事业单位工作人员平时考核登记表医生8篇

事业单位工作人员平时考核登记表医生8篇事业单位工作人员平时考核登记表医生　级别工资标准/月职务工资标准/月　本　人　述　职专业技术人员管理人员(含工人)事业单位现任行政职务何时聘任何专业技术职务何时获何专业技下面是小编为大家整理的事业单位工作人员平时考核登记表医生8篇,供大家参考。

篇一：事业单位工作人员平时考核登记表医生

工资标准/月职务工资标准/月

　本

　人

　述

　职专业技术人员管理人员(含工人)事业单位现任行政职务何时聘任何专业技术职务 何时获何专业技术职务资格(职称)参加何学术团体任何职或其他社会兼职年度考核登记参加工作时间 单位：

　姓名性别

　记表

　 200 年

篇二：事业单位工作人员平时考核登记表医生

单位年度考核登记表个人工作总结 5 篇

　事业单位年度考核登记表个人工作总结五篇 1 1

　一年的时间很快过去了，在一年里，我在院领导、科室领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作，在思想觉悟方面有了更进一步的提高，工作之余通过培训、自学，丰富了想、医学理论学识，并在工作过程中将所学理论付诸实践，通过理论知识与实践经验相结合，进一步提高了解决实际问题的能力。现将一年来的工作、学习情况简要总结如下：

　 1、工作质量成绩、效益和贡献。在开展工作之前做好个人工作计划，有主次的先后及时的完成各项工作，达到预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中学习了很多东西，也锻炼了自己，经过不懈的努力，使工作水平有了长足的进步，开创了工作的新局面，为医院及部门工作做出了应有的贡献。

　 2、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。能够认真贯彻党的基本路线方针政策，认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思想。坚持“以病人中心”的临床服务理念，发扬救死扶伤的革命人道主义精神，立足本职岗位，踏踏实实做好医

　疗服务工作。

　 3、专业知识、工作能力和具体工作。能严格遵守医院的各项规章制度，刻苦严谨，视病人为上帝，始终把他们的利益放在第一位。能及时准确的完成病历、病程录的书写，对一些常见疾病能独立诊断、治疗。较好的完成了自己的本职工作。遇到问题能在查阅相关书籍仍不能解决的情况下，虚心的向上级医生请教，自觉的做到感性认识和理性认识相结合，从而提高了自己发现问题、分析问题、解决问题的能力。

　 4、工作态度和勤奋敬业方面。热爱自己的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，工作投入，热心为大家服务，认真遵守劳动纪律，保证按时出勤，全勤，无迟到早退。有效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完成。总结一年的工作，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改进。

　 在新的一年里，我将认真学习各项政策规章制度，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，为医院的发展做出更大更多的贡献。

　事业单位年度考核登记表个人工作总结五篇 2 2

　一年来，本人热爱党，热爱人民，坚持党的教育方针，忠诚党的教育事业。思想端正，作风正派，服从领导的工作安排，办事认真负责。

　 在工作中，能充分调动学生的学习积极性，激发学生的学习情绪，合理运用教学手段，以学生为主体，以教师为主导，以探究的方式创设教学情境，开拓学生思维，民挥学生的想象力，切实地向课堂四十分钟要质量。开学初，能很快要组织好班委会，选出班级骨干，努力培养班级骨干。例如 XX 等同学，能积极配合老师抓好班风学风建设，创建优良的班集体，形成良好的班风学风，在学校中被评为先进班级。

　 在教学工作中，做到认真备课，认真批改作业，作业格式工整、规范，并养成良好的学习习惯。对个别的差生，能悉心辅导，经常面批作业，找出知识的薄弱环节，及时进行补漏。例如，自己经常利用课余时间，落班辅导学生，有针对性地制定帮教计划，有目的有计划地做好后进生的转化工作。在课堂上，采用多提问，多检查，及时疏导，及时反馈的形式，努力提高后进生的文化基础知识。同时，在班级中开展互帮互学小组，进行一帮一的学习活动，使学生端正思想，互相学习，互想促进，形成你追我赶的良好学习氛围。平时，自己还注意“两手抓”：一方面培养好尖子生，一方面通过尖子生辅导后进生，以先进帮助后进，以好带差，促进双赢效果。例如，学期初，我制定了帮教计划，开展“伸出你的双手，帮助你的朋友”的互帮互学

　主题活动。定期检查，发现有进步的同学，及时表扬，奖励。这样，就充分调动了学生的学习积极性，掀起学习热潮。

　 在学生的思想教育工作中，做到谆谆善诱，耐心疏导，耐心教育。例如当时有一个调皮学生，他叫 XX。他学习成绩差，经常逃学，在班级中是“小霸王”。我采取和他经常谈心的方法，与学生交朋友，做学生的知心人，与家长紧密配合，发现有一点儿进步的就及时表扬他，鼓励他，树立起他在班级中的威信。通过教育，他进步很快，后来还成为三好学生。

　 在工作之余，本人还努力钻研教材，分析每堂课成功在哪里，哪里存在不足，不断的总结经验，不断的充实自己的教学水平和班级管理水平。通过一年来的教学，在班级中，学生的学习风气形成了，组织纪律性变好了，作业能依时完成，劳动积极肯干，诚实有礼，互助互学，使学生得到了全面的发展。

　事业单位年度考核登记表个人工作总结五篇 3 3

　自进入单位近一年来，在领导的关心、指导和同事们的帮忙下，我迅速的融入团体，进入工作主角，基本掌握了各项工作要领，较好的完成了各项工作任务。工作之余经过自学，丰富了理论学识，并在

　工作过程中将所学理论付诸实践，经过理论知识与实践经验相结合，进一步提高了解决实际问题的本事。现将一年来的工作、学习情景简要总结如下：

　 一、思想上严于律己。工作中坚持以党的各项重要思想为指导，认真贯彻执行党的路线、方针和政策。经过对十八大精神的学习，进一步夯实了理论基础，提高了思想认识水平。

　 二、业务上勤学好问。平常主动向领导、同事请教，进取参加各种形式的学习，异常是参加了 XXXX 培训，切实提高了业务知识和技能，并在实际工作中不断总结经验，进一步提高办事效率。

　 三、工作上保质保量。日常具体担任报表统计、证照办理和资料整理等工作，在工作中，勤勤恳恳，严格要求：一是认真校对数据，确保汇总报表数据的真实有效性；二是高效办理证照，确保 100%在承诺时限内办结，且无因疏忽返工；三是仔细整理办公室资料，合理归档，提高办公效率。

　回顾一年来的工作，我虽然在各方面都取得了必须的提高，但同时也深刻认识到自身还存在诸多不足，主要是思想认识较浅，业务理论深度不够，实践经验不足，今后必须加强学习，努力提高思想认识水平和业务知识，注意总结实践经验，全面提高工作本事，力争更好的为人民服务。

　事业单位年度考核登记表个人工作总结五篇 4 4

　工作以来，我严格要求自己，端正工作态度，在领导的关心和同事们的帮助下，认真学习、提高自我、勤奋工作、履行职责。现将学习、工作情况简要总结如下：

　 一、加强政治理论学习，提高思想觉悟

　 认真学习“三个代表”重要思想和科学发展观的重要理论，深刻领会其科学内涵，认真系统地学习了党的基本知识和各种理论著作，进一步夯实了理论基础，提高了党性认识和思想道德素质。坚持正确的世界观、人生观、价值观，并用以指导自己的学习、工作和生活实践。认真贯彻执行党的路线、方针、政策，工作积极主动，勤奋努力，不畏艰难，尽职尽责，在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。

　 二、加强业务知识学习，提高综合素质

　 作为一名转业军人，我清醒地看到人生舞台已发生转变，在新的工作环境，自己又缺乏工作经验，所以只有不断加强学习，积累充实自我，才能锻炼自己，提高自身综合素质水平。因此，我始终保持虚心好学的态度对待业务知识的学习。平时，多看、多问、多想，主动向领导、向同事请教问题。重点学习公文写作及公文处理。在学习方法上做到在重点中找重点，抓住重点，并结合自己在公文写作及公文

　处理方面存在哪些不足之处，有针对性地进行学习，不断提高自己的办公室业务工作能力。

　 三、努力工作，认真完成工作任务

　 我始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记党全心全意为人民服务的宗旨，努力实践“三个代表”重要思想，在自己平凡而普通的工作岗位上，努力做好本职工作。在具体工作中，我努力做好服务工作，当好参谋助手：一是认真收集各项信息资料，全面、准确地了解和掌握各方面工作的开展情况，分析工作存在的主要问题，总结工作经验，及时向领导汇报，让领导尽量能全面、准确地了解和掌握最近工作的实际情况，为解决问题作出科学的、正确的决策。二是领导交办的每一项工作，分清轻重缓急，科学安排时间，按时、按质、按量完成任务。

　 回顾一年来的工作，我在思想上、学习上、工作上都取得了很大的进步，成长了不少，但也清醒地认识到自己的不足之处：首先，在理论学习上远不够深入，尤其是将理论运用到实际工作中去的能力还比较欠缺；其次，在工作上，经验尚浅，情况了解不细，给工作带来一定的影响，也不利于尽快成长；再次，在工作中主动向领导汇报、请示的多，相对来说，为领导出主意、想办法的时候少。

　 在以后的工作中，我一定会扬长避短，克服不足、认真学习、发奋工作、积极进取、尽快成长，努力完成好各项工作。

　事业单位（公务员）年度考核表个人总结

　一年来，本人能在思想上按党员标准严格要求自己，较好地完成了领导安排的各项任务，现将工作学习情况作自我总结如下:

　 一、在思想上，认真学习党的基本方针政策，时刻牢记为人民服务的宗旨，明白自己所肩负的责任，在工作中起模范带头作用，做广大职工的表率，同时，认真学习相关业务知识，不断提高自己的理论水平和综合素质。

　 二、在工作上，本着积极、负责的态度，认真遵守各项规章制度，带领全体员工按年初上报预算完成了厅办公区及家属区房屋及水电部分的修缮和改造任务，厅确保了厅机关三栋办公楼，七个住宅区的水、电、暖的供应和畅通、以及七部电梯的正常运行。完成了全厅锅炉、电梯、消防等重点部位设施设备的维护保养及年检工作，全年没有发生任何安全责任事故。积极完成了领导及办公室临时安排的其他各项工作。

　 三、在工作作风方面，遵章守纪、团结同事、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，时刻牢记党员的责任和义务，严格要求自己，虚心向周围的同志学习，对难度大的工作，敢于迎难而上，以自己诚恳的态度和务实的行动赢得领导和群众的信任。

　虽然我在 20XX 年的工作中取得了一定的成绩，但我深知自己还

　存在一些缺点和不足，在今后的工作中，我要努力做到戒骄戒躁，加强理论学习，提高文化素质和各种工作技能，发奋工作，积极进取，把自己的本职工作做的更好。

　事业单位年度考核登记表个人工作总结五篇 5 5

　一年来，在局领导班子的正确领导下，在同志们的大力支持帮助下，我始终坚持把学习建设具有中国特色社会主义创新理论作为提高自身政治素质的主要途径，认真学习和领会邓小平理论、“三个代表”重要思想及科学发展观深刻内涵，全面了解掌握了党的 xx 届三中、四中全会精神及加强以法治国、以宪治国等方面的重大理论知识，不断提高自身政策理论水平，以增强自身在实际工作中发现问题、分析问题、解决问题的能力。与此同时，我积极参与党的群众路线教育实践活动及局上组织的各类学习教育活动，主动分析查找本人在思想认识、工作作风等方面存在的不足和问题，认真开展批评与自我批评，解放思想，转变观念，积极整改，力求实效，从根本上改变以往自由散漫、思想保守、爱发牢骚等不良习惯，真正做到大事讲原则，小事讲风格，使自己的党性和人品得到很好锻炼。通过不懈努力，较好地完成了局上交办的各项工作任务，现将 20xx 年个人工作总结如下：

　 一、内强素质，外树形象。

　一年来，我始终坚持马列主义立场和观点，熟练掌握科学发展观的方法论，灵活应用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和发现解决工作中遇到的新情况、新问题，明辨是非，坚持真理，坚持用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践，在思想上积极构筑抵御一切腐朽思想侵蚀的坚固道德防线，全面提升自身综合素质。自觉服从组织工作安排，严格遵守工作纪律，顾大局、识大体，克己奉公，按章办事，作风正派，团结同志，从不计较个人得失。在实际工作中，始终坚持以人民群众根本利益为本的思想路线，一切从实际出发，讲实话，办实事，求实效，真抓实干，真正按照人民群众的意愿依法履行好自己的职责，积极参与各种形式的社会救助实践活动，以实际行动兑现自己作为一名构建社会主义和谐社会的坚定拥护者、执政为民的实践者、遵纪守法的倡导者的庄严承诺。

　 二、强化理论和业务学习，不断提高自身综合素质。

　 在实际工作中，我始终坚持把理论学习作为提高自身综合素质的最有效途径抓实抓好，抓出成效。一方面我积极参与局上组织各类学习教育活动，不断积累理论知识、努力提高工作技能的同时，踊跃报名参加省、市、县组织的各类业务技能知识培训，有针对性地重点学习掌握了公文写作、电脑操作技能及法律法规知识，使自己在实际工作技能上有较大提高和进步，真正做到学习工作两不误、两促进、两提高。

　 三、努力加强党性锻炼，不断增强拒腐防变能力。

　多年来，我积极倡导勤政廉洁的优良作风。无论在生活上还是在工作上，我始终保持着节俭习惯，慎细慎微，从不大意，时刻检点着自己的言行，严格执行卫生干部工作纪律，从不向被下属单位吃拿卡要，并自觉接受社会监督；时刻牢记党的宗旨，严守党的纪律，坚决与享乐主义、拜金主义、形式主义、官僚主义作斗争，反对一切形式的浪费之风、奢靡之风、腐化之风，以实际行动维护社会公平正义。

　 四、努力工作，按时全面完成各项工作任务。

　 一年来，我遵照领导安排，对局上交办的每一项工作任务，都能做到分清轻重缓急，科学安排时间，按时、按质、按量地完成各项工作任务。

　 回顾一年来的工作，尽管我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步，但是我也深刻地认识到自己在工作中还存在很多不足之处，主要表现在理论知识水平还比较低，现代办公技能还不够强，很大程度上对创造性开展工作造成了制约性束缚。因此，在今后工作中，我一定要认真克服缺点，发扬成绩，自觉把自己置于党组织和群众的监督之下，刻苦学习、勤奋工作，全面完成组织交给的各项工作任务，真正做一名组织信任、人民满意的合格公务员。

篇三：事业单位工作人员平时考核登记表医生

单位工作人员年度考核登记表

　（2021 年度）

　职务类别（管理、工勤、专技）:

　填表日期:

　年

　月

　日 姓

　名

　性

　别

　出生年月

　参加工作时间

　学

　历

　政治面貌

　所在单位部门

　现任职务或岗位

　任职时间 无 分管(承担)工作 无 本年度思想工作总结 2021 年，在院领导和科室主任、护士长的领导下，在科室同事的密切配合和支持下，自己思想觉悟和工作能力等方面有了显著提高，高质量完成了眼科手术室的各项工作任务。

　一、思想方面。加强理论学习，提高思想觉悟，自觉遵守医院的各项规章制度，服从科室领导的各项安排，认真学习法律法规，坚持以病人为中心，扎实树牢为人民服务的思想。

　二、工作方面。加强业务学习，除参加中华护理学会举办的专科护理学习外，还通过各种方式提高专业技术水平。工作中，认真履职尽责，勇于担当，带领眼科手术室团队与医生高效协作，较好地完成各种术中护理配合。做实做细感染控制，按要求组织科室消毒隔离和监测工作，确保科室感控工作有效推进。积极参加志愿者服务，为送医下基层贡献自己的力量。

　三、努力方向。虽然自己在思想上、学习上、工作中都取得了新的进步，但距领导的目标和病人的要求还有差距。今后，我将持续不断地提升思想素质和工作能力，克服自己缺点，勤奋工作，团结同事，为进一步做好服务工作而不断努力。

　意见 考核委员会(小组)

　 经考评，科室考核意见为

　等次。

　 考核委员会主任(组长)签名：

　 2022 年

　 月

　 日 单位意见

　经医院考核，该同志 2021 年年度考核为

　等次。

　签

　章：

　 2022 年

　 月

　日 意

　见 主管部门

　同意考核意见

　签

　章：

　 2022 年

　 月

　日 意

　见 被考核人

　签

　名：

　 2022 年

　 月

　日 人社部门意见

　 签

　章：

　 2022 年

　月

　日

　 此表存入本人档案

篇四：事业单位工作人员平时考核登记表医生

单位工作人员考核登记表

　姓

　名

　性

　别

　出生年月

　政治面貌

　文化程度

　职

　务 (技术等级)

　身份证号码

　 本 年 度 工 作 小 结

　主 管 领 导 评 鉴 意 见

　签

　名

　 年

　月

　日

　考 核 小 组 考 核 意 见

　（盖章）

　年

　月

　日 确定考核等次

　意

　见 单位负责人

　 签

　名

　 年

　月

　日

　备

　 注

　 说明：1、被考核人员对考核结果如有异议，可按规定的程序申请复核或申诉。单位对复核 决定或申诉处理决定结果就在“备注”栏中注明。

　2、“职务”栏，按何种职务考核则填何种职务（行政职务或专业技术职务，技术工作则填技术等级）。

　3、各栏目均应认真如实准确填写，不得缺项。

　4、打印标准：统一用 70 克 16K 纸按正反两面打印。

　 这篇文章看了会给你带来一些启发，看完请自行删除以下内容

　一只特立独行的猪 王小波 插队的时候，我喂过猪、也放过牛。假如没有人来管，这两种动物也完全知道该怎样生活。它们会自由自在地闲逛，饥则食渴则饮，春天来临时还要谈谈爱情；这样一来，它们的生活层次很低，完全乏善可陈。人来了以后，给它们的生活做出了安排：每一头牛和每一口猪的生活都有了主题。就它们中的大多数而言，这种生活主题是很悲惨的：前者的主题是干活，后者的主题是长肉。我不认为这有什么可抱怨的，因为我当时的生活也不见得丰富了多少，除了八个样板戏，也没有什么消遣。有极少数的猪和牛，它们的生活另有安排。以猪为例，种猪和母猪除了吃，还有别的事可干。就我所见，它们对这些安排也不大喜欢。种猪的任务是交配，换言之，我们的政策准许它当个花花公子。但是疲惫的种猪往往摆出一种肉猪（肉猪是阉过的）才有的正人君子架势，死活不肯跳到母猪背上去。母猪的任务是生崽儿，但有些母猪却要把猪崽儿吃掉。总的来说，人的安排使猪痛苦不堪。但它们还是接受了：猪总是猪啊。

　对生活做种种设置是人特有的品性。不光是设置动物，也设置自己。我们知道，在古希腊有个斯巴达，那里的生活被设置得了无生趣，其目的就是要使男人成为亡命战士，使女人成为生育机器，前者像些斗鸡，后者像些母猪。这两类动物是很特别的，但我以为，它们肯定不喜欢自己的生活。但不喜欢又能怎么样？人也好，动物也罢，都很难改变自己的命运。

　以下谈到的一只猪有些与众不同。我喂猪时，它已经有四五岁了，从名分上说，它是肉猪，但长得又黑又瘦，两眼炯炯有光。这家伙像山羊一样敏捷，一米高的猪栏一跳就过；它还能跳上猪圈的房顶，这一点又像是猫——所以它总是到处游逛，根本就不在圈里呆着。所有喂过猪的知青都把它当宠儿来对待，它也是我的宠儿——因为它只对知青好，容许他们走到三米之内，要是别的人，它早就跑了。它是公的，原本该劁掉。不过你去试试看，哪怕你把劁猪刀藏在身后，它也能嗅出来，朝你瞪大眼睛，噢噢地吼起来。我总是用细米糠熬的粥喂它，等它吃够了以后，才把糠兑到野草里喂别的猪。其他猪看了嫉妒，一起嚷起来。这时候整个猪场一片鬼哭狼嚎，但我和它都不在乎。吃饱了以后，它就跳上房顶去晒太阳，或者模仿各种声音。它会学汽车响、拖拉机响，学得都很像；有时整天不见踪影，

　我估计它到附近的村寨里找母猪去了。我们这里也有母猪，都关在圈里，被过度的生育搞得走了形，又脏又臭，它对它们不感兴趣；村寨里的母猪好看一些。它有很多精彩的事迹，但我喂猪的时间短，知道得有限，索性就不写了。总而言之，所有喂过猪的知青都喜欢它，喜欢它特立独行的派头儿，还说它活得潇洒。但老乡们就不这么浪漫，他们说，这猪不正经。领导则痛恨它，这一点以后还要谈到。我对它则不止是喜欢——我尊敬它，常常不顾自己虚长十几岁这一现实，把它叫做“猪兄”。如前所述，这位猪兄会模仿各种声音。我想它也学过人说话，但没有学会——假如学会了，我们就可以做倾心之谈。但这不能怪它。人和猪的音色差得太远了。

　后来，猪兄学会了汽笛叫，这个本领给它招来了麻烦。我们那里有座糖厂，中午要鸣一次汽笛，让工人换班。我们队下地干活时，听见这次汽笛响就收工回来。我的猪兄每天上午十点钟总要跳到房上学汽笛，地里的人听见它叫就回来——这可比糖厂鸣笛早了一个半小时。坦白地说，这不能全怪猪兄，它毕竟不是锅炉，叫起来和汽笛还有些区别，但老乡们却硬说听不出来。领导上因此开了一个会，把它定成了破坏春耕的坏分子，要对它采取专政手段——会议的精神我已经知道了，但我不为它担忧——因为假如专政是指绳索和杀猪刀的话，那是一点门都没有的。以前的领导也不是没试过，一百人也治不住它。狗也没用：猪兄跑起来像颗鱼雷，能把狗撞出一丈开外。谁知这回是动了真格的，指导员带了二十几个人，手拿五四式手枪；副指导员带了十几人，手持看青的火枪，分两路在猪场外的空地上兜捕它。这就使我陷入了内心的矛盾：按我和它的交情，我该舞起两把杀猪刀冲出去，和它并肩战斗，但我又觉得这样做太过惊世骇俗——它毕竟是只猪啊；还有一个理由，我不敢对抗领导，我怀疑这才是问题之所在。总之，我在一边看着。猪兄的镇定使我佩服之极：它很冷静地躲在手枪和火枪的连线之内，任凭人喊狗咬，不离那条线。这样，拿手枪的人开火就会把拿火枪的打死，反之亦然；两头同时开火，两头都会被打死。至于它，因为目标小，多半没事。就这样连兜了几个圈子，它找到了一个空子，一头撞出去了；跑得潇洒之极。以后我在甘蔗地里还见过它一次，它长出了獠牙，还认识我，但已不容我走近了。这种冷淡使我痛心，但我也赞成它对心怀叵测的人保持距离。

　我已经四十岁了，除了这只猪，还没见过谁敢于如此无视对生活的设置。相反，我倒见过很多想要设置别人生活的人，还有对被设置的生活安之若素的人。因为这个原故，我一直怀念这只特立独行的猪。

篇五：事业单位工作人员平时考核登记表医生

1 事业单位工作人员平时考核登记表 （2020 年第二季度）

　填表时间：2020 年

　月

　日 姓

　名

　工作单位及 职称（职务）、岗位等级

　岗位职责任务

　季 度 工 作 小 结 根据疫情防控需要，继续做好 X 年级 X 个班的 XXX 教育教学工作。

　通过微信、电话、云校家云视讯、等向对学生进行心理疏导教育，推送疫情及防控知识。通过云校家、微信、云视讯、电话等继续认真开展线上教学工作，运用互联网搜集整理、丰富完善相关教育教学资源，如教案、课件、习题、拓展资料等，向学生讲解答疑、布置作业，通过云校家批改学生作业，反馈学生学习情况。根据线上教学和学生具体情况，认真制定详实可行的线上线下教学衔接计划，为开学复课做好充分的准备。

　在学生返校后，根据学校安排，积极认真开展线下教学工作，做好线上线下衔接。

　单位主管领导评价意见和等次建议

　签名：

　 年

　月

　日 单位考核小组意见

　 考核小组负责人签名：

　年

　月

　日 单位党组织意见

　（盖章）

　 年

　月

　日 主管部门党组（党委）意见

　 （盖章）

　 年

　月

　日

　本人意见

篇六：事业单位工作人员平时考核登记表医生

单位工作人员平时考核登记表（第 一 季度）

　姓名阿卜杜赛麦提.麦麦提敏性别男维出生年月1975‐9政治面貌单位及职务从事或分管工作参加工作时间1994‐‐9任现职时间2000‐11温宿镇第三小学 ， 小学一级任课教师个人小结本人在教学工作中， 始终坚持党的教育方针， 面向全体学生，教书育人， 为人师表， 确立 学生主体， 培养学生主动发展为中心的教学思想， 重视学生的个性发展， 重视激发学生的创造能力， 培养学生德， 体， 美， 劳全面发展， 工作责任心强， 强从领导的分工， 积极做好本职工作， 认真备课， 上课， 听课， 评课，各种知识， 形成比较完整的知识结构， 严格要求学生， 尊重学生，发扬教学民主， 使学生有所得， 不断提高， 从而不断提高自己的教学水平， 并顺利完成教育教学任务。

　一， 政治思想方面：

　认真学习心的教育理念。

　积极参加各种培训， 并做了大量的政治笔记与理论笔记。

　二， 教育教学方面要提高教学质量， 关键是上好课， 为了上好课， 做了好下面

　注：

　平时考核等次为：

　优秀， 合格， 基本合格， 不合格个人小结工作。

　1.课前备好教案， 认真备课， 认真研究教材， 对教材的基本思想， 概念， 每句话， 每个字都弄清楚， 了解教材的结构， 重点与难点， 掌握知识的逻辑， 能运用自如。

　2.组织好课堂教学， 关注全体学生， 创造良好的课堂气氛，课堂语言简洁明了， 注意引发学生的学习兴趣， 提高教学质量。热爱学生， 平等对待每一个学生。

　三， 严格要求自己， 为提高自身的素质， 积极的学习， 去努力。自觉遵守纪律， 没有矿工， 没有早退， 爱岗敬业。

　以身作则。自我评价等次 签名：

　 年 月 日主管领导评价等次 签名：

　 年 月 日地， 县，市单位考核组织意见 盖章 年 月 日备注

篇七：事业单位工作人员平时考核登记表医生

单位工作人员 年度考核登记表

　（

　 年度）

　姓

　名

　 性

　别

　 出

　生

　年

　月

　政

　治

　面

　貌

　 现聘岗位时

　间

　 单 位及 岗位（等级）

　 从

　事

　或

　分管工作

　 个

　人

　总

　结

　参加脱产

　培训情况

　 主管领导

　评语和考

　核

　等

　次

　建

　议

　签名：

　年

　月

　日

　单位 负责

　人或考 核

　委

　员

　会

　审核 意见

　签名 （盖章）

　：

　年

　月

　日

　本

　人

　意

　见

　签名：

　年

　月

　日

　未确定等

　次或不参

　加考核情

　况

　说

　明

　 签名（盖章）：

　年

　月

　日

　此表存本人档案

篇八：事业单位工作人员平时考核登记表医生

　党政机关事业单位工作人员 平时考核记实簿 党政机关事业单位工作人员 平时考核记实簿

　考核年度

　2016 年

　工作单位

　昌吉市人民医院

　姓

　名

　 中 共 昌 吉 市 委 组 织 部 昌吉市人力资源和社会保障局制

　- 1 -

　2016 年度（个人）工作计划 工作计划内容 （个人年度工作计划）

　 分管领导意见 （医生由科主任签字，护士由护士长签字，中层由分管部门签字）（医生由科主任签字，护士由护士长签字，中层由分管部门签字）

　- 2 -岗位职责（任务）

　姓 名

　所在科室

　职 务

　职 责 任 务 （个人岗位职责）

　- 3 -平时考核记实表 （第一季度）

　工 作 记 实 （第一季度个人工作小结）

　 出勤情况 （科室统计填写）

　出勤 旷到 事假 病假 出差 备注

　 天

　 天

　 天

　 天

　 天

　 天

　- 4 -科室 负责人 意见 考评等次：

　（优秀或良好或一般或差）

　签名：

　年

　 月

　日 （医生由科主任签字，护士由护士长签字，中层由分管部门签字）分管 领导 评鉴 考评等次：

　 签名：

　年

　 月

　日 单位 考核 领导 小组 评鉴 意见 考评等次：

　签名：

　年

　 月

　日 本人 意见 考评等次：

　 签名：

　年

　 月

　日

　- 5 -平时考核记实表 （第二季度）

　工 作 记 实

　出勤情况 出勤 旷到 事假 病假 出差 备注

　 天

　 天

　 天

　 天

　 天

　 天

　- 6 -科室 负责人 意见 考评等次：

　签名：

　年

　 月

　日 分管 领导 评鉴 考评等次：

　 签名：

　年

　 月

　日 单位 考核 领导 小组 评鉴 意见 考评等次：

　签名：

　年

　 月

　日 本人 意见 考评等次：

　 签名：

　年

　 月

　日

　- 7 -半年工作总结 工

　作

　总

　结

　领导意见 （医生由科主任签字，护士由护士长签字，中层由分管部门签字）（医生由科主任签字，护士由护士长签字，中层由分管部门签字）

　- 8 -平时考核记实表 （第三季度）

　工 作 记 实

　出勤情况 出勤 旷到 事假 病假 出差 备注

　 天

　 天

　 天

　 天

　 天

　 天

　- 9 -科室 负责人 意见 考评等次：

　签名：

　年

　 月

　日 分管 领导 评鉴 考评等次：

　 签名：

　年

　 月

　日 单位 考核 领导 小组 评鉴 意见 考评等次：

　签名：

　年

　 月

　日 本人 意见 考评等次：

　 签名：

　年

　 月

　日

　- 10 -平时考核记实表 （第四季度）

　工 作 记 实

　出勤情况 出勤 旷到 事假 病假 出差 备注

　 天

　 天

　 天

　 天

　 天

　 天

　- 11 -科室 负责人 意见 考评等次：

　签名：

　年

　 月

　日 分管 领导 评鉴 考评等次：

　 签名：

　年

　 月

　日 单位 考核 领导 小组 评鉴 意见 考评等次：

　签名：

　年

　 月

　日 本人 意见 考评等次：

　 签名：

　年

　 月

　日

　- 12 -年度工作总结 工

　作

　总

　结

　领导意见