重要 击 性，找准存在问题和根源， ю 对症下药，认真整改，切实  把公安交警队伍的作风建设 硌 推进新的台阶。

　二、加强  作风整改力度 1、从狠抓 箅 领导班子管理入手，充分发 鳍 挥先锋表率作用。作为公安 宿 交警部门的领导必须进一步  提高对解决执法问题的认识 窘 ，切实增强紧迫性和责任感 Θ ，采取有力措施，坚决遏制 婚 违法违纪问题，加强队伍内 р 部管理。主要领导亲自抓， 俦 分管领导具体抓，切实履行 裒 应尽职责。领导带头，率先 眯 垂范，认真落实抓班子、带 恩 队伍的工作方针，在严格管 愁 理、严格执

　法方面，要给下 创 属作出表率，以自己的言传 й 身教带动大家，以自己的良 堠 好形象感染大家，以自己的  示范作用鼓舞大家，使队伍 照 呈现出一派公正执法的新气 译 象。

　2、加强民警业务素 昃 质的教育和培训提高执法质  量。民警的素质是严格执法 廑 、提高执法水平的关键所在 谤 。首先要加强民警职业道德 愀 建设，认真解决队伍中存在 飕 的带有经常性和普遍性的问  题。要在强化宗旨教育上下  功夫，进一步打牢民警全心 舜 全意为人民服务的思想基础 ㄏ 。其次，切实提高领导班子 殚 成员及广大民警的政策、法 ④ 律水平，力争实现一流的班 嬴 子，带出一流的队伍，创造  一流的业绩。再次，对执法  民警，要开展岗位业务培训 揲 和知识技能更新培训，并积  极开展岗位练兵活动，以此 娴 增强广大民警的法律意识、 诉 证据意识、诉讼意识和实战 倌 能力，大力提高公安交警部 胫 门的执法办案水平。

　3、 羲 建立长效工作机制、建立执 翎 法规范是提高执法质量的关 ５ 键。提高执法质量，不是一 忄 朝一夕的事，必须根据当前 撕公安交警工作的实际，建立 昧 健全一些工作机制和规范。

　萦 首先是建立健全内部执法制 攴 度，目的就是抓好执法规范 旱 ，规范约束民警的个体执法 浯 行为，实现严格公正文明执 铷 法。其次是要层层落实执法 ┵ 办案责任制。明确交警大队 ò 的主要负责人是执法的第一 茳 责任人，使其切实负起执法 似 办案的责任，从而提高执法 疼 办案质量。再次是要进一步 看 落实责任追究制，明确民警 

　的责任。切实纠正重罚款、 撅 轻记分、轻其他处罚措施的 露 行为。加大纠正违章力度， 诅 解决下达或变相下达罚款指 黉 标问题，做到一般违章当场 坍 能处理的当场处理，不该滞 舜 留的证件不滞留，严重违章 胰 按规定时限及时处理，不无 之 故扣证扣车超时处理，同时  对办错案、不履行执法职责 尺 的民警要进行责任追究。最 拟后是普遍实行警务公开制度 踵 ，增加公安交通管理工作和 辖 队伍建设的透明度，从而通 薨 过群众和社会的监督，提高  执法质量。

　5、加强执法 贲 监督和考评是提高执法质量 鬏 的根本。从严治警，依法治 怖 警是公安机关加强队伍建设 政 的基本原则，切实加强执法 罄 监督，完善执法质量考评工 桨 作无疑是从严治警、依法治 乎 警的必然要求和具体体现。

　餐 首先，执法监督是严格、公 正、文明执法的重要保障，  因此必须建立内外结合、上 Ⅰ 下互相制约的执法监督机制 戡 ，从而改善执法活动，提高 核 执法质量。其次，提高执法  质量，还必须进一步完善考 ┵ 评工作，要把执法质量高低  作为衡量公安交警工作的重 貌 要标准。此外，执法质量考 釉 评还要奖惩兑现、奖罚分明 杉 ，使广大民警的工作积极性 贶 和责任意识充分发挥出来。

　6、牢固“立警为公，执法 缨 为民”的思想，进一步转变 窄 工作作风。一是认定事故责  任坚持公开、公平、公正， 声 进一步增强执法工作的透明 ぇ 度。办案民警必须当场向当 § 事人各方讲明事故发生的简 箍 要经过，发生事故的原因， 嵛 出示事故发生的

　有关证据， 柞 分析因果关系，耐心做好解 ︺ 释工作，减少群众的误解性 』 上访。凡发现不公开认定责 咎 任，按过错责任追究制度， 枕追究办案民警及分管领导责 挺 任。二是必须严格按照程序 渺 办案，坚持该告知的必须告 缤 知，应该送达的必须送达， 蕙 并严格按照法律规定的时间 蠃 时效送达和认定事故责任。

　

　总之，交警部门是公安机 嗜 关的窗口，任务繁重、责任 跚 重大，我们要以“三个代表 丧 ”重要思想为指导，以中央 钨 领导重要批示为动力，牢固 桶 树立“立警为公，执法为民  ”的思想，始终牢记和坚持 を “执法为民”这一职责与使 罴 命，与时俱进，开拓进取， 渔 努力开创交通管理工作的新 念 局面，实现让党和人民放心 街 ，让党和人民满意的目标， 哝 才能真正实现公安机关交通 货 管理部门干部作风转变。

篇二：加强民警纪律作风建设

形势下加强基层公安队伍纪律作风建设的若干思考

　 新形势下加强基层公安队伍纪律作风建设的若干思考

　 近年来，公安基层单位相继开展了各类纪律作风教育整顿活动，进一步加强了队伍正规化建设，基层公安队伍的思想、纪律、组织、作风建设进一步得到提高，广大民警的精神面貌发生了很大转变，有力地保障和促进了各项中心工作开展。正确面对队伍纪律作风建设的现状，是抓好队伍建设的关键，“纪律严明”是习总书记“四句话、十六字”总要求的重要内容。我们务必要从讲政治讲大局的高度，深刻认识加强公安队伍纪律建设的极端重要性和当前存在的主要问题，不断强化纪律意识，确保公安队伍绝对忠诚、绝对可靠，切实不负实现“两个百年”目标保驾护航的神圣职责。

　 一、必须充分认清当前基层公安队伍纪律作风建设存在的主要问题

　 笔者认为，当前基层公安队伍纪律作风建设仍然存在以下四个方面的问题和薄弱环节。（一）政治意识不强。在党的十九大精神的感召下，仍有个别民警政治立场不够坚定，理想信仰仍有缺失；有的在涉及党的基本理论、基本路线、国家的方针政策、上级公安机关的决策部署等重大政治问题上妄自评论；有的在原则问题和大是大非面前旗帜不鲜明，态度不坚决，有令不行，有禁不止，对上级公安机关的决策和要求阳奉阴违，在工作上搞形式主义，做表面文章，欺上瞒下，无视纪律原则。（二）组织观念淡化。个别民警不讲原则，组织纪律松散，纪律观念淡薄，我行我素，不接受组织的教育和同志们的监督；有的不愿参加党的组织生活，总是走在组织要求的边缘，自我教育、自我约束不够；个别民警违规经商做生意，债务不断，形象不良；个别民警不服从工作安排、上班迟到早退，开会、

　学习等想来就来，想去就去，凭个人兴趣参加集体活动。（三）工作作风松散。个别民警工作作风“庸懒散”，有的事业心、责任感不强，精神萎靡，工作敷衍塞责，只求过得去，不求过得硬；有的不思进取，安于现状，开展工作动作慢，不认真履行职责，办事拖沓、漫不经心、效率低下、贻误工作；个别民警上班时间上网聊天、玩游戏、自由散漫，外出不按规定请假，值班擅自脱岗；个别民警执法不严、执法不公，办人情案、关系案、金钱案，没有好处不办事，有了好处乱办事。（四）宗旨意识弱化。全心全意为人民服务是公安机关和公安民警的唯一宗旨，立警为公、执法为民是我们的神圣职责，但仍有个别民警宗旨意识淡薄，存在吃拿卡要，以权谋私，作风霸道，欺压群众，敷衍塞责，推诿扯皮，玩忽职守，视人民生命财产如儿戏，侵害群众的利益，损害了党群关系；个别民警服务意识淡薄，违背了为民服务的宗旨，极大地败坏了公安机关在人民群众中的良好形象。

　 二、必须找到产生问题的根源所在

　 凡事皆有因，我们必须了解我们队伍中存在问题的根源和不利因素，然后加以根治。（一）社会环境影响较大。互联网为代表的信息技术日新月异，引领了社会生产新变革，在对人类文明进步发挥莫大促进作用的同时，各种复杂思潮和消极因素也充斥着网络，加之一些广播电视媒体对腐朽价值观或明或暗的宣扬，一定程度上紊乱了社会的世界观、道德观和价值观。个别民警对社会环境的研判不够，认识不足，每天与各式各样的人打交道，面临各种各样的诱惑，受拜金主义和“灯红酒绿”的影响和冲击，自己的人生价值追求和思想观念出现了偏差、发生了褪化。（二）个人素质有待提高。个别民警由于素质不高，业务能力不强，服务意识淡薄，与群众的要求相距甚远，受到群众投诉较多，又不能正确对待，挫伤了工作积极性，产生了不思进取、得过且过的念头；个别民警思想政治觉悟不高，党性观念不强，思想防线不牢，在不法分子的“围猎”下存在侥幸心理和

　“潜规则”的麻痹意识，在众多诱惑面前，思想防线不堪一击，与公安民警身份严重不相称。（三）教育管理还不到位。个别领导干部本身对党纪的认识不够，抓教育管理信心不足，对民警的思想滑坡束手无策，认为思想政治教育工作“老办法不行、新办法不灵”，不敢说、不愿管的现象依然存在。有些单位重业务轻党纪的思维惯性依然存在，常习惯把制度、条令说在嘴上、写在纸上，落实时欠火候，执行上打折扣。许多问题早已露出端倪，但一直拖着、等着、靠着，最终小事拖成大事，小病靠成大病。（四）监督机制不够健全。监督主体过多导致职权不清、职责不明。自上而下的监督替代了平行制约和自下而上的监督，造成一些监督环节的空当和误区。对民警八小时以外行为交往底数不清，监督不力，埋下了违法违纪的隐患。只对造成影响的案例进行追责，不能从心灵深处引起反省，更起不到处理一个、警戒全警的效果。

　 三、新形势下加强基层公安队伍纪律作风建设的对策建议

　 纪律作风建设只有起点，没有终点，必须持之以恒，一抓到底，抓出成效。（一）狠抓理论武装，补足精神之钙。学习是最具革命性、创造性的生产力。我们必须坚持不懈地用党的十九大精神和习总书记的“四句话、十六字”总要求武装广大民警的头脑，使广大民警切实增强政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，在思想上、行动上时刻与以习近平总书记为核心的党中央保持高度一致，永葆人民警察忠于党、忠于祖国、忠于人民的政治本色。在努力向书本学、同志学的同时，注重向实践学、群众学，不断地提升理论修养，切实增强群众观念，强补精神之钙，筑牢理想信念。（二）狠抓教育引导，牢树清风正气。认真开展党纪、法纪、警纪教育，采取多种形式，认真组织民警学习“八项规定”以及有关法律法规、条令规定等，以法律法规、条令规定作为从警的高压线，自觉弃谋私之念、去非分之想、断违禁之举；加强警示教育，以近年来查

　处的违法违纪案例为反面教材，用身边的人、身边的事教育身边的民警，引导民警加倍珍惜组织信任、工作岗位、政治前途和家庭幸福，时刻保持清醒的头脑，自觉筑牢思想防线；开展宗旨教育，紧密联系实际，教育民警牢固树立“全心全意为民服务”的宗旨观念，自觉恪守职业道德、社会公德，不断提高民警执法为民理念，不断改善工作方式、方法，自觉践行群众路线。（三）狠抓关键少数，强化示范引领。领导带头示范是无声力量。治理公安民警纪律方面的突出问题，关键在于抓领导。抓好领导干部的以身作则、率先垂范作用，为民警立标杆示范带好头，要求民警做到的首先自己做到，真正形成从领导做起；严格落实“一岗双责”，执行领导负责制，扭转重业务轻党纪的思想，做到公安业务建设和队伍纪律建设“两手抓，两手都要硬”；把民警政治思想教育、纪律作风教育的触角延伸到队伍管理的前沿阵地，做到问题早发现，早解决，消除在萌芽状态；切实开展领导深入基层调研走访活动，主动了解基层公安队伍纪律作风建设方面存在的问题和不足，制定改进方案，真正做到发现问题、解决问题。（四）狠抓制度规范，提高工作质效。狠抓纪律作风有关制度的执行落地，对民警的思想行为就能有所约束、有所敬畏，实现纪律作风建设常态化管理就有了基础和保证。从《条令》、《条例》和“八项规定”等法规制度，彰显出公安机关从源头上加强纪律作风、反“四风”的理念，但也要看到，有的基层单位把制度写在纸上、贴在墙上、喊在嘴上，无法落实到实处，缺乏制度的执行力。倘若有制度不执行，比没有制度危害还要大。在制度执行上，要坚决杜绝有令不行、有禁不止、无视制度的各种行为，对少数有问题不整改、大问题小整改或边改边犯的民警，要严肃批评和处理，努力形成一整套用制度管权、按制度办事、靠制度管人的工作运行机制。（五）狠抓监督问责，健全长效机制。监督是最好的防腐剂。要加强纪检、督察、政工等队伍监督管理部门建设，充分发挥监督、管理、教育的职能作用，通过明察暗访、

　设立举报电话、走访群众等渠道及时发现队伍纪律作风建设方面的问题，并及时采取干预措施消除违纪违法问题的发生；重视和强化执法监督员、纪检监督员的作用，加强勾通联系，定期召开监督员会议和积极走访人大代表、政协委员，了解和收集对公安队伍纪律作风建设的建议，主动整改队伍纪律作风建设中存在的问题和不足。注重强化外部监督，领导班子成员及纪检、督察、政工、信访等部门要深入机关、学校、治安复杂场所积极开展走访调研活动，与群众面对面征求对基层公安队伍纪律作风建设的意见和建议，真正把公安工作置于广大人民群众的监督之下，促进纪律作风建设的改进和提高。

篇三：加强民警纪律作风建设

基层公安机关如何加强纪律作风建设

　浅谈基层公安机关如何加 强 强纪律作风建设 XX 县 公 公安局纪委书记 杨维建 在全部公安工作中，队伍 建 建设是根本，也是保证。

　抓 抓队伍建设，纪律作风是 关 关键。近几年，特别是今 年 年以来，XX 县公安机关 出 出实招、用重拳，采取多 种 种行之有效的措施，不断 加加大“五条禁令”等警纪 警 警规的贯彻执行力度，着 力 力提升了公安队伍的整体 素 素质和战斗力。笔者根据 工 工作经验，结合我局实际 ， ，浅谈如何加强基层公安 机 机关纪律作风建设，锻造 优 优良警纪警风。

　一、加 强 强纪律作风建设，要以认 识 识到位促工作到位 纪律 作 作风建设既是公安工作的 重 重要内容，又是公安工作 的的重要保障。一要充分认 识 识加强纪律作风建设是公 安 安机关履职尽责的纪律保 障 障。当前，公安民警责任 大 大、压力大、要求高、任 务 务重，特别是在当前的特 殊 殊时期、在严峻复杂的形 势 势面前，要充分履行四大 政 政治和社会责任、出色完 成 成党和人民赋予公安机关 异 异常繁重的工作任务，必 须 须有高昂的士气、严明的 警 警纪、旺盛的斗志作保障 。

　。二要充分认识加强纪律 作 作风建设是提高公安机关 战 战斗力、执行力的内在要 求 求。面对繁重艰巨的维稳 保 保安任务，公安机关作为 维 维护社会稳定的主力军， 必 必须大力提升战斗力和执 行 行力。公安机关战斗力的 生 生成、执行力的提升，一 靠 靠自身素质，二靠群众支 持 持。三要充分认

　识加强纪 律 律作风建设是对公安民警 高 高度负责的具体表现。大 力力加强对公安队伍的严格 教 教育、严格管理和严格监 督 督，既是对组织、也是对 公 公安民警个人和民警家庭 的 的最大关爱和最大负责。

　四 四要充分认识加强纪律作 风 风建设是适应当前公安队 伍 伍现状要求。当前，经济 在 在转轨、社会在转型。在 这 这种大背景、大环境中， 如 如果不严要求管理队伍、 不 不高标准建设队伍，公安 队 队伍就有可能出更多、更 大 大问题，严重损害党和人 民 民的公安事业，严重损害 党 党和政府的形象。

　二、 加 加强纪律作风建设，要始 终 终突出强化养成教育 加 强 强纪律作风建设，既要严 抓 抓严管、动真碰硬，又要 集 集中整治、长效治理；既 靠 靠制度建设，又靠养成教 育 育。一要着眼于教育防范 。

　。要大力开展警示教育， 用 用民警违法违纪的典型案 事 事件教育广大民警；要经 常 常深入民警队伍、深入民 警 警家庭，及时掌握民警最 新 新思想动态；要明确责任 领 领导和责任民警进行重点 帮 帮扶，跟踪监督。二要着 力 力于制度建设。要大力加 强 强制度建设，坚持以制管 警 警，以制管事，充分发挥 制 制度的教育、预防和制约 作 作用，针对纪律作风建设 中 中出现的新情况、新问题 ， ，及时建立健全各项规章 制 制度，努力防止队伍管理 中 中的盲区和空档。三要着 重 重于规范行为。要认真贯 彻 彻落实《关于进一步加强 和 和谐警民关系建设的指导 意 意见》，集中解决突出执 法 法问题，努力减少**度 和 和随意性，确保广大民警 的 的行为在法纪法规、警纪 警 警规的约束下规范运行。

　 三、加强纪律作风建设 ， ，要重点强化执法活动监 督 督 执法活动是公安机关 最 最基本的活动，执法行为 是 是公安机关最基本的行为 。

　。公安机关存在的违法违 纪 纪问题大多发生在执法环 节 节和执法领域。因此，一 要 要进一步完善执法制度， 规 规范执法程序，严格执法 流 流程，从实体上、程序上 确 确保对公安执法的全程监 督 督。二要进一步完善执法 监 监督机制，加大执法过错 责 责任追究力度，实现抓执 法 法监督与抓纪律作风的有 效 效对接，从制度设计上、 从 从运行机制上、从操作层 面 面上最大限度地预防和减 少 少执法活动中的违法违纪 问 问题。三要大力推广应用 执 执法办案系统，努力实现 执 执法办案上流转、上审核 、 、上考核监督，增加执法 的 的透明度、公信力和执法 监 监督的及时性、有效性。

　 四、加强纪律作风建设 ， ，要大力推进“阳光工程 ” ” 阳光是最好的防腐剂 ， ，公开是监督的有力武器 。

　。公安机关要以公开为原 则 则、以不公开为例外，在 不 不违反保密规定的前提下 ， ，最大限度地公开执法依 据 据、执法权限、执法程序 和 和执法结果，让执法权力 在 在阳光下运行，接受群众 的 的监督，最大限度地减少 权 权力“寻租”的空间，以 公 公开促公正，以透明促廉 洁 洁。同时，要不断创新抓 落 落实的方法、加大抓落实 的 的力度，决不允许将公安 部 部“五条禁令”、省厅“ 十 十条铁规”、市

　局“六条 铁 铁规”等各项警纪警规张 贴 贴在墙上、落实不到行动 上上。要积极探索加强内外 监 监督的有效举措，切实提 高 高对违反警纪警规制度行 为 为的发现率、查处率，在 全 全警营造“制度必执行、 违 违反必发现、发现必追究 ” ”的氛围，树立制度的权 威 威，提高制度的执行力。

　五、加强纪律作风建设， 要 要严肃查处违法违纪行为 查办违法违纪案件，既是 队 队伍建设的重要手段，也 是 是队伍建设的重要条件。

　查 查处一个，可以警示一片 、 、教育一批；及早查处， 可 可以防止酿成大祸，从这 种 种意义上讲，从严治警在 本 本质上说也是从优待警； 相 相反，如果对民警违法违 纪 纪问题放任不管，甚至迁 就 就包庇，那既损害了公安 队 队伍形象，也是对民警最 大 大的不负责任。

　六、加 强 强纪律作风建设，要严格 落 落实 “一岗双责” 领 导 导干部对纪律作风要敢抓 敢 敢管、严查严教，队伍才 能 能不出或少出问题。一要 切 切实加强对纪律作风建设 的 的领导。建立健全和落实 好 好分工明确、责任到位的 领 领导机制和责任机制，切 实 实抓好责任分解、责任考 核 核、责任追究三个环节， 真 真正做到业务工作和队伍 建 建设同部署、同检查、同 考 考核，一级抓一级、一级 对 对一级负责，层层抓好落 实 实。二要充分发挥领导干 部 部的模范带头作用。一个 单 单位的领导干部模范带头 作 作用不好，各项规章制度 就 就很难得到贯彻落实。所 以 以，从严治警必先从严治 长 长。从班子成员到基层所 队 队室领导都要树立模范

　带 头 头意识和严格自律意识， 事 事事处处以身作则、率先 垂 垂范，凡是要求别人做到 的 的，自己带头做到；凡是 要 要求别人不做的，自己带 头 头不做，努力以自身的过 硬 硬作风带出优良的警风。

　三 三要充分发挥纪检监察部 门 门的职能作用。基层公安 机 机关领导，特别是局长、 政 政委要做纪检监察工作的 坚 坚实后盾，经常听取纪检 工 工作汇报，及时研究解决 纪 纪检工作中的困难和问题 ， ，支持纪检监察部门动真 碰 碰硬，切实提高纪检监察 工 工作权威；要为纪检监察 部 部门配备必要的装备，安 排 排必要的经费，保证纪检 监 监察工作顺利开展。同时 ， ，要加强对纪检监察干部 的 的培养和使用，最大限度 地 地调动其工作积极性。

篇四：加强民警纪律作风建设

民警作风建设年心得体会

　民警纪律作风心得体会

　公安民警作风建设年心得体会 民警纪律作风心得体会为纯洁队伍，整肃纪律，确保队伍安全稳定和各项任务圆满完成，局机关决定在全市 XXX 机关集中开展作风纪律教育整顿活动。通过学习活动方案和局领导的讲话精神，重温警令条规和经典篇目，认真开展批评与自我批评，深刻剖析自身存在的不足和问题，使全处干部进一步增强了法纪观念和遵纪守法的自觉性，深刻认识到开展这次集中教育整顿活动是当前 XXX 工作面临的严峻形势的需要、是特殊时期我局发展和队伍建设的需要、是局党委对全体民警的关心和爱护，非常必要、非常及时。通过集中教育整顿，也使我对加强作风纪律建设有了更深的理解和更新的感悟。

　 一、加强纪律作风建设十分必要 XXX 局长在动员大会上对当前 XXX 工作面临的严峻复杂形势作了深刻分析，明确指出，只有把队伍建设好，才能更好地完成艰巨而繁重的任务。当前，整个社会正处于发展、变革时期，思想意识形态日益活跃多元，其中不可避免的夹杂着一些负面观念、思潮。XXXX相对而言接触面更广、开放度更高、党员干部受社会的影响也更大，多数时候都是人员独自工作，短则三五天，长则十天半月，身边缺少组织的监督，很容易受到社会上不良风气的影响、很容易自我放松放纵。

　近年来，我局认真贯彻从严治警的方针，xxx 队伍作风纪律建设取得了明显成效，但是正如局党委分析的那样，一段时期以来，也不同程度地出现了理想信念滑坡、纪律作风淡化、甚至违法违纪的苗头和现象，主要表现在，一是思想作风不积极，宗旨意识不强，大局意识淡薄，安于现状，不思进取;二是工作作风浮漂，办事拖拉，因循守旧，得过且过;三是生活作风不严谨，法纪观念不强，自我约束能力差，违反社会道德规范，侵害群众利益，影响警民关系;四是服务意识不浓厚，冷、硬、横、推、拖，对人民群众没有感情liuxue86.com;五是利用工作便利进行权力寻租，影响 XXX民警的形象。上述问题虽然是个别现象，但是任其发展下去，必然会传染、蔓延，影响我局队伍建设的健康发展和各项任务的圆满完成，影响各级领导对我局的整体评价和印象。“隐患险于明火，防范甚于救灾”，对于队伍中存在的问题，越早发现、及早制止，对队伍建设就越有利。市局党委选择在这个时机进行作风纪律集中教育整顿，是在正确分析我局当前队伍建设实际情况基础上的明智之举，是对 XXX 事业负责、对队伍建设大局负责、对同志们前途负责。

　 二、加强纪律作风建设关键在自身此次纪律作风集中教育整顿，是市局统一组织、按照既定程序、规定动作进行的，是市局党委针对我局队伍建设的现状，而采取的非常之举，通过这次集中教育整顿，必定能起到整肃风气、严明纪律、

　凝聚民心、树立形象的良好作用。但是，我认为纪律作风的养成，除了依靠组织的严格要求，关键还需要每个人自我加压、关键还在于每个人自觉行动。

　 (一)每个人都要在日常中自觉坚持作风纪律养成。一名合格的 XXX 干部，要绝对做到既在工作中纪律严明，还要在日常生活中严谨认真，尤其要特别注意在日常生活中的言谈举止、待人接物要守法、文明、理性、平和，不要有优越感、不耍威风、不耍特权，真正做到任务与平时一个样、八小时内外一个样，无论何时何地，都能够做到思想不松、纪律不丢。

　 (二)每个人都要在点滴中自觉坚持作风纪律养成。俗话讲：“莫以善小而不为、莫以恶小而为之”，虽然有些人没有大的问题，但是小毛病、小问题，久而久之就会形成恶习，正如江泽民同志所讲的那样：“小洞不补，大洞吃苦”。因此，要自觉从身边的小事做起，从一句话、一件事做起，时时、处处、事事严格要求自己，慎微、慎初、慎独、慎好，做到既不出大格、也不露小丑。

　 (三)每个人都要在长远中自觉坚持作风纪律养成。一时、一事中注意了纪律作风，不能说明什么问题，真正经得起考验的纪律作风，在于始终如一、长期坚持，任何时候都谨小慎微、如履薄冰，都如梅之傲、莲之洁，任何时候都不麻痹、懈怠，不认为自己功劳大贡献多而放松对自我要求，

　坚持日日三省吾身，自觉把严明的纪律、良好的作风作为自己终身的人格追求。

　 XXXXXXXX 使命神圣、任务特殊、责任重大，在作风纪律方面理应走在前列，标准理应更高、更严，XXXXX 的每一位同志，都要有强烈的身份意识，做到大事不糊涂、小节不含糊，只有每个人都自觉高标准严要求，我们 xxxx 的队伍建设、业务建设才能更上层楼，更加辉煌!

　 公安民警作风建设年心得体会 民警纪律作风心得体会队伍建设是公安工作的根本和保证，而每一位民警的作风表现则是整个队伍建设的关键。要组建一支纪律严明、作风过硬的队伍需要我们共同来努力。这次纪律作风整顿活动中，通过深入的学习和思考我对纪律作风整顿有了更深刻的理解，对于自身存在的问题也有了进一步的认识。

　 首先，是对纪律作风整顿的认识存在偏差，态度不够端正。活动初期，片面的自我满足，认为自己加入公安队伍之后工作还是过得去的，虽然有缺点，但都不是大问题，对于纪律作风整顿的责任感、危机感认识比较片面，直到活动后期在身边干警的感染下认识才逐渐有了提高，才意识到队伍纪律作风整顿的重要性，和局领导关心爱护干警的一片良苦用心。

　 其次，参加工作的时间不长，加上基层工作的复杂性，工作强度大，工作时间长，业务知识又不熟悉，因此对工作

　产生了畏难情绪。克服这一情绪主要应从我自身找原因，加强政治理论知识和业务知识的学习，多向身边的同事请教学习，努力提高自身修养和素质。

　 再次，是立党为公，执法为民的思想观念还不强。对于来信来访群众基本做到了热情服务，但对于有的不理解派出所工作的群众往往解释一遍以后也就采取不理睬的态度听之任之，这样可能导致群众误会更深也影响公安工作的形象，因此要多解释，做好咨询工作.

　 公安民警作风建设年心得体会 民警纪律作风心得体会通过前一阶段针对各种材料的深入学习，纪律作风教育活动已经进入了第二阶段，我从查思想、查作风、查纪律、查管理等方面入手，针对自身现在存在的问题和以后可能会出现的问题进行了深刻的思考，下面将我自身存在的问题和整改措施汇报如下：

　 一、纪律作风建设是一项长期的艰巨的任务。公安队伍是一个大集体，集体中的每一个人都要有强烈的集体荣誉感。只有每一名警察严格要求自己，时刻牢记人民的嘱托和希望，才会在思想上解决作风不严谨的问题。铁的纪律是保障公安队伍强有力战斗力的坚强后盾。只有坚持不懈、持之以恒才会培养出一个人严谨的工作作风和纪律意识。

　 二、对业务理论的学习不够，对业务知识的学习还不够充分。当前在国家实行“依法治国”大的战略目标下，全国

　范围内形成了良好的法律意识，人民群众的法律意识提高了，而作为执法者的我却不能利用更多的时间去学习、去提高，适应不了当前形式发展的要求，势必造成很多问题，势必会影响工作的更好开展。这就要求我们自己必须紧张起来，不断的充实提高自己的各项技能，以便于日后工作的顺利开展和高质量完成。

　 三、组织纪律意识方面存在侥幸心理。我在以前头脑中总认为自己出不了什么大问题，对小问题重视程度不高。有句古话说的好，“千里之堤、毁于蚁穴”，所有大问题的产生都是有小问题开始的，所以不够重视小问题的态度是不正确的，侥幸心理的存在可以说是存在的安全隐患，今后必须加以克服。

　 四、自我管理能力不强，容易受不良风气影响。自参加公安工作以来，和社会上各行各业的人们打交道，社会上不可否认的存在着形形色色的生活方式，对于我这样刚参加派出所工作不久的同志来说，会产生一定的影响。我已经认识到这种环境对于一个人的影响是很大的，我会继续注意加强自身修养，自觉抵制各种侵蚀，保持一名共产党员的优良品质，全心全意为人民服务。

　 五、自我要求不严，开拓精神、创新意识不够，满足现状，未能充分发挥主人翁意识。在思想上缺乏积极进取的意识，对日常工作要求不高，甚至有些时候抱着得过且过的想

　法，片面认为只要平平安安就万事大吉，存在着“无过便是功”的思想，没有扎根基层，开拓进取的精神，与时俱进、勇于创新的作风还不够，由于这种麻痹思想的存在，在一定程度上影响了自己精神面貌，使得自己在工作上没有突出亮点。

　 今后工作中我应该注意和加以改进的问题：

　 一、要多学习、勤动脑，不断扩大自己的知识结构。始终不放松学习，争取用扎实的理论知识武装自己的头脑，用深入的专业知识来解决工作中遇见的各种问题，更加灵活的解决工作中的各种问题。要勇于在工作中实践，立足本职岗位，积极借鉴别人的先进经验和做法，取长补短的来提高完善自身的工作和服务水平，时刻牢记“立警为公、执法为民”的工作宗旨。

　 二、加强《人民警察纪律条令》和各项规章制度的学习。俗话说没有规矩，不成方圆，没铁的纪律作为保障，工作也无从谈起。我决心在以后的工作中时刻不忘自己警察的身份，用警察的条令条例和规章制度规范自己的言行举止。

　 三、严格遵守“五条禁令”，提高安全意识，提高自我管理能力。对自身存在的不安全因素和隐患及时加以消灭在萌发状态，坚决杜绝吃、拿、卡、要等群众反映强烈的作风问题，杜绝工作时间饮酒和酒后开车等严重违反“五条禁令”问题的出现，时刻把安全工作放在首位。

　四、善于用新的思维、新的办法来分析解决新情况、解决新问题。在工作中要勇于开拓创新，用过硬的业务水平来更好的完成上级交给的各项任务，并且保证质量。

　 我在作风纪律教育整顿活动中的剖析材料及整改措施汇报如上。剖析自己还不够全面和细致，请同志们监督我，多提宝贵意见、建议，以便于我在以后的工作中可以更加胜任本职工作，成为一名合格的人民警察。