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纪检监察机关信访举报分析3篇

作者: 浏览数: 关键词: 纪检监察机关信访举报分析 信访 举报 纪检监察机关

篇一:纪检监察机关信访举报分析

  

  纪委监委信访举报工作及问题线索处置情况报告3篇

  纪委监委信访举报工作及问题线索处置状况报告120xx年7月,市纪委副书记、监委副主任郝俊星带着市纪委监委信访室同志,深入各旗县区纪委监委及稀土高新区纪工委,通过座谈汇报、现场答疑、实地查看、变上访为下访等形式,就纪检监察体制改革后基层纪检监察信访举报工作的开展状况及存在问题开展调研。现将调研状况报告如下:

  一、总体状况

  从调研状况看,各地区在主动适应监察体制改革新形势、贯彻落实信访举报工作新任务、新要求上主动作为,努力探究,取得了肯定成效。

  〔一〕厘清职能职责,进一步畅通信访举报渠道

  在厘清职责上强化宣扬引导。各地区纪委监委信访室在精确把握监察体制改革后信访举报受理方面的改变上狠下功夫,深入学习。并通过在各类媒体发布公告、印发宣扬手册和信访举报明白卡、更新宣扬展板、基层宣讲、规范统一来访接待口径等方式,加大宣扬引导力度,强化群众对纪检监察机关信访举报"六个受理、三个不受理"的认识。在拓宽信访举报渠道上创新形式。各地区纪委监委在信访举报渠道的畅通和拓宽上创新形式,通过在街镇张贴宣扬专项受理问题公告,构建区、街道两级视频"信访直通车",创建"流淌信访室"等形式,努力构建信、访、网、电、微五位一体全方位的信访举报平台。在来访接待窗口建设上不断改良。各地区以监察体制改革为契机,通过统一信访接待室标识和展板内容、对信访接待室和等候室合理布局、配备安全管理设施和便民服务设施、安装远程接访系统等,提升了信访接待场所标准化建设,提高了接待群众来访工作质量和水平,确保接访工作安全、规范、有序进行。

  〔二〕完善制度机制,进一步规范信访举报工作

  监察体制改革后,各地区纪委监委严格根据市纪委监委出台的《包头市纪委监委受理信访举报工作方法〔试行〕》,从受理原则、受理范围、办理流程、办理要求等完善了信访举报在接收、登记、分流、处置、反馈、了结、归档,以及监督、汇总、分析等方面,进行了准时规范,确保基层信访举报受理办理工作与新形势新任务相适应。同时,结合地区实际,昆区建立"听、记、讲、问、谈、办、答"的七步走机制,确保全时段受理群众信访举报;青山区出台《街镇纪〔工〕委受理信访举报及接待群众来访工作方法》、《信访件督查督办工作制度》、《关于进一步加强街镇纪〔工〕委信访工作的意见》;东河区实行划片联组工作方法,整合镇、街道纪委〔纪工委〕和派驻纪检组工作资源,解决信访力量缺乏问题;石拐区建立领导接访首接负责制,制定班子成员包联苏木、镇、街道工作方法;土右旗编印《信访举报工作手册》,用于指导基层乡镇信访举报工作。一系列制度机制的建立,为新形势下规范、高效开展信访举报工作提供了基础保障。

  〔三〕强化协调服务,进一步确保领导接访常态化

  各地区严格落实领导班子成员接待群众来访制度,通过落实定期接访、限时办结、包案督办,有效化解矛盾,切实把领导干部接待群众的过程,变成倾听群众呼声、疏导群众心情、解决群众困难、亲密党群干群关系的过程。截至2018年11月底,各旗县区纪委监委、稀土高新区纪工委领导班子成员共接访286批次316人,受理业务范围内检举控告148件次,正在处置69件,其中,谈话函询4件,初步核实58件,立案审查7件。共办结了结79件,其中,直接了结13件,谈话函询了结8件,初核了结53件,立案审结5件。共处分处理7人次,其中,给予党纪政务处分4人次,组织处理3人次。

  〔四〕变上访为下访,进一步化解基层矛盾

  2018年7月份,根据自治区纪委监委"关于在全区旗县级以下纪检监察机关开展“上访变下访〞活动"要求及市纪委监委配套制定的工作方案,各旗县区纪委监委、稀土高新区纪工委高度重视,制定方案,强化领导,明晰责任,带案下访,活动取得阶段成效。九原区纪委监委坚持信访案件告知、答复、回访等"三个面对面"办理程序,并通过电话、走访、座谈等形式跟踪回访;白云矿区纪委监委变"等线索"为"找线索",开展以"进家入户贴生活、进店入铺接地气"为主题的"大走访"活动;达茂旗围绕脱贫攻坚等重点信访问题,实行定向专访、上门走访、定期回访措施深入农牧民家中调研走访;固阳县纪委监委班子成员带头深入基层一线排查化解积案,打造"流淌信访室",加大初信初访办理力度;稀土高新区纪工委领导班子成员接访、下访常态化,实行不定时间、不定方式、不定地点的"三不定"方式开展下访调研,将"上访变下访"活动作为化解基层矛盾,净化基层政治生态综合施治"组合拳"的一项重要任务和举措。2018年1-11月,共有350名纪检干部进村入户985次,走访372个嘎查村〔社区〕、走访群众2285人。设立信访工作联系点101个。共梳理出信访问题194件,其中重复访89件,已通过下访解决98件,正在解决96件。下访发觉问题109个,已解决81个。

  二、存在问题

  〔一〕重复举报、越级举报突出。其缘由有以下几个方面:一是群众"广撒网"引起重视的心理。目前"信、访、网、电、微信"五位一体受理渠道为群众反映问题提供便利条件,部分群众基于"广撒网"、多举报更重视等心理,会实行多次、多渠道、多部门反映问题。二是承办部门对初信初访处置不当。基层纪检监察机关对初信初访没有引起足够的重视,对上级交办和应由本级受理的初信初访没有准时处置或因办案力量薄弱、工作思路不清、采纳方法过于草率简洁,信访举报处置不准时不到位,导致群众的不信任,小问题拖成大问题,继而初信初访演化为重复访、越级访;三是纪检监察机关存在重查办轻反馈的问题。问题线索办结后反馈环节较为薄弱,甚至不反馈、不回复,导致信访群众没有准时把握办结状况或者因为少数纪检干部对政策法规、党纪条规学习不透、理解不透,沟通上有偏差,不能对群众作出令人信服的反馈而导致重复访。四是个人诉求难以满足。监察体制改革后,信访举报老账旧翻,土地征拆、企业改制等历史遗留问题造成大量重信重访,这些信访问题繁琐冗杂,调查取证困难,没有政策和法律支撑,难以解决,信访人得不到满意反馈造成重复访;还有一些是虽然已经有了结论且已答复反映人,但反映人紧凭主观臆断认为与其个人诉求和自我意愿存在差距,导致重复访、越级访。

  〔二〕业务范围外信访举报占比较高。一方面,近年来全面从严治党取得了瞩目成果,特殊是监察体制改革后,群众对纪检监察机关的期盼值、信任度进一步提高,认为纪委监委出面一切问题都能解决;另一方面,监察体制改革后,纪检监察信访举报受理范围扩大了,但是群众的认识比较模糊,从直觉印象误认为纪委"啥都管",群众对纪检监察机关的受理范围不明了,造成业务范围外信访举报数量增加;惑、统一认识、凝心顺气的效果。

  〔三〕跟进落实,为化解基层矛盾助力施策

  针对当前信访举报反映农村牧区基层党员干部问题的信访举报持续走高的现状,要从加强基层党风廉政制度建设、强化对基层组织行使公权力人员的监督入手,同时通过开展下访活动深入群众,主动发觉问题化解矛盾,将下访活动作为净化基层政治生态综合施治"组合拳"的一项重要举措。

  一是加强基层党风廉政建设,推动源头治理。深入推动群众亲密关注的党务、村务、财务公开,加大"三务公开"的监督检查力度,切实把惠农政策、集体"三资"、"一事一议"等政策项目公布于众,接受村民的监督;落实好"两委"会和村民代表会议等制度,重大事项报告制度向村级延长;推动监察职能向基层延长,进一步强化基层纪检监察机构的监督职能,发觉问题,形成震慑。

  二是继续深入开展"上访变下访"活动。"上访变下访"一方面有利于准时发觉信访苗头,排查信访隐患,和作风问题、落实"三务公开",民生资金使用状况,深挖问题线索,进一步将信访举报渠道延长到群众家门口。市纪委监委要加强督查督办,层层传导压力,对办理状况准时进行跟进催促,定期通报办理状况,对超期办理、压案不查的,严厉

  约谈、通报、问责。

  〔四〕强化认识,提升信访举报分析水平

  信访举报是研判一个地区、领域和行业政治生态的"晴雨表""风向标",信访举报分析是新时代信访举报工作的重要职能和基本要求,信访举报的分析水平表达的是信访举报工作的核心价值。做好新时期纪检监察信访举报工作,不能满足于"收收转转"的基本功,也不能满足于当个"统计员",要不断提高政治站位,占据"政治生态分析师"的高点,把信访举报分析作为研判政治生态、发觉突出问题、服务监督执纪问责和监督调查处置的重要抓手。在进一步扎实做好信访举报基础信息采集录入工作、切实做到状况明、数字准、底数清的基础上,围绕"六个分析重点"做好政治生态把脉。一是重视运用大数据思维,深化综合分析职能。对每一个信访举报件做到更细更实的分类登记汇总,进一步加强关键数据指标的采集,紧盯重点地区和重点部门,重点人群和重点事件开展综合分析。特殊是有大数据应用实践基础的地区,要与各相关部门加强沟通协调,结合"大数据应用年"活动的具体要求,在现有工作的基础上,主动运用大数据思维审视信访举报的受理、办理、处置、分析等各环节工作,围绕提高效率、解决问题提出大数据应用的需求。二是不断建立健全分析成果转化机制。建立定期分析、综合分析、专题分析机制,同时建立分析成果向执纪监督、审查调查、巡察工作转化运用机制,把分析成果转化为合理建议并运用到实际工作举措中去。

  〔五〕加强培训,提升基层信访干部业务素养

  信访举报工作是连接党和群众关系的重要纽带,各级纪检监察机关要充分认识到当前做好信访举报工作的重要性和紧迫性,加强对信访举报工作的领导和指导,不断深化工作职能,改良工作方式,转变工作作风,实现信访举报工作整体性提升。一是要教育引导信访干部不断强化"四个意识",坚固树立群众观念,特殊要坚固树立保密纪律就是政治纪律的意识,时刻保持政治清醒、站稳政治立场。要进一步树立"群众工作无小事"的意识,做到恪守为民之责、善做群众工作、勇于担当风险;二是要加大学习培训力度,不断提升信访干部业务技能。国家监察体制改革对新时期的纪检监察信访举报工作提出了新的更高的要求,这就需要信访举报工作人员加强学习、苦练内功。针对基层纪检监察信访干部流淌快、新人多的现状,准时开展学习培训显得尤为迫切。通过个人自学研学、组织集中培训、选派人员调训、集中沟通座谈等形式,紧跟形势任务要求,尽快适应精确把握当前信访举报的职能职责、受理范围、办理原则,努力提高法纪贯通能力、调查讨论能力、甄别筛选能力、研判分析能力、群众工作能力和大数据运用能力。

  纪委监委信访举报工作及问题线索处置状况报告2依据区纪委下发的关于印发《区纪委监委机关整治信访举报处理工作中形式主义官僚主义问题的工作方案》的通知,我镇领导高度重视,围绕"不忘初心牢记使命"主题教育成果,落实纪委监督责任,扎实开展各项工作。现将我镇整治信访举报工作官僚主义形式主义落实状况报告如下:

  一、明确整治目标和范围

  通过找准突出问题,提出解决对策,建立目标台账,落实整改责任等举措手段,进一步优化信访举报平台建设,畅通多元信访举报渠道,切实提升主责明确、科学规范、高效务实、凝聚民心的信访举报平台建设水平。

  二、突出整治重点

  重点整治信访举报受理、办理、处置、管理、督查、督办等六个方面存在看法不端正、研判不到位、分流不准时,处置不准时、不精准,监督不够务实、目标要求不实际、追责问责不够等形式主义和官僚主义问题。针对突出问题狠抓落实整改,从精准开展信访举报工作、扎实规范办理信访举报、加大信访举报处置力度、仔细做好实名举报反馈工作、维护来访秩序、确保制度落实落地见效等六个方面着手,制定畅通信访举报渠道、强化群众观念和服务意识、强化责任压力传导、落实责任担当、完善反馈工作要求等具体整改措施,边整治、边总结、边稳固,确保信访举报中的形式主义官僚主义问题得到有效解决。

  三、对比整改状况

  〔一〕开展自查自纠工作状况

  我镇高度重视自查自纠工作,严格根据《通知》要求,仔细开展自查自纠工作,围绕信访举报处理工作中的形式主义、官僚主义突出问题仔细查找问题,全方位开展自查自纠工作,确保自查自纠工作不漏项,不走过场。针对自查自纠中发觉的问题,从具体人、具体事着手,能改的立行立改,一时解决不了的倒排工期改。同时,形成完善监督检查工作常态化工作机制,针对发觉的问题,围绕筛选、督办、审核等关键环节,完善信访举报处理工作制度,从源头上堵塞信访举报处理工作中的形式主义、官僚主义问题漏洞,以专项整治的实际成效提升群众的获得感。

  〔二〕提高受理工作群众满意度

  我镇坚持以为人民服务为旨意识,设身处地为群众着想。精确把握纪委检查机关受理范围,依纪依规推断举报问题性质,把检举控告受理好。对反映纪检监察业务范围外问题,耐烦细致做好解释疏导工作,争取群众的理解和支持,防止简洁粗暴,一推了之。

  〔三〕深化和改良办理工作

  我镇严格根据规定程序和时限,准时、精确分流信访举报件。明确任务,集中时间、集中力量做好群众反映剧烈信访件的处置,切实化解群众实际问题。要明确要求,强化责任;强化质效,对群众反映的每一项问题逐一开展调查核实;强化督办,加大监督检查和通报力度;强化安全,进一步落实落细工作要求,以实际成效取信于民,不断提高群众的获得感和纪检监察机关的公信力。

  〔四〕精准处置问题线索类信访举报

  我镇在受理办理环节,坚决整治办理信访举报件过程中发觉的有价值信息未能有效收集,信访举报研判不精准、录入信息不完善、分流缓慢等问题。在处置管理环节,坚决整治未根据规定准时处置,核查工作不全面、不深入、不细致,不优先办理实名举报,对发觉的涉嫌恶意举报、诬告陷害问题听之任之等问题。

  〔五〕加大催促检查力度

  我镇由纪委书记带队亲自督查,强化过程监督。坚决整治对群众反映剧烈、侵害群众利益等检举控告的交办流于形式,监督检查针对性不强、运用监督检查结果不充分、整改促进效果不明显,对跑风漏气、拖延不办、敷衍应付等违规违纪违法行为不重视、不处理或处理不到位等问题。

  〔六〕加强和规范交办督办工作。

  我镇根据《方案》要求,还需加强对交办督办件的跟踪、指导、督查,对问题调查不完好、不清晰、不到位的交办督办件提出补充调查建议,对办理进度缓慢的进行提示预警。要开展实地督查,准时发觉问题、指导解决,催促交办督办件按期办结。要仔细做好实名举报反馈答复工作,告知实名举报人信访件已受理,回复办理结果,并做好回复记录。

  〔七〕推动制度完善和落实。

  我镇对发觉的问题及整改措施,实行台账式管理,一个问题一个问题解决。提出坚持将制度建设贯穿整治工作全过程,与纪检监察机关规范化建设结合起来,开展制度建设"回头看",发觉问题、堵塞漏洞。

  〔八〕推动整治工作向纵深进展。

  我镇通过总结和运用整治工作中的好阅历好做法,深化规律性认识,用胜利阅历指导推动新的实践。通过典型案例通报曝光,充分发挥警示教育和震慑作用,推动专项整治工作落到实处,取得实效。不断提升治理能力和治理效能,强化组织领导和催促指导,坚持开门搞整治,在动员群众参加、接受群众监督上下功夫,以专项整治工作实效取信于民。

  纪委监委信访举报工作及问题线索处置状况报告3敬重的xx组长,各位领导:

  依据会议支配,现将xx纪委xx年以来信访举报工作及问题线索处置状况报告如下,不妥之处,敬请批判指正。

  一、基本状况

  xx年以来,xx纪委监委共接收信访举报xx件〔次〕,其中业务范围外xx件〔次〕、检举控告类信访举报xx件〔次〕〔含重复件xx件〔次〕〕;

  根据信访来源分,上级转交办xx件〔次〕、本级受理xx件〔次〕;

  对业务范围外xx件〔次〕信访举报已转相关职能部门办理,对xx件〔次〕检举控告类信访举报进行四类处置,其中谈话函询x件、初步核实xx件、暂存待查x件、予以了结xx件、移交市纪委x件。综合监督执纪、政治巡察、信访举报和审计、扶贫等单位移交的问题线索,共收到问题线索xx件〔含信访举报重复件xx件〕,去除重复件处置xx件,其中初步核实xx件,谈话函询x件,暂存待查x件。予以了结xx件,立案x件,给予党纪政务处分x人,其中给予党内警告处分x人,党内严重警告处分x人,撤销党内职务x人,留党察看一年6人,开除党籍x人,政务警告x人,政务记过x人,政务记大过x人,政务降级x人,开除公职x人,双重处分x人,免于处分x人,撤销案件x件,留置x人,移送检察机关审查起诉x人,正在办理6x件〔已立案尚未下达处分决定书x件,正在办理x〕。

  二、主要做法

  〔一〕围绕中心,服务大局。信访举报是群众参加监督的重要途径,是党风廉政建设和反腐败斗争重要的基础性工作,是纪检监察机关获取问题线索的主要来源。县委、县政府高度重视纪检监察信访举报工作,纳入全县大信访工作格局和各级党委党风廉政建设责任制来总体谋划和推动,以维护群众合法权益为出发点和落脚点,树立"信访无小事"的观念,坚持抓早抓小,强化责任担当,层层压实主体责任和监督责任。县纪委监委把信访举报和问题线索处置,作为纪检监察机关的主要职责之一,纳入县纪委监委领导干部划片包乡〔镇〕工作重要内容,建立落实"主要领导负总责、常委班子包片区、职能科室挂乡镇、业务室办具体抓"的责任机制,层层明确要求、落实责任,确保信访举报及问题线索处置有人管、催促跟踪有人抓,切实构建了全委参加、县乡共抓大格局。

  〔二〕归口受理、规范处置。一是畅通渠道。在大关纪检监察网设置链接全省xxx网络检举举报平台,向社会公布县纪委信访室、x个乡镇纪委以及x个派驻机构举报电话并在"xx号码百事通"全登记,畅通县、乡、村〔社区〕信、访、网、电信访举报渠道,多渠道接收信访举报,坚持有访必接,有诉必办。二是严把关口。严格执行信访室归口受理信访举报件,依据反映问题性质和管辖权限,科学界定受理范围,切实把业务范围内的吸进来,把业务范围外的引出去。依托监督执纪问责信息管理系统信访举报子系统,根据上级转交办、领导交办、本机受理等信访分类建立台账,逐一梳理信访举报基本要素和反映问题进行登记,把好信访举报"级投递现象普遍存在,同一个内容大多从省到市再到县多级投递,如孙祥春来信反映涉法涉诉问题,从xx年以来已投递了x件,尽管已多次答复其通过合理合法渠道解决问题,但其依旧我行我素。再一方面,群众通过纪检监察机关反映利益诉求问题,也折射出个别单位和一些党员干部对待群众诉求不主动作为,甚至推诿扯皮、看法粗暴,群众合理诉求不能得到准时解决继而上访的问题。

  〔二〕重复举报、越级举报现象仍旧突出。xx6年以来检举控告类重复举报达xx件〔次〕,占总量的x.x℅,有的信访举报已经核实过,但反映人对调查结果不满意而依旧举报,如xx反映xx涉嫌违纪问题。有的举报尽管已受理,但反映人为了引起重视反复举报,如x及其家人来信〔来访〕反映x所长涉嫌违纪违法问题在一个月内投递了x件,还有x件在投递的路上,该信访件已作为问题线索正在初核中。

  〔三〕信访举报件核实难度增加。有的信访举报在动机上目的不纯,反映内容上道听途说、添油加醋,甚至捏造事实、无中生有,有的群众举报将个人利益诉求与干部违纪问题有意混淆、交织反映,认为可以更快更好解决利益诉求问题。根据纪检监察机关信访举报"件件有着落、事事有回音"的要求,需要花费大量的人力、物力进行核实,且有的举报因为实行匿名形式,无法进行回复,以至于反复举报,增大了信访举报量,增加了工作本钱,造成资源浪费。

  〔四〕执纪审查力量较薄弱。监察体制改革完成以后,加大了执纪审查力量的配备,虽然设立6个纪检监察室,但一至四室仅配备x名干部,五室、六室至今无执纪审查人员,带来一些问题线索查处滞后,在案件办理中还需大量抽调人员参加,一旦办理大案要案,其它问题线索办理将无力推动。加之乡镇一级纪检干部流淌较快,且人少事多,因监督和执纪审查工作专业性、程序性、法规性较强,肯定程度上影响了问题线索处置的时效性和连续性。同时,人员素养有待提高,原纪委人员对职务犯罪案件的办理不熟识,检察机关转隶人员对党纪、党规不熟识,在办案中受到制约。

  四、下步工作准备

  〔一〕注重宣扬引导。监察体制改革以后,信访举报问题更多、涉及范围更广,我们将进一步加大纪检监察信访举报渠道、受理范围、管辖权限、信访举报法规制度和处理程序以及常见的不予受理事项的宣扬力度,严格根据纪检监察机关信访举报受理范围受理信访举报问题,耐烦细致做好对反映利益诉求、涉法涉诉类问题群众的沟通引导,引导群众依纪依规依法反映问题。进一步落实纪委监委领导班子和纪检干部开展下访、接访、约访工作制度,进一步畅通信访举报渠道,使问题解决在源头和基层。

  〔二〕强化沟通连接。进一步落实县纪委监委领导班子和纪检监察干部开展下访、接访、约访工作制度,进一步畅通信访举报渠道,使问题解决在源头和基层,主动与党委政府各部门做好沟通和连接工作,帮助群众疏通办理渠道,使群众根据职能分工到相关部门反映问题,协助群众解决问题,坚决杜绝生、冷、硬和推脱等问题发生。

  〔三〕集中整治信访举报突出问题。依据省、市纪委支配部署,开展集中整治信访举报突出问题工作,明确目标任务,抓紧抓实每个步骤,推动减存控增,确保集中整治取得实实在在的效果。同时,强化信访分析研判。进一步建立健全信访举报周小结、月汇总、季分析制度,强化对信访举报形势、重复举报、特地领域等专项信访信息的分析,把握信访动态,揭示现象和本质的关系,提出针对性和操作性意见供领导决策参考。

  〔四〕加大线索处置力度。健全线索处置机制,坚持纪律面前人人平等,仔细贯彻落实中央、省、市纪委工作部署和要求,继续加大线索处置和查办案件工作力度,保持反腐倡廉高压态势,注重发挥查办案件的综合效果。着力完善与执法机关、司法机关的协调连接机制,实现线索处置、执纪审查、依法调查与审查起诉顺畅连接,形成既协调协作又互相制约的体制机制,着力提升反腐败工作制度化、规范化和法制化水平。

  〔五〕强化干部队伍建设,提升工作能力。进一步加强纪检干部业务培训,深化纪法连接、纪法贯通,提高依纪依规解决信访举报问题和线索处置的能力,提升工作质效。强化理论和业务学问学习,提升综合素养能力,加快机构整合、人员融合、工作磨合,形成运转高效、互相协调、互相制约的工作机制。

  汇报完毕!

篇二:纪检监察机关信访举报分析

  

  工作总结:纪检监察信访举报问题的专题分析报告(通用6篇)篇一:

  我在纪检监察机关工作的一年时间里,主要负责信访举报方面的工作。在这段时间内,我深刻认识到了信访举报工作的重要性和复杂性。以下是我对信访举报问题进行的专题分析报告。

  一、信访举报的意义

  信访举报是人民群众对违纪违法行为进行监督的一种有效方式,也是纪检监察机关查处违纪违法问题的重要渠道。通过信访举报,可以发现和查处隐藏在社会各个角落里的违纪违法问题,真正维护社会的公平正义。

  二、信访举报的难点

  信访举报的难点在于,举报人的主观性很强,举报的信息可能存在真实性和准确性的问题;同时,纪检监察机关的调查工作常常受到各种各样的干扰和阻挠,调查难度较大。

  三、信访举报的解决方案

  为了更好地做好信访举报工作,需要采取以下措施:一是完善举报受理与处理机制,健全信息快速反馈机制,对不实或恶意的举报予以严厉打击。二是加强纪检监察机关的能力建设,提高工作效率和水平。三是强化监督检查力度,打造风清气正的政治生态。

  四、信访举报的效果

  在我所在的纪检监察机关,我们采取了以上措施,对信访举报问题得到了一定的解决。我们受理的举报案件中,有一部分存在真实性和准确性问题,但大部分还是可以查实的。通过对查实案件的严肃处理,不仅维护了纪律和法律的尊严,而且也增强了人民群众对纪检监察机关的信任和支持。

  综上所述,信访举报是一项重要的工作,需要纪检监察机关加强能力建设,健全机制,提高工作效率,增强对违纪违法行为的监督和查处能力,才能更好地维护社会的公平正义。

  篇二:

  在我所在的单位,我负责了信访举报问题的专项调查工作,通过一年的工作经验,我认识到信访举报对于推动反腐败工作的发展具有重要意义。以下是我的一些感悟和思考。

  一、信访举报的影响

  信访举报是反腐败工作中的重要环节,通过信访举报,可以及时发现违纪违法行为,保护群众利益,维护社会稳定。良好的信访举报机制不仅可以发挥群众监督的作用,也可以提高纪检监察机关的工作效率和水平,更好地推进反腐败工作的发展。

  二、信访举报的难点

  信访举报工作中存在一定的难点。首先,举报人的情绪比较激动,可能存在一定的主观性;其次,举报信息的真实性和准确性有待考证;最后,调查工作常常受到各种各样的干扰和阻挠,调查难度较大。

  三、信访举报的解决方案

  为了更好地解决信访举报问题,需要采取以下措施。一是交流沟通,让举报人把举报的问题表达清楚,采取针对性举措,反馈处理意见;二是公开透明,让群众了解信访举报的结果和处理过程,增强公众对纪检监察机关的信任和支持;三是强化监督检查力度,打造风清气正的政治生态,推动全面从严治党、反腐败工作开展顺利。

  四、信访举报的效果

  在我所在的单位,我们采取以上措施,对信访举报问题得到了一定的解决。通过及时受理和快速反馈处理信息,让举报人感觉到关心和关注,增强了群众的知晓感和满意度。同时,也加强了纪检监察机关的能力建设,提高了工作效率,增强了查处违纪违法行为的能力。

  综上所述,信访举报对于推动反腐败工作的发展具有重要意义,需要继续加强对信访举报工作的管理和监督,推动反腐败工作向更高水平迈进。

  篇三:

  信访举报是我所在单位反腐斗争的重要内容。在我的工作岗位上,我主要负责受理群众的信访举报,并对举报内容进行初步核实。经过一年的工作实践,我对信访举报问题有了更深刻的认识,本篇报告旨在分享我的一些观点和体会。

  一、信访举报的意义

  信访举报作为一种反腐斗争的重要手段,有助于发现违法违纪问题,促进党风廉政建设和反腐败工作的开展。通过加强信访举报工作,提高举报人投诉和控告信访的获得感和满意度,扩大信访受理渠道和范围,增强对违法违纪行为的查处和制止力度。

  二、信访举报的难点

  信访举报工作中,举报人可能存在隐瞒或夸大举报事实的情况,举报信息的真实性和准确性难以保证。同时,调查工作常常受到各种干扰和阻扰,调查难度较大。因此,要开展好信访举报工作必须提高工作效率和水平,加强信息的快速反馈和处理,增强人民群众对纪检监察工作的信任和支持。

  三、信访举报的措施

  针对以上问题,我认为需要采取以下措施:一是完善信访举报工作的制度机制,建立信息共享机制,加大对涉黑涉恶、严重违法违纪问题的处理力度,加强工作协调和统筹管理;二是加强情报收集和信息挖掘,创新调查手段,打造快速响应的信息

  处理系统,优化信息反馈机制;三是建立保密机制和举报人保护机制,加强对举报人的安全防范和心理疏导,树立相互信任和积极合作的良好氛围。

  四、信访举报的效果

  经过一年的工作实践,我们采取了以上措施,成功受理和处理了一批举报案件,加强了与相关部门的协调和配合,提高了工作效率,增强了对涉黑涉恶和严重违法违纪问题的查处能力。积极营造舆论氛围和社会反腐的浓厚氛围,让广大人民群众对反腐倡廉工作更加认可支持。

  综上所述,信访举报是反腐败工作中的重要一环,要加强机制建设和工作协调,创新工作模式,提高工作效率和水平,维护人民群众合法权益,多做有益于群众的实事,不断推进反腐败斗争的深入开展。

  篇四:

  信访举报工作是纪检监察机关的重要职责之一。在我所在单位,我担任信访举报处理工作,经过一年多的实践和总结,我对信访举报问题有了更深刻的认识和体会。以下是我的一些感悟和体会。

  一、信访举报的意义

  信访举报是反腐败工作的重要一环,有效发挥了群众监督的作用,有助于及时发现和查处违法违纪问题,保护人民群众的合

  法权益,维护社会公正和稳定。通过完善信访举报制度,促进人民群众的参与和监督,推动纪检监察部门更好地开展工作。

  二、信访举报的难点

  信访举报存在一些难点,主要在于举报人的主观性和调查成本问题。由于举报人可能存在一定的主观性和错误信息,对于举报人提供的内容进行准确核实和研判是一个复杂而耗费成本的工作。加之调查工作受到各种干扰和阻扰,调查难度较大。

  三、信访举报的应对措施

  为了更好地解决信访举报问题,需要采取以下措施:一是完善制度机制,加强信访举报档案的记录和保存,严格管理举报人的个人隐私和安全;二是加强调查力度,增强信息快速处理和反馈能力,做到及时查处违规违纪问题,保护举报人的合法权益;三是人性化服务,做好举报人的安全和心理疏导工作,增强纪检监察部门与人民群众之间的互动和信任。

  四、信访举报的成效

  通过一年多的工作实践,我们采取了以上措施,并成功处理了一批信访案件。加强了对违规违纪问题的查处力度,维护了人民群众的合法权益,树立了良好的纪检监察形象和声誉。同时,也增强了人民群众对纪检监察工作的信任和支持。

  综上所述,未来的信访举报工作需要不断加强制度建设,强化调查力度,做好人性化服务,树立健康向上的纪检监察形象,扩大人民群众的参与度和责任感,共同推进党风廉政建设和反腐败工作的开展。

  篇五:

  信访举报是纪检监察机关开展反腐斗争的重要手段。在我所在单位,我负责受理和处理信访举报工作,经过一年的工作实践,我认为信访举报工作存在一些问题和难点,需要加强制度建设和工作协调才能提高履职能力和工作水平。以下是我的一些思考和感悟。

  一、信访举报的意义

  信访举报作为反腐工作的重要环节,有助于促进纪检监察机关查处腐败问题,维护公共利益和社会稳定。同时,也是党和政府倾听群众意见的重要途径。通过信访举报的及时受理和快速反馈处理,不仅增强公众对反腐工作的信心和信心,也提高了机关的工作效率和水平。

  二、信访举报的难点

  信访举报工作中,存在举报人主观性较强的情况,举报信息的真实性和准确性难以保证。同时,对于一些高风险或者复杂的案件,调查工作常常受到各种干扰和阻碍。这些都成为了信访举报工作的难点。

  三、信访举报的解决措施

  针对以上问题,我认为需要采取以下策略:一是建立健全信访举报机制,完善信息整理和处理流程,提高信息漏洞的有效防范和控制;二是加强政策引导和技能培训,提高调查人员的工作水平和业务能力;三是完善工作记录和档案管理,推行信息共享和数据洞察,打造举报“一张网”和快速反馈的信息处理平台。

  四、信访举报的成效

  在我所在的单位,我们采取上述措施,对信访举报问题得到了一定的解决。我们受理的举报案件中,有一部分是虚假举报,但大部分还是可以被查实的。通过对查实案件的严肃处理,不仅维护了纪律和法律的尊严,并且也增强了人民群众对纪检监察机关的信任和支持。

  综上所述,做好信访举报工作,需要提高工作效率和水平,加强能力建设和综合协调,打造共建共管、共享共赢的信访举报工作机制,推进反腐工作的开展。

  篇六:

  信访举报是纪检监察机关的重要职责之一

篇三:纪检监察机关信访举报分析

  

  浅析纪检监察信访举报工作问题及对策建议

  摘

  要:在互联网出现之后,地球变成了“地球村”,世界上不再只有少数人的声音,人民在某些方面,某些时候也充当起了监督者和举报者的角色。尤其是在经济飞速发展的当下,我国开展扫黑除恶专项斗争以来,随着宣传普及的范围扩大,群众的参与度和了解程度也越来越高,加之对群众的法治社会的意识教育培养,使得纪检监察的信访量猛增。本文依据现实监察信访工作状况浅谈纪检监察信访举报工作存在的问题及改进建议,希望有助于问题的改善。

  关键词:纪检监察;信访举报;工作问题;对策建议

  首先,信访举报工作是纪检监察机关与人民群众联系的枢纽和渠道,也是查处各类违法,违纪案件最大的,也是最重要的信息来源。常言道“群众的眼睛是雪亮的”,信访举报工作近年来对党和国家的查处违纪违规案件和反腐败工作起到了极为重要的作用,不仅维护了群众的利益,推动了优良党风建设和反腐败斗争工作的顺利进行,也让群众对纪检监察机构的信任度和满意度不断上升。但凡事都有两面性,伴随着群众信访量的猛然增长,纪检监察信访举报工作的问题也开始不断出现。

  一、纪检监察信访举报工作的特点

  (一)信访举报形式多样化

  监察举报的信访量来自全国各地,随着人们生活水平的提高,监察信访举报的形式也有了很大的改变,除了原来的写举报信,信访上门,打电话举报等较为简单的形式外,现在人们进行信访举报更多的人习惯使用网络举报及其他类似的方法,也使得纪检监察信访举报工作量逐年增加,反映出的问题也越来越多。另一方面,过去大部分信访举报都是单人信访,且与过去的匿名信访形式不同,现

  在实名举报占了信访的大多数,联名信、集体访和重复信访成了信访工作的主体内容。

  (二)信访举报动机复杂

  信访举报人是一个颇有争议的社会角色,其举报的心理和动机也都较为复杂,类似于人们现在口头常说的“网友”。从现今的信访举报状况来看,举报人有真心出于正义,维护群众利益的,亦有哗众取宠、借访牟利的举报人,所传递上来的信访内容也是泥沙俱下。从整个信访工作的内容来看,大多是控告类信访,其中又多是为了维护自身利益。

  (三)信访举报的内容趋于抽象

  趋利避害是人的本性,做出违纪违规的事情的人,不会不考虑到东窗事发的后果,尤其是在一些党员干部违纪违规之时,采用的手段和方法都较为隐蔽,善后工作也十分到位,这就体现在大部分群众在信访举报中所给出的信息不完全且具有模糊性,甚至有时候内容会过于夸大,大多以臆想猜测为主,并不具备实质证据,使得举报内容难以深入调查,甚至不具备立案资格。这样的信访举报会增大纪检监察部门的工作难度,甚至会导致公共资源的浪费。

  二、纪检监察信访举报工作存在的问题

  (一)农村职级越级访、重复访明显

  这个问题的出现有两个重要成因,一方面是由于少数村组纪检监察干部,法纪意识淡薄,没有充分完成自己所负责的工作,从而发生违纪问题损害群众利益;一方面在于农村基层群众本身,越级访、重复访并不止发生于一个地区,但农村职级尤为严重,其中一个主要因素就是农村基层群众的思想意识较为古板,对正常的监察纪检工作不能理解,认为是村组干部侵害了村民的利益,造成信访量大幅提高。部分村民,还会因为对扫黑除恶等概念的认知有所偏差,只要认为村组干部的行为侵害了村民的利益就将其规划为黑恶势力,借国家政策的声势,不断地进行举报信访。而对于基层乡纪委来说,人力资源配备不足以及基层干部工作不负责的问题普遍存在,在一定程度上造成了越级访情况的出现。同时,基层干

  部工作不负责也导致很多基层问题即便上访举报也不能得到很好地解决,又造成了大量重复访出现。

  (二)群众信访举报不能及时解决

  从目前监察信访的工作量及工作涉及范围来看,群众的信访诉求日趋扩大,甚至可以说涵盖了生活的方方面面,在这种情况下,群众信访举报,想要解决问题的迫切心情和信访工作处理效率和结果容易产生矛盾。在群众的认知当中,他们反映的问题所提的要求,需要给予及时的答复和处理,更形象一些说就是,要做到有信必查,有查必究,最好能够很快看到结果,才能够让举报群众的信访得到满意,觉得达到了他们举报的目的。但是就当前纪检监察信访工作现状来看,信访举报工作由于自身特性,就注定需要受到诸多原则的制约。在处理信访问题时,要依据实际情况和实质证据来进行调查和立案,并得出最合理的处理结果。且信访举报工作有难有易,最终处理所需时间不同,群众举报的问题未必能够得到及时解决,处理结果也不一定能尽合人意,从而导致群众产生不满心理。

  (三)以访代诉的情况日趋严重

  在某些情况下,群众上访举报的内容涉及违法犯罪,本应通过法律程序来进行审理和解决,但有相当一部分群众选择到监察信访部门进行举报投诉,有些群众是因为纪检信访概念和法律意识分辨不清,有些人则完全是抱着以访代诉的想法,希望能够得到上层领导的重视以达到自己的目的,有点类似于利用网上舆论倒逼司法的情况。

  三、纪检监察信访举报工作问题的对策建议

  (一)加强对基层的监管力度

  针对纪检监察信访举报工作整体来看,基层当中侵害群众利益的问题较为突出。主要原因在于基层监察纪检部门人力资源不足,甚至有些部门干部对自己手上的工作根本没有责任之心,这也导致基层群众所信访反映的问题一直不能得到及时解决。各基层应加强“五项制度”的贯彻实施,不仅仅要加强对基层纪检部门工作人员的监管力度,更要重视纪检专项重大资金的申请和使用,严防贪污受

  贿,切实做到专款专用,用到实处。另外,加强对基层的监管力度也有利于密切群众与纪检信访部门的关系,群众是举报人,是纪检监察信访举报工作的信息来源,而信访部门是执行者,根据群众的举报信息和提供的证据为群众解决问题,两个群体相辅相成,互帮互助,极大地维护基层稳定发展和经济进步。

  (二)提高举报问题的回复处理效率

  信访部门在接到群众举报后,应根据群众所提供的线索快速处理验证,不能有偷懒耍滑敷衍应付的心态。而近些年群众信访量猛增,为了提高举报问题的回复处理效率,需要信访部门及时注入新鲜血液,并加强对信访部门工作人员的培训及教育。而对于事后调查结果,信访部门一定要做到公正,公开,透明化,需要配合有关承办部门,采取当面回复或听证会的方式将调查结果公之于众,才能真正算是案件了事,既为群众解决了问题,又能够提高群众对信访部门的信任和依赖,从而能够有效减少重复访发生的概率。

  (三)开展纪检监察信访工作处理新途径

  自纪检监察信访举报工作开展以来,信访部门对群众举报信访的处理方式一直未有大的变动,在群众信访量井喷的当下,墨守成规的处理方法已不再合适运用,需要信访部门工作人员依据群众上访举报的数量及特性及时做出调整和改进,接到信访室要认真梳理问题线索,可以尝试让群众参与到信访调查的工作当中,以进一步加强纪检监察信访举报工作的透明度和公开度,确保问题处理的公平公正。

  纪检监察信访举报工作的诞生与发展是党和国家为民谋福所前进的一大步,也许它现在并不完全尽善尽美,甚至还有很多弊病,但时间会证明一切,信访举报是人民群众与党和国家联系的一条重要途径,更是人民群众维护自身利益的一把利器,有病并不可怕,重要的是要找到问题根源,作出相应的对策,相信随着不断地改进和完善,纪检监察信访举报工作一定会越来越好,为更多的人民提供更加满意的服务。

  参考文献:

  [1]徐易之,纪检监察信访举报工作问题及对策建议[J].管理观察,2018(15)

  [2]张书源。新时期基层纪检监察信访工作的思考[J].时代金融,2018(23):260-261.

  作者简介:李建伟1992年6月

  辽宁建平

  大专

  纪检监察

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