公务员培训登记表个人小结4篇

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公务员培训登记表个人小结4篇

篇一：公务员培训登记表个人小结

商局公务员年度考核登记表个人总结范文[1]

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　 ××年度，在市局和××管委的正确领导下，分局牢固树立发展是第一要务的观念，以优化环境、促进发展为根本目的，以“行风建设年”活动为主线，狠抓队伍建设，强化市场监管，提高服务水平，深入开展以整顿和规范市场经济秩序为中心的各项工作，取得了一定的成绩。

　 ××年度主要工作情况

　(一)立足职能，积极主动，整顿和规范市场经济秩序工作

　不断深入开展

　为进一步整顿和规范市场经济秩序，年初制定下发了《××年度旅游市场管理量化考核办法》，使全局工作人员在日常监管执法中，坚持高标准、严要求，从而较好地维护了景区市场秩序。

　首先加强了对流通领域商品质量的监管。

　分局立足景区实际，严把商品质量关，实行了四项制度。

　一是实行商品上市准入制度。经营者购进商品后，要向所在工商所报告，由工商所进行检验，合格后方准许上柜销售，并登记归档;二是实行长效管理制度。

　把对商品质量的监管从销售环节扩展到了整个经营过程，增强了经营者的质量安全防范意识，从货源上得到有效控制。

　三是实行索证索票制度。

　要求经营者对购进的食品必须保证各种证件发票齐全，产地明确，质量符合标准。

　四是实行商品质量承诺制度。

　通过与经营业户签订《流通领域商品质量责任书》，加强了经营者的自律意识。

　四项制度的实施，有效控制了景区商品质量的流通。

　其次是对尾随兜售行为实施积极治理。

　山城结合地带的尾随兜售现象，严重损害着泰山在人们心目中的美好形象，历来是监管工作的难点之一。

　我局受领任务后，及时调整执法力量，采取重点排查、突击检查、堵疏结合等有效措施。

　全局上下齐动，局领导、机关工作人员全部深入一线，轮流值班值勤，每日早 6 时至晚 18 时死盯死守，尤其是××工商所的同志们，表现更为突出。

　经过 100 余天的奋战，收到了很好的治理效果。

　8 月 12 日在向××执法局移交时，市文明办××主任公开称赞我局“交了一个好班” 。

　同时也受到广大游客和

　各级领导的一致好评。

　三是创新了摄像业及大衣租赁业的监管模式。

　照、摄像业和大衣租赁业是景区的特殊行业，历来都是的管理重点。

　为从根本上解决这一问题。

　首先，分局和管委经营处对摄像业人员进行了精减，通过培训、理论考试、技能考核，按照优胜劣汰的原则，使原来的90 多人减少到了目前的 49 人。

　并成立摄像办，抽调专人对摄像服务进行全程监控，确保了摄像业的经营秩序和服务质量。

　再者，针对景区内租赁大衣破旧不堪、卫生状况差、游客不满意的现状。

　在“十一”前夕，对租赁大衣业进行了彻底整治。

　销毁陈旧破损不合格大衣 3000余件。

　同时积极推行了租赁大衣周期报废和消毒制度，即对使用期限已达 5 年的大衣，强制销毁。

　每次租赁后的大衣必须消毒，并标明“已消毒”字样。

　还制定了大衣标记店名等相关规定，以方便游客退还。深受广大游客欢迎，中央电视台进行专题报道。

　四是加大了对违法经营行为的查处力度。

　××年是市局确定的执法办案年。

　一年来，全局抓住群众关心、各级关注的热点、难点问题，严肃查处了一批违法经营行为，涉案范围包括无照经营、非法经营危禁化学物品、制售假劣蜂蜜、擅自设立分公司、商业贿赂等方面。

　尤其是我们查处的非法经销轻质油案，受到社会各界的好评，被中央、盛市三级媒体以景区工商局在全国重点文物保护单位,××附近,排除了一枚定时炸弹为题进行了报道。

　较好地树立了执法权威。

　全年分局共办理一般程序案件 37 件，比上一年增长 50%。

　全年罚没款到位 7.5 万元。

　所办案件基本做到了事实清楚、证据确凿、程序合法、

　定性准确、处罚得当。

　没发生一起行政复议和诉讼案件。

　 (二)着眼发展，转变观念，优化旅游环境的力度进一步加大

　一年来，全局积极响应各级工商行政管理工作会议精神。围绕市委市政府提出的建设“诚信××”的决定，坚持执法就是服务的理念，大力倡导文明执法、热情服务。

　以实际行动做好了优化发展环境的工作。

　一是做好消费者合法权益保护工作。

　为高效快捷处结消费纠纷，维护中外游客的合法权益。

　在景区实行了分局(消协)、工商所(消协分会)、投诉站联动处结机制，加大了维权工作的力度。

　4 月初组织召开了规范经营秩序动员暨××年度消费者满意单位表彰大会，规模、参加人数都是空前的，管委、旅游局、市局领导、各景区、经营网点负责人参加了会议，收到

　到很好的社会效果。开展了市级消费者满意单位的评选及申报工作，增强了经营者的诚信意识。

　工作中推行了“消费投诉零等待” 、先行赔偿等便民制度，受到了市旅管委、市假日旅游指挥部的好评，其经验被省电视台报道，并在市局工作简报转发。

　全年为游客垫付赔偿金2000 余元，为游客挽回经济损失 3 万余元。

　二是积极扶持经营业户的发展。

　全年新发展了“守合同重信

　用”企业 4 家，其中省级一家。

　在两个黄金周期间，深入开展了“游客评业户”活动，针对反映出的问题，主动上门服务，帮助整改。

　在注册登记工作中，主动帮助经营业户办理前置手续。

　在政策许可的范围内，主动为下岗职工、有特殊困难的经营户排忧解难、协调关系，让经营者感受到了实实在在的温暖。

　并建立健全了经营业户管理档案，以便对业户更好的管理和服务。

　××工商所还建立了“红盾之家” ，推出了经营策划、政策法规咨询等服务项目，受到了经营者的好评。

　三是积极做好了对游客的咨询服务工作。

　利用在各主景区设立的咨询服务台，为游客提供了及时便捷的服务。“十一”期间， ××日报曾以《倾心服务系游客—“十一”黄金周××景区优质服务小记》为题，介绍了我局热心为游客服务的事迹。

　××市一位游客登山丢失钱包后， ××工商所的同志们慷慨解囊让其顺利返乡。

　为此，游客寄来了 3000 多字的感谢信。

　××所张红在“五一”黄金周期间，不顾一天工作的身体疲惫，热心帮助外地游客寻找丢失的幼儿。

　××工商所针对国外游人逐年增多的实际，在天街设立了外语咨询服务台。

　利用节假日、公休日，向国内外游人提供咨询服务，全年为 30 余名来自 12个国家的游客提供了服务。

　此做法，中央电视台进行了报道，并在社会上引起了普遍赞扬。

　四是积极开展文明经营区创建工作。

　分局以××工商所为主，同××景区及驻山单位联动，积极开展社会公益活动，通过改建设施正外观，组织培训强素质，综合整治求规范，文明服务树形象，有力地推动了文明经营区创建活动的开展。

　我们的一些创建成果，曾

　被××日报、省电视台、中央电视台等多家媒体报道。

　××年××景区的文明创建活动，已通过市级验收，并申报省级文明经营区。

　 (三)改进作风，增强素质，队伍建设得到进一步加强

　牢固树立“以人为本”的思想，坚持多措并举，强基固本，提高队伍整体素质，优化行风建设，为实现职能到位夯实基矗

　一是“行风建设年”活动开展的扎实有效。

　根据省市局的统一部署，结合景区实际，制定并实施了《活动方案》和《工作计划》，并于 3 月 23 日召开了动员大会。

　分局成立了活动领导小组，同时分局、科所、一般工作人员层层签订了行风建设责任书、党风廉政建设责任书，形成一级抓一级、一级带一级、层层抓落实的良好机制，有力地促进了“行风建设年”活动的深入开展。

　同时实行了廉政保证金及管理保证金的双金制度，并按照上级规定，在各工商所配备了兼职纪检监察员，使纪检监察工作与基层工作同步开展。

　为促进活动的开展，分局在 6 月底，成功举办了庆“七一”暨“行风建设年”知识竞赛。

　取得较好的效果。

　分局在不定期对各科所进行工作指导的同时，全年组织了两次大的检查。

　12 月份，分局对各所开展活动情况进行了检查验收，在听取汇报、查看记录的基础上，广泛听取社会各界人士的意见，反映普遍都很好。

　上级多次暗访中，我们也得到了较好的评价。

　总之，活动的开展，基本达到了进一步转变队伍作风，提高工作效率，规范执法行为，促进职能到位，服务经济发展的目的。

　在管委组织的行评中，名列 30 个参评单位第一名。

　二是强化了队伍的教育学习，队伍素质得到明显提高。

　首

　先我们邀请省委党校、省工商局、市委党校、市检察院等单位的同志，对全局干部职工进行了宗旨教育、职业道德教育、廉政教育及业务培训，同时请××工商局城区工商所××所长作了生动的事迹报告。

　其次是岗位资格达标活动开展的好。

　成立专门领导小组，正确处理工学矛盾，全局职工积极参与，取得了优异的考试成绩。

　再者，在经费困难的情况下，积极参加上级组织的各类培训和文体活动。

　代表市工商系统参加市直工委、市妇联组织的庆“三八”比赛，获得三等奖，还参加了全市县级以上女干部庆“三八”联谊会演，充分展示了我局队伍的风采。

　在慈善事业“一日捐”活动中，全局同志积极踊跃，两天时间捐款近××元，集体荣誉感进一步得到加强。

　三是加强队伍的规范管理。

　按照 ISO9000 和 ISO14000 管理文件对队伍实施了规范管理。

　各项建设指标有了显著成效。

　通过在全局实行工作日志月报制度，增强了职工的“自律”意识。

　局里还为基层同志配发了《工商所日常行为规范》，并将《规范》与 ISO 管理文件同步运行，相互促进，收到了较好的效果。

　四是加强科、所长队伍建设。

　三月上旬，在广泛征求意见的基础上，按照干部任免程序，对大部分科所长进行了调整。

　他们严格要求自己，处处身先士卒，工作开拓创新，默默

　奉献。

　他们的表率作用，激发了广大干部职工的工作积极性。

　使各

　科所工作打开了新局面，五个工商所全部超额完成了年初下达的工作量化指标。

篇二：公务员培训登记表个人小结

务员年度考核登记表 2014 个人总结范本

　本人为大家整理的公务员年度考核登记表 2014 个人总结范本，供大家阅读参考。

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　总结报告是对一定时期内的工作加以总结，分析和研究，肯定成绩，找出问题，得出经验教训，摸索事物的发展规律，用于指导下一阶段工作的一种书面文体。

　它所要解决和回答的中心问题，不是某一时期要做什么，如何去做，做到什么程度的问题，而是对某种工作实施结果的总鉴定和总结论，是对以往工作实践的一种理性认识。

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　 20xx 年，我有幸成为一名光荣的公务员，自参加工作以来，在局领导的关心和同事们的帮助下，综合素质有了很大提高。

　一、加强政治理论学习，不断提高政治思想觉悟

　坚持以马克思、列宁主义，毛泽东思想，邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，自觉加强理论学习。

　认真贯彻党的基本理论、

　基本纲领和基本路线，身体力行“三个代表”重要思想。

　热爱祖国、热爱党、热爱社会主义，坚定共产主义信念，与党组织保持高度一致。在不断的学习中，逐步提高政治理论水平。

　二、强化业务学习，不断提高自身综合素质。

　作为一名刚录用的公务员，我清醒的认识到公务员工作和之前的企业工作有很大的不同，只有尽快学习业务知识才能更好的开展工作。

　因此，我认真学习业务知识，自觉学习了质量管理方面的法律法规政策，了解旅行社和酒店的各项行业标准，不断积累业务知识，努力熟悉工作，积极参加业务培训。

　业余时间也不断加强学习，不断提高业务能力，适应工作的新形势和要求。

　三、努力工作，认真完成工作任务。

　热爱自己的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，工作投入，热心为大家服务，认真遵守劳动纪律，保证按时出勤，，有效利用工作时间，认真完成领导交办的各项工作，保质保量完成工作任务。

　虽然在思想上、学习上、工作上都取得了一定的进步，成但也清醒地认识到自己的不足之处：

　首先，在理论学习上;其次，工作经验尚浅，缺乏对基层的了解，我一定会扬长避短，克服不足、认真学习、发奋工作、积极进取、尽快成长，把工作做的更好，为人民群众做的更多，贡献做的最大。

篇三：公务员培训登记表个人小结

2020 新录用公务员试用期满考核表个人总结

　人因为梦想而伟大，早日达到自己的目标。今天找总结网小编给大家整理了 2020新录用公务员试用期满考核表个人总结，希望对大家有所帮助。

　 2020 新录用公务员试用期满考核表个人总结范文一：

　一、基本情况

　这次考核是我镇较为系统、全面、正规的一次考核，从考核准备、组织实施、成绩统计到等次评定等各个环节都做到了周密准备、公平施考、严肃统计、公正评价，既营造出了一个良好的考核氛围，又考出了每位同志的真实成绩，圆满完成了年度考核工作。目前，我镇机关事业工作人员共有 49 人，其中：公务员 20 名，事业编制 29名，，通过民主测评，考核共评出公务员优秀 3 名，称职 16 名，不确定等次 1 名;事业人员优秀 3 名，合格 26 名。

　二、主要做法

　 1.领导重视，突出考核工作的严肃性。为了准确评价我镇机关事业工作人员的德才表现和工作实绩，切实加强队伍的管理，提高素质，镇党委对这次考核工作十分重视。一是我镇就公务员考核工作召开了专题会议，研究部署年度考核工作，党委书记袁多伦同志就如何公平、公正、严肃、真实地搞好年度考核工作，发表了重要意见，这次会议为我镇年度考核工作的顺利进行了奠定了基础。

　 2.分级考核，提升考核成绩的真实性。年度考核中，我镇在注重平时考核与年度考核相结合的基础上，更重视领导干部与普通群众的结合。在本年度考核工作的组织上，为了让领导、让群众正确评价每一个领导同志，公正考评每一名工作人员，使每一个人都能考出真实有效的成绩，我镇采取了一级考一级、下级考上级的考核方式。我们邀请村(社区)干部 30 余人参加了测评会议，要求达到一定参评比例，并且参评分值占总分的 20%，注重下级对上级的评分结果。3.测评公开，接受全体机关事业工作人员监督。整个测评过程坚持公平、公正、公开的原则，采取民主测评，按照德、能、勤、绩、廉五个部分评分，坚决杜绝过分偏激的评分。测评结果统计在干职工的监督下进行，最后进行了公示，测评成绩若有异议欢迎复查成绩。

　 2020 新录用公务员试用期满考核表个人总结范文二：

　本年度，在领导的关心、指导和同事们的帮助、支持下，我严格要求自己，勤奋学习，积极进取，努力提高自己的理论和实践水平，较好的完成了各项工作任务，得到了各方面的好评。现将一年来的学习、工作情况简要总结如下：

　 1、思想上，严于律己，自觉加强党性锻炼。

　一直以来，我始终坚持学习邓小平同志建设中国特色的社会主义理论，关心我国的民主政治进程，在工作生活中注意摄取相关的政治经济政策，注重学习与工作有关的各经济法律法规，注重经济大环境走向。新闻调查、经济半小时等栏目都是摄取该类知识不错的途径。通过上述学习，使我坚定了中国民主政治的信念，使自身的政治经济理论素养得到了进一步的完善。

　一年来，认真学习三个代表重要思想，深刻领会其科学内涵。始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论，坚持正确的世界观、人生观、价值观，并用以指导自己的学习、工作和生活实践。热爱祖国、热爱党、热爱社会主义，坚定共产主义信念，与党组织保持高度一致。

　工作中，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，工作积极主动，勤奋努力，不畏艰难，尽职尽责，任劳任怨，在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。通过认真系统地学习党的基本知识和各种理论著作，进一步夯实了理论基础，提高了党性认识和思想道德素质。

　 2、业务上，认真学习业务知识，通过理论学习和日常工作积累使我对工作有了较为深刻的认识。

　工作日变日新，时时需要学习，处处存在挑战。不懂就学，是一切进步取得的前提和基础。在这段时间里我认真学习了业务工作的相关资料，再加上日常工作积累使我对本职工作有了一定的认识，也意识到了做好本职工作的巨大作用。一年来，在指导老师的带领下，多看、多问、多想，主动向领导、向群众请教问题，机关学习会、各种工作会议都是我学习的好机会。此外，认真参加本文来自中華勵誌網范文各类培训，一年来参加了公务员初任培训、禁毒尿检培训、电子政务培训，均以优异的成绩通过考核，熟练掌握了业务技能。业务知识的学习使我在工作上迅速成长起来。

　 3、工作上，勤奋努力，认真完成工作任务。

　一年来，我始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，努力作好本职工作。我的工作主要有两大块，一是党政办工作，一是综治办工作。

　2020 新录用公务员试用期满考核表个人总结范文三：

　一、加强政治业务学习，提高政治业务素质和办事效率。

　人事部门是每个单位的一个重要部门，人事工作是每一个单位的重要工作。人事工作做的好与坏，从小的方面来说关系着每个职工的切身利益，从大的方面来讲则关系着整个单位能否不断向前发展。如果对相关的政策法规把握不准，就会给职工利益造成损害，就会阻碍整个单位进步。因此，学习好、掌握好国家和地方相关人事工作方面的政策法规尤其重要。一年来，我们在工作中结合我局的实际情况以及人事工作的性质、任务，持续不断地加强国家和地方关于人事人才工作的各方面的政策法规的学习，根据形势的发展，及时更新自己的知识。同时，我们还注重加强基层单位人事干部的业务培训，加强各单位人事干部的业务知识、政策、法规的学习。针对各单位人事干部的实际情况以及一些相关的新的政策法规的出台，我们既注重加强对他们平时的业务指导，同时又组织他们参加市相关业务主管部门举办的培训学习班。12 月上旬我们组织了一期全局人事干部的劳资业务培训班，邀请市人事局、劳动局等部门的相关领导讲解关于工资政策、职称申报、劳动法律法规等方面的知识，提高他们的综合业务素质，使他们在工作中能够准确把握政策，做到学政策、懂政策、按政策办事，为他们今后在工作中减少一些不必要的失误，大大提高办事效率进一步打下了基础。

　二、做好工资调整、福利待遇、职称申报、离退休等各项工作，增强服务意识。

　我们始终坚持为职工办实事、办好事的指导思想和全心全意为职工服务的宗旨，努力为基层单位和全局职工服务。一年来，我们积极争取地方政府部门的支持，在政策允许的条件下，及时为职工办理工资、福利、离退休等各项工作。一是完成了职务晋升工资调整工作。对今年全局范围内职务晋升的同志的工资进行了调整和审批，共计 16 人次;为 9 名职工办理了转正定级手续;为 7 名大中专毕业生办理了上编增资、社保等手续，二是完成专业技术人员的职称申报工作，我们根据相关政策，为符合规定的干部职工办理各类职称申报工作。今年，我们共组织 3 名符合条件的职工申报高级专业技术职称;4 名符合条件的职工申报中级专业技术职称;同时认真组织了全局初级技术职称评聘会，对 36 名符合申报初级专业技术职称条件的职工和 22 名已获得专业技术职称申请聘任专业技术职务的职工进行评审，并将评审结果按工作程序予以张贴公示。三是认真搞好退休人员的工作。今年我们为 24 名已达退休年龄的职工及时办理了退休手续，为死亡职工家属发放遗属生活补助费。四是搞好劳保用品的发放工作。为保证职工的身体健康和生命安全，今年我们共为职工发放劳保用品 650 套。

　三、继续推进人事制度改革，大力推进全局人事人才工作全面发展。

　人才问题是一个单位发展的关键问题。一年来，我们始终围绕人才强局这个发展战略，认清新形势，明确新任务，把握新要求，认真做好我局人事人才工作，努力形成育才、引才、聚才的良好环境。一是抓好人才培养工作，加大人才资源开发投入，加强人才资源能力建设。今年，根据有关文件精神，结合单位实际情况，我们特制定了《**市公路管理局职工学历教育管理办法》，有计划地培养人才，进一步规范全局职工学历教育管理，不断提高职工政治素养和业务素质，加强科技队伍建设。二是抓好人才引进工作。我们根据市委、市政府的人才战略和《**市公路管理局招聘大中专毕业生实施办法》，结合单位的实际情况，为单位引进急需人才。今年我们共引进了7 名大中专院校毕业生，其中硕士研究生 3 人，为我局事业发展积累了人才。三是用好人才，营造人才辈出、人尽其才的环境。深化干部人事制度改革，完善单位干部人事分类管理体制，健全以品德、能力和业绩为重点的人才评价、选拔任用和激励保障机制。根据实际情况，可以低职高聘，也可以高职低聘，打破专业技术职务终身制。同时，根据形势发展，从我局实际出发，对各类专业技术人员的待遇进行了相应的提高。通过采取各种措施，使我局的人才工作做到引得进，留得住，用的好，逐步建立一支专业结构比较合理，整体素质基本适应的专业技术人才队伍。

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篇四：公务员培训登记表个人小结

公务员年度考核登记表个人总结今天小编给大家分享的范文是机关公务员年度考核登记表个人总结，希望对大家的写作有所帮助。

　【范文一】机关公务员年度考核登记表个人总结 20xx 年度，本人严格按照“打造阳光人事、推动人才人事、构建法制人事”的总要求，紧紧围绕学习贯彻十七届五中全会和省委九届八次全会精神，积极争创“五带五争”优秀共产党员，较好地完成了职能所赋予的公务员管理、公招招录用、奖惩任免、人事调配配、事业单位参照管理等各项项目标任务。

　一、职能工作作主要成绩公务员日常登记记正常推进。按照集中统一、、高效规范的要求，审批办理理了市级和四县呈报的共计 8 875名公务员登记、转正手手续。

　公务员年度考核严格格规范。20xx 年度考核严严格按照规定比例和要求，完完成了对行政机关、参照管理理单位工作人员共计 87 个单单位 1510 名同志的考核。

　。确保年度考核工作评语准确确、标准严格。

　公务员考录录顺利实施。20xx 年共组组织实施了政法干警招录培养养体制改革试点班计划招录 5 50 名，实招 39 名;公考录录用公务员计划名额 162 名名，已完成笔试、面试前加分分等工作;协同市委组织部对对五项目人员公考乡镇公务员员 61 名的笔试前的相关工作作。三次公考计划招录 27 3 3 名，已完成 39 人。

　参照照管理全面展开。截止 20 x xx 年，全市 1182 名同志志参加过渡考试，按照划定的的 50 分为合格分数线，共 1 1117 名合格，65 名同志志不合格。南江、通江的考核核和考试考核合格人员已经按按要求全面完成了登记工作。

　。

　规范管理提升服务水平。

　。重点理顺管理工作机制，规规范行文和档案材料，全年办办理各种公文 258 份。依托托自身知识特长优势，牢固树树立以提升业务水平推动服务务效能，以培养优良作风改善善服务质量的理念，爱岗敬业业，忠于职守，以办公室为 “ “家”，以桌椅当“铺”，

　高效办事，优质服务，赢得得了广泛好评。

　中心工作扎扎实推进。群众工作开展得有有声有色，先后争取资金 3 万万元，看望贫困户 4 户，支持持扶贫资金 20xx 元。积极极开展党员示范岗，按照个人人承诺，自觉提升服务水平，，形成了工作严谨、作风优良良、务实创新、清正廉洁的良良好风范。

　二、创新管理理主要特点热点工作严密程程序。人事调配一律列表上会会，分层报批按章办理;任免免职务坚持逐一对照任职时间间与职级，不打政策“擦边球球”;年度考核与奖惩，对应应标准，不擅自扩大比例或网网开一面;审核审批文稿一律律按程序报签，不夹“私货 ” ”，不弄虚作假。

　体检医生生随机抽签。在具有体检资质质的市中医院，建立

　体检医生生专家库，采取现场电脑随机机抽签的方式，产生当天的承承检医生，更进一步体现了公公平、公正。理论调研收获成成果。撰写了调研文章《阳光光下的“赛马” “选马” 》，，在巴中日报等新闻媒体刊用用。在为“十二五”人力资源源和社会保障事业发展规划建建言征文中，《完善公务员管管理配套政策体系的思考》被被《中国人事报》首篇刊载。

　。业余文化生活健康向上，热热情讴歌时代变迁，个人在巴巴中日报先后刊用 4 个专版稿稿件，年见报刊达 60 余篇。

　。

　20xx 年工作虽有成效效，但离标准和领导的要求仍仍有差距，主要是创新工作方方法和工作的前瞻性不够。

　在在新的一年里，以“争创一流流业绩，努力提高公务员管理理科学化水平”为主题，奋发发有为，开拓创新，争当“ 扣扣球手”，投好“三分球” ，，为推动跨越发展做出新成绩绩。

　【范文二】机关公务员员年度考核登记表个人总结

　一年来，在局领导班子的正正确领导下，在同志们的大力力支持帮助下，我始终坚持把把学习建设具有中国特色社会会主义创新理论作为提高自身身政治素质的主要途径，认真真学习和领会邓理论、“x x xxx”重要思想及科学发展展观深刻内涵，全面了解掌握握了党的 xx 届三中、四中、、五中全会精神及加强党的执执政能力建设等方面的重大理理论知识，不断提高自身政策策理论水平，以增强自身在实实际工作中发现问题、分析问问题、解决

　问题的能力。与此此同时，我积极参与全县创先先争优活动及局上组织的各类类学习教育活动，主动分析查查找本人在思想认识、工作作作风等方面存在的不足和问题题，认真开展批评与自我批评评，解放思想，转变观念，积积极整改，力求实效，从根本本上改变以往自由散漫、思想想保守、爱发牢骚等不良习惯惯，真正做到大事讲原则，小小事讲风格，使自己的党性和和人品得到很好锻炼。通过不不懈努力，较好地完成了局上上交办的各项工作任务，现将将 XX 年个人工作总结如下：

　：

　一、内强素质，外树形象象。一年来，我始终坚持马列列主义立场和观点，熟练掌握握科学发展观的方法论，灵活活应用辩证唯物主义与历史唯唯物主义去分析和发现解决工工作中遇到的新情况、新问题题，明辨是非，坚持真理，坚坚持用正确的世界观、人生观观、价值观指导自己的学习、、工作和生活实践，在思想上上积极构筑抵御一切腐朽思想想侵蚀的坚固道德防线，全面面提升自身综合素质。自觉服服从组织工作安排，严格遵守守工作纪律，顾大局、识大体体，克己奉公，按章办事，作作风正派，团结同志，从不计计较个人得失。在实际工作中中，始终坚持以人民群众根本本利益为本的思想路线，一切切从实际出发，讲实话，办实实事，求实效，真抓实干，真真正按照人民群众的意愿依法法履行好自己的职责，积极参参与各种形式的社会救助实践践活动，以实际行动兑现自己己作为一名构建社会主义和谐谐社会的坚定拥护者、执政为为民的实践者、遵纪守法的倡倡导者

　的庄严承诺。

　二、强强化理论和业务学习，不断提提高自身综合素质。在实际工工作中，我始终坚持把理论学学习作为提高自身综合素质的的最有效途径抓实抓好，抓出出成效。一方面我积极参与局局上组织各类学习教育活动，，不断积累理论知识、努力提提高工作技能的同时，踊跃报报名参加省、市、县组织的各各类业务技能知识培训，有针针对性地重点学习掌握了公文文写作、电脑操作技能及法律律法规知识，使自己在实际工工作技能上有较大提高和进步步，真正做到学习工作两不误误、两促进、两提高。

　三、、努力加强党性锻炼，不断增增强拒腐防变能力。多年来，，我积极倡导勤政廉洁的优良良作风。无论在生活上还是在在工作上，我始终保持着节俭俭习惯，慎细慎微，从不大意意，时刻检点着自己的言行，，严格执行审计干部工作纪律律，从不向被审计单位吃拿卡卡要，并自觉接受社会监督 ; ;时刻牢记党的宗旨，严守党党的纪律，坚决与享乐主义、、拜金主义、形式主义、官僚僚主义作斗争，反对一切形式式的浪费之风、奢靡之风、腐腐化之风，以实际行动维护社社会公平正义。

　四、努力工工作，按时全面完成各项工作作任务。一年来，我遵照领导导安排，对局上交办的每一项项工作任务，都能做到分清轻轻重缓急，科学安排时间，按按时、按质、按量地完成各项项工作任务。特别是一年来，，在开展全局创先争优活动中中，我尽心尽职，积极配合办办公室开展工作，较好地完成成地县委

　创先争优活动领导小小组办公室安排的各项工作任任务，得到领导和同志们肯定定和认可。同时，我积极配合合其他同志开展工作，为创建建“六型”机关做出了自己力力所能及的贡献。

　回顾一年年来的工作，尽管我在思想上上、学习上、工作上取得了新新的进步，但是我也深刻地认认识到自己在工作中还存在很很多不足之处，主要表现在理理论知识水平还比较低，现代代办公技能还不够强，很大程程度上对创造性开展工作造成成了制约性束缚。因此，在今今后工作中，我一定要认真克克服缺点，发扬成绩，自觉把把自己置于党组织和群众的监监督之下，刻苦学习、勤奋工工作，全面完成组织交给的各各项工作任务，真正做一名组组织信任、人民满意的合格公公务员。

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