度公司支部书记工作述职报告6篇

度公司支部书记工作述职报告6篇度公司支部书记工作述职报告　单位名称：_________________________姓　名：_________________________日　期：____下面是小编为大家整理的度公司支部书记工作述职报告6篇,供大家参考。

篇一：度公司支部书记工作述职报告

位名称：_________________________ 姓

　名：_________________________ 日

　期：_______年______月______日

　2020 公司党支部书记述职报告

　——Summaring Experience,

　Carrying Over To Go Forward Striving for More Achievement。

　精编实用范文 公司年终总结 2020 公司党支部书记述职报告

　页 1 2020 公司党支部书记述职报告

　 (二)持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化。习近平总书记指出，“两学一做”学习教育是推进思想建党、组织建党、制度治党的有力抓手，是全面从严治党的基础性工程，要常抓不懈。今年 6 月，处党委召开了处党委扩大会议，传达管理局关于两学一做学习教育常态化制度化文件精神。会后，我支部高度重视，认真贯彻执行上级指示，立马召开了“两学一做”学习教育常态化制度化动员大会，认真领会“两学一做”学习教育的重大意义、根本定位及目标方向。此外，为了使两学一做学习方式再行创新，深入剖析，加深理解，我支部制定了《开展“两学一做”常态化制度化学习教育创新形式方案》，主张由传统的会议形式向网络视频会议扩张，在日常学习举措上也不断深入到生活、工作中，切实强化思想自觉、政治自觉和行动自觉，以最大的学习教育成效推动全面从严治党。

　 (三)利用多种方式有效开展思想教育。今年八月，有幸参加管理局组织的党务培训，陈局长讲到，“基层党建工作说到底是做人工作”，所以要把思想教育作为首要任务，通过经常性教育和集中性教育相结合，采取文件学习、观看纪录片、参加警示教育，正反面对照分析、参观红色教育基地等多种方式，持续深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，特别是要把学习贯彻党的十九大及十九届一中、二中全会精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，时刻提醒党员要始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道申明：本文档适用于在一段时间内的工作、学习、活动等进行一次全面的自检自查，分析成果与不足之处，深刻反思后进行归纳总结，扬长避短，从而引以为戒的心得体会。文档为 word 格式，方便下载打印。

　精编实用范文 公司年终总结 2020 公司党支部书记述职报告

　页 2 路上与党中央保持高度一致。

　 二、夯实党建基础，全面加强新时代基层党组织建设

　 党的十九大报告指出，党的基层组织是确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实的基础。党的工作最坚实的力量支撑在基层，最突出的矛盾和问题也在基层。只要每个基层党组织和每个共产党员都有强烈的宗旨意识和责任意识，都能发挥战斗堡垒作用、先锋模范作用，我们党就会很有力量，我们国家就会很有力量，我们人民就会很有力量，党的执政基础就能坚如磐石。

　 (一)严肃党内政治生活。带头贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》，带头落实“三会一课”、民主生活会、民主评议党员、交心谈话、请示报告等制度，带头开展严肃认真的党内生活，认真做好党费收缴、党员信息管理等日常党务，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性，推动党内政治生活质量全面提高。2020 年全年，我支部召开、参加党员大会 17 次，党日活动 6 次，谈心 6 次，支部书记讲党课 1 次。支部全年收缴党费 4851 元。

　 (二)狠抓政治责任落实。认真履行好管党治党的政治责任，坚持“书记抓、抓书记”，督促基层党支部书记强化“主业”意识和“抓党建是本职，不抓党建就是失职、抓不好党建是不称职”的责任意识，切实履行好第一责任人的职责，培养自己由自然型党员干部向教练型转型的意识，率先垂范，以身作则，带头履行好自身职责。

　 (三)要做好党员积分制管理。为贯彻落实全面从严治党要求，不断增强党员“四个意识”、“四个自信”、“四个定力”引导广大党员积极创先争优，做“四讲四有”合格党员，当干事先锋。我支部将按照处党委、党总支统一部署，扎实推

　精编实用范文 公司年终总结 2020 公司党支部书记述职报告

　页 3 进党员积分制管理工作的顺利开展，努力形成党员考核评价常态化。

　 (四)强化政治关怀。强化政治关怀，大力开展“交心谈心”活动，及时了解党员的思想动态、工作等情况，积极帮助困难党员解决问题;针对驻外党员情况，积极运用微信、手机客户端等载体开展视频会议，及时方便有效向驻外党员传达会议精神，不断增强思想教育的针对性和实效性。

　 三、认真践行“四种形态”，全面加强党风廉政建设

　 聚焦政治纪律、中央八项规定精神、组织纪律和廉洁纪律，运用好监督执纪“四种形态”，特别是第一、第二种形态。十八大中央纪委第三次会议中提到，坚持抓早抓小抓前，对党员干部身上存在的问题早发现、早提醒、早处置，及时进行提醒告诫，扩大谈话函询覆盖面，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。

　 2020 年，为了进一步贯彻落实上级党风廉政建设，加强党员干部作风建设，积极提高党员队伍素质，提升党员工作效能，加大从源头上预防和治理腐败的力度，抓责任、健机制、重教育、强监督，扎实有效地推进党风廉政建设和反腐败工作，我支部积极组织党员签订党风廉政建设责任书，按照处党委的统一部署，组织党员和青年同志参观红色教育基地，观看一系列教育警示片，坚持正反面典型警示教育“两手抓”，开展以案说纪，深刻剖析典型案件，充分利用违纪干部忏悔录，发挥警示、震慑和教育作用，引导党员干部知“红线”、守“底线”。

　 四、发挥党员带头作用，营造干事创业氛围

　 在十九大报告中，习近平总书记对青年同志提出殷切希望，“青年兴则国家兴，青年强则国家强。青年一代有理想、有本领、有担当，国家就有前途，民族就有希望...”今年 7 月，国家局孙霖局长到我单位调研期间，与青年干部职工围绕“放飞梦想，共建储备”深入交流座谈，殷切寄语年轻同志要志存高远、刻苦

　精编实用范文 公司年终总结 2020 公司党支部书记述职报告

　页 4 专研、勇于创新、甘于奉献，在推动物资储备改革发展的创新实践中努力成长成才建功立业。现在我们支部所在部门大多都是年轻人，更应该以党建带团建为抓手，充分发挥党员的带头模范作用，拿出党员的精气神，营造干事创业的积极氛围，作为新时代的青年同志，要在习近平总书记、孙霖局长的深切鼓励下，更应怀有青春梦想，开创一片新作为。

　 五、存在的问题及整改措施

　 一是思想认识不到位。基层党建工作在不同程度上存在“说起来重要，做起来次要，忙起来不要”的现象;部分党员重业务轻党建的思想还较为根深蒂固，没有把党建工作摆在应有的位置，即使抓党建工作也是被动应付，缺乏主动意识。

　 二是党建机制不完善。截止目前为止，支部党建工作的考核奖惩办法、激励约束机制还没有建立健全，缺乏必要的实施手段，号召力不强，推动力不够。

　 三是一些党员对于党内监督的重要性认识不够，接受监督的自觉性不高，存在不愿被监督和不敢被监督的现象。

　 针对我支部的存在的问题，拟定以下几条解决措施：

　 一是提高认识，创新党建工作思路。对于支部广大党员同志，要提醒他们深刻认识新形式、新任务对党建工作的新要求，要克服党建工作疲软、内容较虚、中心业务工作为主、党建为辅的思想，对于支部书记，要充分认识到党建工作的重要性和党务工作职责，树立“理直气壮抓党建、尽心尽责抓党建”的思想，不断增强党组织的亲和力和号召力，坚持“虚功实做”，以党建实效推动业务工作的顺利完成。

　 二是加强考核，强化结果运用。结合党支部对党员的半年或是年终民主评议工作，把党员积分制管理对应起来，于考核管理、评优树先结合起来，做到抓常、

　精编实用范文 公司年终总结 2020 公司党支部书记述职报告

　页 5 抓细、抓长，着力推动形成长效机制。通过把党员平时的积分情况在党务公示栏进行公示，让党员积分制深入人心，实现党员管理工作具体化。对在积分过程中分数较低的党员民主评议时评定为不合格，对积分高的党员评定为优秀，以这种方式，提升党员的思想素质。

　 三是立足本职，丰富党建工作。在围绕处党委、党总支中心工作的同时，要结合支部特点，进一步创新支部党建工作载体，丰富党建工作内容，改进工作方式，充分结合公司业务部门工作和党员思想实际开展党建活动。

篇二：度公司支部书记工作述职报告

21 公司党支部书记述职报告

　 按照公司《党建工作责任制实施办法》，下面，我就总部第三党支部 2021 年工作开展情况做如下述职汇报。

　 一、对抓好党支部工作的认识

　 （一）增强党员意识，勤奋工作是做好基层党建工作的基础。支部书记必须具有淡泊个人名利的良好政治素质，正确发挥良好的导向功能，起好引领作用；必须具有较强的协调力，在职工中形成向心力、凝聚力；必须具有以诚待人，宽容待人的良好素养，具有民主作风和廉正公正的形象，做好职工表率和楷模。

　 （二）在工作中，要有“三用心”的责任，主动去想事、谋事、干事。对公司要求贯彻落实的事情，要结合本部门的实际情况，有对于性的提出和解决本部门存在的问题。在具体工作中，要掌握好请示工作和主动工作的关系，不仅要做好请示工作，还要抢占先机，主动出击，赢得主动，积极地去促成工作的完成使工作更加有效地开展，取得工作成效。

　 （三）在制度建设方面，对于企业发展的新形势，进一步健全完善并严格坚持党内生活制度，加强对党员的管理，切实抓好“三会一课”“党员目标管理”等制度的落实。特别是要结合党员的不同岗位，有对于性地开展各项活动，对党员提出不同的要求，注重实际效果，加强对党员的日常管理，定期检查他们的工作情况，表扬先进，督促后进；对不履行义务、工作主动性不强，要给予批评帮助，促其转化。

　 （四）充分发挥思想政治鼓舞士气，激励斗志的作用思想政治工作是党建工作的一项重要内容，也可以说是党建工作的灵魂，而党建工作是思想政治工作的关键。作为基层党组织抓好职工思想政治工作的目的是要引导职工树立崇高的理想，远大

　的抱负，坚定的信念，为党的事业作奉献。

　 （五）必须以科学的态度，真挚的情感去深入职工，了解职工，掌握职工的思想动态，树立以人为本的管理理念，让职工对党组织、对单位、对管理者产生亲切感和信任感，从而激发他们的工作热情、生产积极性和勇于创新的奉献精神。思想政治工作是促进各项工作顺利完成，推动企业发展的精神动力。思想政治工作说穿了是做人的思想工作，做职工思想工作要用真心、真情、真意去对待。

　 二、党支部工作开展情况及个人履职情况评价

　 （一）总部第三党支部的基本情况

　 支部共有正式党员 20 名、积极分子 4 名;党支部书记 1 名、组织委员 1 名、宣传委员 1 名、纪检委员 1 名。

　 （二）联系实际,深入学习党的十九大精神和党的方针、政策,求真务实,推进工作取得新成效。

　 2019 年,党支部仔细按照公司机关党委制订的学习指导意见,努力完善学习制度,克服业务工作繁忙等困难,全面提升第三党支部党员的理论水平和政治觉悟。主要工作如下：

　 1、采取集中学习和个人自学相结合的方式,按照支部确定的学习专题和文件,记好学习笔记,立马完成主题心得体会文章。

　 2、每季度召开一次支部党员大会,上一次专题党课,2019 年 612 月份党员大会共召开 3 次、上党课 7 次。每月召开一次支部委员会。2019 年 8 月召开一次组织民主生活会。

　 3、每年开展一次民主评议党员工作,仔细做好民主评议,严格按照相关文件精神,开展好支部、党员民主双评议工作,对于评议中反映出来的问题,立马提出整改指施;仔细组织支部民主生活会,开展文部党员批评与自我批评,总结经验,找出差距。

　4、支部党员均按时足额交纳党费。

　 （三）加强支部的组织建设和党风廉政建设,增强党组织的凝聚力。

　 1、各党员全年向支部汇报思想一次,详细汇报个人的学习、工作、生活等各方面情况,了解党员的真实想法,把握党员的思想动态,增强思想道德教育的对于性和实效性。

　 2、创新载体,微信建立党支部群,开展有对于性的思想政治教育工作。

　 3、开展廉政教育活动,抓好节日豪洁工作,强化自我监督检查,做好提醒教育工作,增强廉洁自律意识,防止违规违纪情况发生。

　 三、工作中存在的突出问题

　 （一）支部党建工作与业务工作如何做到相互促进还有待进一步深入探索。一是在某些工作环节还没有把党建意识很好的融入进去；二是还没有时刻绷紧党建这根弦,时松时紧的现象还不同程度存在。

　 （二）我在行政业务工作方面投入的精力多,在党建工作方面投入的精力少,同时也存在党务工作经验不足,党建业务能力薄弱的问题。一是学习不足，在学习时间的分配上不均衡；二是学习力不强,对理论知识的理解不够、不透,敏锐性还不高,分析力度还不到位；三是理论指导实践力度不够。

　 （三）支部党建工作的方式方法还不够创新，党建创优水平还需要提高。一是支部的很多活动依赖于公司党委的统一部署，自我安排自我组织的活动不丰富；二是活动内容方式形式不够灵活，支部组织活动吸引力不强。

　 四、工作计划及整改承诺

　 （一）不断强化党建工作,充分发挥党员先进模范作用党支部充分发挥自身优势,立马挖掘先进和树立标杆,充分发挥党员的先锋模范作用,政治觉悟高、觉性观念强、思想道德纯、业务知识厚、工作热情高,才能确保党建工作有创造性的去开展。

　（二）提高党务人员的责任意识。

　 充分认识到党建工作的重要性,增强责任意识,转变观念,提高认识。增强做好工作的激情和信心,能正确认识自己的岗位、作用和职责。

　 （三）创新党建工作的方式

　 党建工作从来没有固定的形式,在新形势下,只有不断地发挥党支部的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用,创新党建工作的方式才能使支部党建工作更好的促进企业的改革发展。

　 五、对公司党委工作的意见建议

　 无

篇三：度公司支部书记工作述职报告

录

　公司党支部书记 2021 年抓基层党建工作述职报告 2021 年公司党委书记抓党建述职报告 公司党委书记抓基层党建工作述职报告

　分公司党委书记抓基层党建工作述职报告

　2021 年公司党委书记抓基层党建工作述职报告

　公司党支部书记 2021 年抓基层党建工作述职报告

　2021 年是我担任 xx 党支部书记第一年。一年来，我深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，深入贯彻落实xx 公司 2021 年党建工作会议部署，创新党建工作思路，改进工作方式方法，认真履行党建工作第一责任人的职责，推动了 xx 党支部建设进一步完善，党组织和党员作用进一步发挥，党建引领改革发展的能力进一步增强。现就一年来的工作述职如下：

　一、开展的主要工作 （一）深入落实抓党建第一责任。以年初与 xx 党委签订的党建工作责任书为纲，制定 xx 支部年度工作计划和支委成员工作责任、工作措施清单。针对支委成员基本上都是首次承担具体党务工作的情况，要求各位支委成员将学习党建业务、夯实党建基础作为今年的首要任务。支委成员积极参加 xx 党委和 xx 机关党工委举办的党务培训班，选派支委到 xx 社区、xx 局等党建先进单位考察学习，不断提高专业化能力。

　（二）高位推进党史学习教育。按照公司党史学习教育实施方案的要求，组织支部党员参加公司党委举办的主题宣讲、读书班，开展习近平总书记“七一”重要讲话精神和学史明理、学史增信等 x 次专题学习，支部党员撰写心得体会

　x 篇，人均学习笔记 x 万字以上。为支部全体党员讲“中国共产党的百年奋斗”党课，组织全体党员收看庆祝中国共产党成立 100 周年大会直播。结合公司庆祝建党百年系列活动，举办读书交流分享、参观 xx 纪念馆等“自选动作”，选派党员代表参加党史知识竞赛、线上答题、红歌赛，获得 1 等奖2（人）次、3 等奖 x（人）次。开展“我为群众办实事”实践活动，组织全体党员梳理形成项目台账 x 项，完成率 x%。第一时间启动党的十九届六中全会精神学习宣传工作，召开党员大会专题学习《公告》《决议》精神，组织对习近平总书记《说明》开展交流研讨 x 次，撰写心得体会 x 篇。

　（三）不断深化“三基”建设。坚决贯彻落实 xx 党委关于加强基层党组织建设的统一安排，落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话、报告工作等基本制度，将学习习近平总书记重要讲话的批示指示精神作为“三会一课”的第一议题。创新开展主题党日活动机制和内容，每月开展活动做到"提前布置，深入思考，积极发言，相互教育”。落实谈心谈话制度，与党小组长、支委委员和党员开展开展 x 次谈心谈话。召开党史学习教育专题组织生活会，开展批评与自我批评，支部班子梳理出 14 个问题，我个人自查剖析 7 个方面的不足，从严从实抓好整改。严格按照党员发展工作程序，做好 x 名入党积极分子的确定和培养教育工作、x 名发展对象培训和培养工作。全体党员及时、足额

　缴纳党费。利用党员信息管理系统，促进组织建设、组织管理信息化规范化。

　（四）狠抓支部纪律作风建设。深化抓党风廉政建设的主体责任，组织全体党员学习 xx 党委党风廉政工作会议精神，学习上级纪委下发的典型案例、违规违纪问题通报和专题纪录片，强化廉洁自律的主观自觉。专题召开两次集体廉政谈话提醒会，逐岗指出风险点，提出防控要求，与支委成员、党小组长进行集体廉政谈话 x 次。狠抓作风建设，严格按照 xx 党委贯彻落实中央八项规定实施细则精神实施办法要求开展工作，在节假日等重要时间节点及时开展廉洁提醒，严明和重申纪律要求。以“8 小时以外”为重点，加强党员日常管理监督和纪律教育，避免发生各类违规违纪违法问题。

　（五）注重融入大局发挥作用。支部成员和全体党员学用结合，积极投身到公司（或我市、我局）改革发展的主战场，切实发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，为公司推进 xx 建设提供坚强保障。围绕 xx 工作开展岗位建功行动，xx 党小组开展 xx 工作，被公司党委评定为 xx 先锋党小组。xx、xx 成立志愿服务队，为地方社区提供 xx 服务x 余次，受到社区群众一致好评。xx 档案工作获得省一级验收达标，xx 工作在 xx 会议上作经验交流。“七一”期间，xx党小组被 xx 党委授“先进党支部”称号，x 名党员分别被

　xx 党委、xx 党工委授予“优秀党务工作者"、"优秀共产党员”称号。

　二、存在的问题 针对一年来的工作，虽然取得了一些成绩，但仍有一些亟待解决的问题：一是政治理论学习还有差距，学习党的十九届六中全会精神没有做到学深悟透，政治判断力、政治领悟力、政治执行力还需要与时俱进地提升增强。二是党建业务还不够熟悉。对有些规章制度、工作流程、管理标准把握不够、程序不熟练，较合格的党务工作者相比，还有较大差距。三是在志愿活动、党员进社区、联系服务群众、党员培训等方面，没有全部达到标准化党支部、星级党支部等先进标准。四是支部工作制度针对性不强。虽然建立了系列制度，但多数照搬照套，结合本支部实际不够。

　三、下一步工作打算 2022 年，我将继续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，以党的十九届六中全会精神为统领，深化政治建设，不折不扣落实党中央和 xx 党委决策部署，坚持抓基层打基础，提升支部政治功能和组织力，进一步发挥对生产经营、改革发展的融合促进作用，以优异成绩迎接党的二十大顺利召开。一是组织支部全体党员深入学习党的十九届六中全会精神，重点开展对第三个历史决议的全文学习，提升听党话跟党走的思想主动和政治自觉。二是在提高党建质

　量上下功夫，围绕标准化党支部等先进党组织创建标准，积极适应党建新要求，在党的建设质量上下功夫，着力推动支部建设全面进步、全面过硬。三是着力激发党员工作活力，围绕合格党员标准，注重思想政治工作，加强党员教育管理，不断激发党员干事创业的内生动力和担当作为的主观意识。四是高度重视党建服务改革发展的落脚点，在深化工作成效上下功夫。围绕 xx 中心工作和改革发展长远目标，狠抓党建融合，将抓党建成效转化为发展质效，切实发挥党建引领和保障作用。

　2021 年公司党委书记抓党建述职报告

　按照公司党委部署要求，现将本人 XX 年度抓党建工作情况报告如下：

　一、XX 年抓党建工作情况 XX 年，本人作为党的建设“第一责任人”，紧紧围绕XX 战略目标和“XX”体系，紧扣 XX“XX”战略体系和“XX”战略实施方案，严格按照“基层党建巩固提升年”要求，围绕举旗帜、聚人心、促发展，坚持党的领导、加强党的建设，着力锻造一流人才、一流团队、一流管理、一流业绩，以党建工作成效推动四川超特高压电网改革发展再上新台阶。

　一是讲政治、强引领，全面加强党的领导。强化理论武装，组织两级党委理论中心组学习 XX 次，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届四中、五中全会精神、《习近平谈治国理政》第三卷。强化政治担当，积极应对疫情大战大考，第一时间成立新冠疫情防控领导小组，及时部署疫情防控各项工作，发挥党建引领作用，XX 余名党员投身抗疫保电一线，取得疫情防控“双零”成果。强化制度保障，修订公司“三重一大”实施细则，明确党组织研究讨论是重大决策的前置程序。强化战略引领，贯彻落实国网战略，制定“XX”落地实施方案，为建设具有中国特色国际领先的能源互联网企业 XX 样板贡献 XX 力量。强化责任落实，牵头研究部署党建重点工作，印发公司党委 XX 年重

　点工作责任清单，落地落实党委主体责任、党委书记第一责任人职责和班子成员“一岗双责”。

　二是夯基础、补短板，巩固提升基层基础。聚焦思想建设，持续开展微课堂 XX 期，开展形势任务宣讲 XX 次，创新推出“思想政治广播”XX 期，凝聚员工干事创业的强大合力。聚焦党员教育，创新开展党员集体“政治生日”“五个一”活动，打造红色实景教育路线，引导党员在回望初心中砺忠诚、见本色。聚焦基础管理，认真落实“基层党建巩固提升年”工作要求，编制党建工作典型问题对照清单，开展交叉检查 XX 次，夯实基层党组织管理。

　三是深融合、促发展，充分彰显党建价值。深化“党建+”特色实践，扎实推进“八项行动”，发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，让党旗在工程一线高高飘扬。深化共产党员服务队作用发挥，广泛开展“三亮三比三无”活动。深化党建品牌建设，塑造“XX 精神”“XX 团队”等特色品牌。

　四是重选育、勤锤炼，培优育强干部队伍。坚持加强制度建设，修订 XX 项干部管理制度，完善干部培养、监督、考核和管理体系。坚持正确的选人用人导向，坚持“20 字”好干部标准，全年调整干部 XX 批次，提拔科级干部 XX 人，交流 XX 人次。坚持提升队伍综合素质，选拔 XX 名优秀年

　轻干部到系统内外单位挂职锻炼，拓展全局视野和驾驭复杂局面的能力。

　五是高站位、严治党，涵养良好政治生态。扭住责任制的“牛鼻子”，制定年度党风廉政工作要点，细化明确 XX个方面 XX 项重点工作。发挥政治巡察“利剑”作用，高质量开展 XX 家单位自主巡察，发现问题 XX 项、追究责任 XX人次。深化主题教育成果“长久立”，持续推动“不忘初心、牢记使命”主题教育检视问题整改工作，完成 XX 项问题整改。

　二、存在问题 一是公司各基层单位党建工作依然存在不平衡不充分的问题，个别基层党组织基础工作存在短板，需要持续巩固提升党建基础管理。

　二是公司干部队伍知识结构还显单一，应对各类风险挑战的能力还显不足，需要加强实践锻炼，提高发现问题、解决问题和防范风险的能力。

　三是以党内监督为主导推动各类监督贯通协调的成效还未有效显现，监督合力作用发挥还不够充分，需要进一步加强监督融合，提升监督效能。

　三、下一步工作举措 作为党委书记，本人将以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，认真落实 XX 党组、XX 党委决策部署，坚

　持战略引领，实施“XX”工程，开展党建引领行动，切实把党建优势转化为公司发展优势。

　一是在坚持党的领导、加强党的建设上持续用力。及时跟进学习习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。不断夯实党组织基础管理，固化“基层党建巩固提升年”成效。进一步完善党建“末端融合”机制，拓展“党建+”典型经验应用，深化共产党员服务队建设。

　二是在锻造高素质专业化队伍上持续用力。坚持党管干部原则，进一步完善干部激励约束、考评及容错纠错机制。通过多岗位历练、多专业复合，加强干部“领导力”培养，建设“有家国情怀、有宽阔视野、有责任担当、有职业操守”的干部队伍。

　三是在深化党风廉政建设上持续用力。一以贯之抓好“两个责任”落实，推进全面从严治党向纵深发展。务实开展巡察监督和自查自纠工作，提升公司管理水平和风险防控能力。一体推进“三不”机制建设，涵养风清气正的政治生态。

　公司党委书记抓基层党建工作述职报告

　按照会议安排，现就 2021 年以来，本人履行基层党建工作责任情况报告如下：

　一、问题整改情况 针对上年度分公司党建工作查摆出来的的问题，分公司党委坚持问题导向，狠抓责任落实，重点从以下三个方面抓好整改：一是加强政治理论学习，通过采取认真制定学习计划、集体集中学习、主要领导讲党课、开展专题讨论等形式，不断加强理论知识的融会贯通和学以致用。二是深度融合党建和业务工作，制定重点任务工作清单，按季度推进落实，对新成立 X 个党支部的党建工作和生产经营工作同部署、同落实、同检查、同奖惩，做到以党建促生产，党建生产齐头并进。三是持续加强干部队伍，制定以作风提升助推全面深化改革发展工作方案，征集分公司中作风方面问题加以剖析原因建立整改清单，不断提升员工责任意识、担当意识、主人翁意识。

　二、履职情况 （一）深化理论武装，加强企业党组织政治建设。一是认真落实公司党委中心组学习计划，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神等，全年共开展中心组集中理论学习

　XX 次，党内集中学习 XX 次，专题报告 XX 次，书记上党课 XX 次，集中专题讨论 XX 次。二是严格落实“三会一课”制度，采取座谈交流、集中学习、个人自学、考试等方式，强化党务知识的培训，增强基层专兼职党务工作人员的理论水平和业务素质。三是扎实开展红色教育，参观 XXX 史馆和缅怀革命先烈公祭活动，进一步坚定了公司党员“四个自信”,强化了“四个意识”,坚决做到“两个维护”。

　（二）层层压实责任，严格履行第一责任人职责。一是签订党建重点工作目标责任书，将党建工作任务分解下达到党支部，形成党委抓支部、支部抓党员的党建工作格局。二是修订完善“两个责任”实施细则，明确清单，与分管领导、各部门、县分公司经理层层签订党风廉政建设和反腐倡廉工作责任书，把责任落到实处。三是严格落实中央八项规定精神，重要节日对重点部位和关键环节进行了突击检查，并发送警示短信，强化员工纪律教育，不断增强全员遵规守纪意识。

　（三）突出重点工作，推进党建与业务深度融合。一是制定了领导干部密切联系群众下基层工作制度和分公司部门与网格结对帮扶工作方案，加强了对基层组织和群众的联系沟通。二是高度重视意识形态工作，领导班子带头开展宣讲，采用宣传栏、微信、钉钉等载体开展意识形态工作学习。组织唱红歌，举办“道德讲堂”、宣讲“身边先进人物”事

　迹等活动，不断提升党员干部对意识形态的学习和认识。三是推进先进典型选树推广，发挥典型...

篇四：度公司支部书记工作述职报告

3 篇 公司党支部书记年度述职报告

　各位领导、同志们：

　 你们好！

　 我是_年 8 月 1 日被组织提拔任命为_钻井队党支部书记的，_年6 月 25 日调到_钻井队担任党支部书记。_x 年 5 月随_队整建制从_回撤，组建_钻井队，我担任党支部书记。

　 回顾今年的工作，我在上级领导的正确指导和亲切关怀下，在本队干部的大力支持和积极帮助下，在全体职工的密切配合和共同努力下，以确保完成本队各项工作为中心，以全心全意为广大员工服务为宗旨，以加强员工思想教育和员工培训为手段，以全面提高队伍的整体素质、全面保证职工的生活需要、确保我队完成生产任务为出发点，根据上级精神和指示，根据我队的实际情况开展所负责的各项工作。

　 现就本人今年所做的具体工作分六个方面，向在坐的各位领导和同志们作如下汇报：

　 一、围绕一个中心，即钻井生产施工这一中心。

　 为使我队的党群工作始终在围绕钻井生产施工这一个中心上发挥功效，我和队上其他干部共同商议、共同想方设法，从各方面保证生产施工的顺利进行，我主要是做好后勤保障工作，职工培训工作和思想教育工作等，解除大家思想上、生活上、精神上的各种包袱，提高员工操作技能和理论水平，为员工加油打气，使大家全身心投入到钻井生产施工之中，为生产顺利进行提供强有力的保证。

　二、发挥两个作用：党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。

　 确立党支部的战斗堡垒作用和地位，建立“党员先锋岗”“党员模范岗”，划分党员责任区，在接受群众监督、支部严格考核的基础上，使每个党员明确责任，工作有了动力、有了目标，自我加压，认真完成工作、学习和思想政治任务。真正做到了积极学习使觉悟高于群众，努力工作使业绩高于群众，钻研业务使技能高于群众，形成人人争做优秀党员的良好风尚、给群众做出了良好的示范和表率作用。

　 三、理顺三种关系，干群关系，党群关系，党政关系。

　 通过上级精神、指示和班子学习，使党员干部更加明确了组织和群众的重托和厚望，深知了权力就是责任，领导就是协调，干部就是给给员工服务的。党员干部都能用积极的心态对待工作、对待人生；用感恩的心态对待组织、对待群众。从而全面的促进了干群、党群关系，使干部、党员和群众在生活和工作中，都能打成一片，为队伍的和谐和工作的顺利开展打下了坚实的基础。

　 党支部和队委会在增强党性的基础上统一思想，党政双方互为依存，互相补台，互相促进，相互制约和监督。在确定生产经营方针、人员调整、制度制订、保障职工主人翁地位等重大问题上，都能做到用党性原则统一思想，统一步调。

　 无论是党务干部还是行政干部，遇事都能从大局出发，能站在对方的角度上考虑，达到了遇到问题豁然开朗，有了误解及时化解，有

　了分歧心平气和的商议，党政的关系处理的很融洽。促进了班子的团结，增强了队伍的凝聚力，战斗力和核心竞争力。

　 四、采取四种方法：问，文，稳，温。

　 问，就是了解职工的需要和困难，意见和想法，不满、建议以及情绪和心里包袱，及时进行分析和解决。

　 文，就是进行集中思想教育和个别谈心教育，打开心结，化解矛盾，纠正消极思想，端正工作态度，改变错误观念，消除各种误会。

　 稳，就是想办法，确保和促进职工队伍的稳定。

　 温，就是让职工感觉到本队的温暖，我们协调帮助解决员工工作和生活中遇到的困难，像给家庭困难的员工申请补助等，让不少职工感受到意外的惊喜和组织的温暖。

　 五、夯实五个基础：党、政、工、团、班。

　 党支部是我队的主心骨，是职工群众的带路人，一举一动，一言一行，都代表着一个基层党组织的形象。

　 因此，在支部建设上，我始终铭记着自己肩负的责任。把握一个“全”字，那就是全方位地抓好党支部建设，树立全心全意为职工群众服务的思想，把党支部的各项工作全部溶入生产经营工作之中。加强党支部班子建设，发挥党支部战斗堡垒作用，坚持“三会一课”制度，加强党员管理。坚持“双培双提高”，使全体党员都能以良好的自身形象，扎扎实实的工作，感染和带动群众，发挥模范带头作用。

　今年预备党员转正 3 人，发展入党积极分子 3 人，党支部建设得到加强和提高。

　 在本队领导班子建设上，我坚持班子学习、班子民主生活和民主集中制。注重发挥集体的智慧和力量。把员工的调整、奖金分配、先进的评选等一切涉及生产、劳动分配和职工群众切身利益的事，都做为大事，慎之又慎，集体研究决定。凡事都要事先交流思想，形成统一认识后，再提交职工代表会议上进行讨论。

　 尊重班子每位成员的意见，群策群力，择善而定，不搞“一言堂”、不跳“独脚舞”，从而激发、调动了每一个班子成员的积极性，依靠集体的力量把各项工作开展起来。另外，还注重加强干部作风建设，让干部做好职工群众的领头羊、排头兵。

　 钻井队的工会工作密切的关系职工切身利益。所以工会建设及工会工作的开展上，我也非常重视，严格按照上级要求和有关规定认真开展工会工作，确保了职工代表参与重要决策和重大问题，对职工代表提出的问题，督促队上及时的进行解决和处理，确保员工合法利益的维护。认真开展工会劳动保护监督检查工作，对检查出的问题及时进行整改。队上的重要事情，像考勤、工资、奖金、材料、生活采购和收支情况等方面都在工会组织的监督之下，使员工对队上的各种事情清楚明了，确保工会职能的发挥，确保队伍的稳定。

　 团支部是党支部的助手，是培养青年员工的学校。我协助团支部成员按照上级组织的要求、结合本队的实际情况积极的开展工作，通

　过教育引导和开展的一系列活动，陶冶了青年员工的情操，提高了他们的素质，丰富了他们的生活，缓解了他们的情绪，使青年员工进步成长很快，大部分都成为我队发展的人才，一些人还能独挡一面。

　 班组是企业的最基本单元，更是我队发展的根基，制约着我队的发展前景和发展速度。因此我对班组建设向来重视，我通过职工大会、周会、班组座谈会和个别谈心，引导和鼓励班组长大胆管理，正确管理，既给班组长布置任务，施加压力，又给他们出主意，想办法，教方法，理顺各种关系，解决各种矛盾，协助他们上传下达，管理班组人员、工作、学习和生活，使广大员工都能遵守公司和队上的各项管理制度和要求，确保了各项工作的正常开展。

　 尤其督促各班组进行人员教育、培训及“五型”班组工作的开展和员工评比工作的落实。使各班组的工作都得到了长足的发展，尤其工程二班由后进班组，成为先进班组。

　 六、着重六个方面：

　 党风廉政建设，“三禁一反”和综合治理，员工教育培训，营地管理，队伍管理以及基层建设。

　 七、落实七项活动：

　 百日三禁一反，百日安全，迎奥运系列活动，节能降耗活动，安全群众性战争，庆双节活动，事故案例学习。

　 总结今年来的工作我更感到自己及工作上的不足，深知要适应改革和发展需要，必须不断更新思想观念，加强各种知识的学习，提高

　自身素质，提高业务能力，为适应新的需要和干出成绩打好坚实的基础。来年，我会认真履行岗位职责，更加努力的工作争取给领导和同志交一份更满意的答卷。

　公司党支部书记年度述职报告

　尊敬的领导、同志们：

　 从 20_年_月到现在，我到_公司工作已有近两个年头，在_公司的两年，丰富了我的人生阅历，我体会到激情工作的喜悦，人生境界的开阔与壮美！

　 二年来，作为_公司党委书记兼纪委书记，我与_经理及班子成员，同心同德，密切配合，不畏艰难，认真执行销售公司及省公司的各项经营政策，认真履行工作职责。紧紧围绕集团公司党建会议和省公司党建思想政治工作安排要求，认真学习实践科学发展观，围绕“双促”活动和“我要安全”活动主题、“抓源头、促清廉”活动、“四好”班子建设等工作重心，坚持以促进企业和谐为出发点，以增强企业凝聚力为着力点；抓经营、促管理，促进企业和谐进步，围绕党建及政治思想工作和企业改革发展稳定大局，使企业的整体工作推进到位。现将近二年来主要工作汇报如下：

　 一、关注班子团结协调。服务中心、服从大局、坦诚相待、互助互补，使班子的凝聚力转化成为战斗力

　 到_公司不到二年的时间里，我体会到从未有过的工作境界。_公司班子是一个富有战斗力的班子，从班子成员到中层干部，人人都

　富于理想，工作充满激情。我从省公司机关到地市公司工作，切身体会到这个富有创新和勇于争先的班子所做出的不平常业绩。

　 党政同心、其利断金。我深知班子的思想统一、政令统一对于工作意义，工作默契，配合得当，心领神会，独当一面是考察每一个党员干部的重要指标。

　 我的指导思想是服务中心，服从大局，加强沟通、反馈和交流。准确理解公司的大政方针。团结和带领全体干部职工把各项工作做好。我对自己的要求是对正位子、推心置腹，坦诚相待、潜心学习、相互配合，共同进步。力求使自己尽快实现思想到位，工作到位，能位对应，为实现晋中公司的又快又好发展而努力。

　 学习成为我来_公司工作的主题词。_公司班子具有不怕吃苦，连续作战，高标做事，勇于争先的优良作风。具有作风严谨、胸怀全局、敢于负责，推进有力的优秀品质。具有关心职工、体察民意、扎实务实、激励到位的工作风格，这些都是我进入这个班子后的深刻体会。

　 党委工作的出发点，必须服从服务于公司改革、发展和稳定大局。党的建设，思想政治工作、企业文化建设、安全稳定工作，每一项工作都要按照公司的总体部署和要求去开展和推进。

　 二年来，我从党委的角度，认真履行自己的职责，深刻理解领会_经理工作意图，加强沟通与配合，主动分担责任，开辟工作，积极配合_经理把所确立的各项经营管理措施，政策制度的推进到位。同时，着力加强党建工作和政治思想工作，着力推进企业文化建设，深

　入基层，了解一线，把握维稳工作大局，推进企业廉洁文化建设和效能监察，确保企业安全运行，在自已所分管的工作范围，作到全力以赴，对事关全局的工作做到协调到位，对其它工作做到心中有数。

　 二、关注民情民意民生。营造环境，关心生活、把握动态、把思想政治工作转化为生产力

　 我们的政治思想工作从哪里入手?我们的目光投向哪里?我们经营和管理的主体在哪?这是事关我们工作重心的问题。

　 不容置疑的是，我们工作的主体全市 136 座在营加油站和近千名一线员工。要真心实意把员工的收入、冷暖、所想、所感放在心上，成为我们工作的出发点。

　 从 20_年_月到现在我们_行业经历了剧烈的市场变动，销售经历了冰火两重天境遇。一线加油员都经历了规范用工、技能竞赛、优质服务、岗位练兵、全员销售竞赛、“我要安全”等系列主题活动，加油站业务从以轻油销售为主体到销售滑油、ic 卡销售及持卡销费比例、非油销售等一个促销增量、多元发展的过程，可以说一线员工在努力提高自身素质的同时，承受了更多的工作压力。他们的所想所感，成为能否调动他们积极性的重要因素。

　 公司通过每年下发征求意见和建议的形式，在广泛征求一线员工的意见，从关心员工食堂作起，扎扎实实为员工办实事办好事。通过我们实地考察和精心组织，采取先试点后推广的方法，共新建改造形

　象标准统一的小食堂 85 个；配备厨柜、餐桌、电磁灶、冰柜、油烟机、蒸锅、炒锅和快餐杯等。

　 为把加油站真正建设成为员工所信信赖依托的职业和生活的场所，公司组织配置补充小药箱 128 只，配齐感冒、防暑、腹泻、退烧及一般急救用品并及时更换过期药品；配置羽毛球拍、象棋等文体用品 128 套，各类存放柜 205 组；为县片区配发了乒乓球台。

　 为丰富职工的文化生活，通过公司购置及党团员捐赠的方式，配置各类图书、杂志，每站不少于 100 本；公司本部也建立了职工读书社，为职工读书学习提供良好的条件。

　 对销量大、人员多或偏远、交通不便的加油站增建小浴室 15 座；分步对加油站实施统一规范管理，统一定制床单、枕套、被罩，提升加油站形象，让加油站员工感到温馨舒适。

　 因地制宜对加油站进行“_”建设后，基本解决了一线员工吃饭简陋、洗澡困难、学习条件差、文化娱乐单一等问题，改善了工作生活环境，丰富了业余文化生活，为员工有效营造了在站如“家”的感觉。

　 今年年初，因为管理体制的调整，工资申报审批程序加长，工资不能及时到位，这事牵动了张经理和我的心，通过及时与上级公司沟通，事情很快得到了解决，这件事深深地触动了我的内心，我们的员工的工作报酬理所应到得到尊重和及时发放，我们就是再难也要把职工的收入放在心上。民生是本，民意如天！

　

　公司党支部书记年度述职报告

　各位领导、同志们：

　 _公司党支部共有党员 3 名，在上级党委的正确领导下，围绕着深化改革，转变机制，向管理要效益的企业经营机制，努力发挥党组织的政治核心作用，党员的先锋模范作用，引导企业的沿着健康方向发展。

　 一、引导企业不断提高员工的工资福利待遇，营造良好的劳资关系

　 公司党支部积极配合县劳动部门引导企业重视员工的基本社会保障，基本完成了社会保险覆盖面，惠及广大员工切身利益，基本解决了员工生产生活的后顾之忧，特别是充分保障广大一线员工，女性职工的保护和关爱，让员工充分享受公司提供的保障制度。如，根据省政府公告提高地区最低基本工资水平情况，企业党支部第一时间公布信息，并及时向企业提出上调本公司的基本工资要求，为提高员工生活质量以及劳有所得而走出重要一步。

　 二、发扬党组织力量，不断增强创造力，凝聚力和战斗力

　 公司党支部抓住青年员工爱学习的优势，积极展开岗位练兵，举办班组三比一看活动，三比是比一比谁班产品质量高、产量高，比一比谁班的成本低；看一看哪班生产时定置摆放和卫生状况好，每月评比一次，年终进行总评，做为年终上报优秀班组的依据，此项活动大

　...

篇五：度公司支部书记工作述职报告

党支部书记述职报告 目录

　一、以强化学习为抓手，提高支部整体思想水平。

　........................ 2 一抓领导班子学习。

　.................................................................. 2 二抓党员队伍学习。

　.................................................................. 3 三抓普通职工学习。

　.................................................................. 3 二、以自律自省为抓手，筑牢党风廉政建设堤坝。

　........................ 3 一是加强党风廉政教育，增强廉洁自律意识。

　.......................... 3 二是加强领导干部管理，杜绝腐败问题发生。

　.......................... 4 三是加强监督机制建立，形成常态长效方案。

　.......................... 4 三、以巩固深化为抓手，深入开展学习提高活动。

　........................ 4 四、以下沉社区为抓手，全心全意为民守关卡口。

　........................ 5 四、存在的问题。

　........................................................................... 6 一是宗旨意识不够强烈。

　........................................................... 6 二是学习提高不够积极。

　........................................................... 6 三是模范带头不够自觉。

　........................................................... 6 三、下一步党建工作安排 ................................................................ 6 一是以更强的意识落实责任，切实履行总支书记职责。

　............ 6 二是以更高的标准抓好服务，加强党员队伍素质提升。

　............ 7 三是以更多的精力打牢基础，切实增强基层党组织战斗力。

　..... 7 四是以更实的举措探索创新，持续增强基层党建工作活力。

　..... 7

　五是以更严的纪律建设，筑牢反腐倡廉防线。

　.......................... 7

　大家好!在〇〇、〇〇〇〇的正确领导和关心与支持下，今年，我以党的 19 届四中、五中全会精神为指导，巩固深化主.题.教.育成果，努力工作，廉洁自律，带领全体干部职工，知难而进，坚持不懈地夯实党的执政基础，增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力，努力建设学习型党支部，推动单位各项工作协调、可持续发展。现将我履行党建工作岗位职责的情况简要汇报如下，恳请各位领导和同志们予以评议：

　一、以强化学习为抓手，提高支部整体思想水平。始终把学习作为提高领导班子和党员队伍思想素质的重要手段，以加强干部作风建设为重点，狠抓思想政治教育，进一步提高全体党员的道德素养和业务水平。坚持集中学习与分散学习相结合，学政治与学业务相结合，通过采取学资料、听报告、看录像、上党课、讨论交流等多种方式组织党员干部和党员职工深入学习党的基本理论，学习党的路线方针，提高学习的必要性、针对性、实效性，做到了真学、真懂、真信、真用，通过学习提高思想觉悟，推动工作发展。

　一抓领导班子学习。定时组织班子成员和中层领导进行政治和业务学习，切实提高班子成员的政治理论水平。

　在学习中，领导班子成员率先垂范带头学，结合工作主动学，持之以恒经常学，人人做学习的表率，争当学习的先锋。通过学习，领导班子成员切实加深了对党的重大战略思想的理解和把握，提高了理论和专业文化素养，提高了认识，增强了树立和落实科学发展观的坚定性和自觉性。

　二抓党员队伍学习。通过学资料、听先进事迹报告、到革命遗址参观学习等多种形式，组织党员职工学习党的理论知识及党和国家的方针政策，单位党支部建立了党员学习小组，定期检查理论学习笔记。通过教育活动，提高了党员的政治素养，使每位党员真正能够做到政治过关、思想过硬、能力过人，成为单位政治理论学习和专业知识学习的榜样。

　三抓普通职工学习。把党的路线方针、党的重大战略部署及时传达给普通职工，把党的重要思想论述及时传达给普通职工，让奋斗在生产经营第一线的普通职工及时了解到党和国家的精神要义，自觉地听党话跟党走，自觉抵制各种影响社会稳定的流言蜚语，始终坚定不移的围绕和团结在党的周围。

　二、以自律自省为抓手，筑牢党风廉政建设堤坝。

　一是加强党风廉政教育，增强廉洁自律意识。组织全体党员干部学习关于党风廉政建设、反腐败斗争的有关内容，进一步提高全体党员干部对党风廉政建设和反腐败斗

　争重要性的认识，并要求全体党员干部立足岗位、无私奉献，充分发挥党员干部模范先锋作用；广泛开展读“廉政书”、唱“廉政歌”，听“廉政课”、观“警示片”活动，开辟“廉政专栏”，以此来教育和引导党员干部加强道德修养，强化自律意识。

　二是加强领导干部管理，杜绝腐败问题发生。严格执行领导干部廉洁自律的各项规定，结合抵制餐饮浪费活动，在全体党员干部中倡导勤俭节约，反对骄奢淫欲。在公务接待活动中注重节俭，不浪费，不超标准接待，不用公款进行高消费的娱乐和健身活动；严格遵守财经纪律，严格执行财务“收支两条线”规定，从源头上预防和治理腐败，严格执行公款、预支、报销会审会签制度和资金使用申报制度，从制度上、源头上杜绝一切腐败现象的发生。

　三是加强监督机制建立，形成常态长效方案。进一步强化了党政监督机制，强化职代会以及各职能部门之间的监督作用，不断完善并认真执行党风廉政建设责任制，以及领导干部党风廉政状况考察制等制度；在群众监督方面，我们设“举报信箱”投诉电话”“书记电子信箱”等措施方便群众行使权力；充分发挥职工代表参政、议政的作用，单位重大决策或关系职工切身利益的重大问题都由职工代表大会讨论决定，从而规范了单位管理。

　三、以巩固深化为抓手，深入开展学习提高活动。一

　年来，我努力抓好巩固深化主.题.教.育成果工作，积极学习并实践活动，先后组织开展了以“践行〇〇、促进发展”为主题的 X 系列活动、以及学习“19 届五中全会”省〇〇X届 X 次全会精神”等活动，坚持把学习贯穿工作始终，采取领导班子带头学、理论学习集体学、分组讨论集中学、专题报告辅导学等多种形式，做到人人有心得、学习有记录、成果有保障。通过学习，支部整体在深化认识、统一思想、凝聚力量、统一行动上取得了成效，更重要的是在联系实际、贯彻落实上取得了成效，学习活动效果显著。通过组织广大干部职工观看教育影片、学习身边的优秀党员先进事迹等方式，学习先进，选树典型，进一步提升了党员干部的干实事、做实事的热情和劲头，党员先锋模范作用进一步发挥，支部战斗堡垒作用明显增强。

　四、以下沉社区为抓手，全心全意为民守关卡口。在下沉工作中，X 公司坚决执行〇〇决策部署，听党指挥、闻令而动，火速驰援 X 和 X 两个镇、X 个社区的一线疫情防控战场，全体下沉干部与基层干部、社区民警、在职党员、志愿者筑起了疫情防控的钢铁长城，服务居民近 X 万户、X万余人。下沉社区疫情防控临时党支部领导有力、后勤保障到位，全体下沉干部用实际行动诠释了“最美逆行者”的坚毅与担当、用执着和坚守践行了〇〇和〇〇，出色履行了国有企业应尽职责，充分体现 X 公司“一家人”的理

　念，也说明了 X 公司是一个特别讲政治、特别能战斗的集体，以实际行动向广大群众展示了国企的精神面貌和良好形象。

　四、存在的问题。

　一是宗旨意识不够强烈。密切联系群众，听取群众意见不够。要继续坚持群众路线和群众观点，要主动深入群众调查研究，认真听取群众意见和呼声，认真分析群众意见和建议。同时在重大问题要上注意发挥民主，要充分发挥群众的作用，采取多种形式听取群众意见，得到大多数职工的理解和支持。

　二是学习提高不够积极。离学习型党组织、学习型领导班子还有一定差距。由于各项管理和业务工作任务繁重，组织全体党员集中学习机会较少或安排不及时，学习氛围不够浓厚。

　三是模范带头不够自觉。距离的要求还有差距，距离优秀共产党员、优秀党支部书记的标准还有欠缺，思想行动与党的要求还有一定的距离。

　三、下一步党建工作安排 一是以更强的意识落实责任，切实履行总支书记职责。牢固树立“抓好党建就是最大的政绩”的理念不动摇。明确工作责任清单，细化到人，量化到岗，狠抓“第一责任人”职责落实。

　二是以更 高的标准抓好服务，加强党员队伍素质提升。本人将带头贯彻落实《支部工作条例》，认真思考谋划新一年工作，继续抓好党员教育培训工作，带头为全体党员上党课。主动思考发展党员工作，坚持把先进分子吸纳到党员队伍中来，把为建设做出突出贡献的优秀党员选拔到党支部班子中来，不断优化队伍，配强支部班子。

　三是以更多的精力打牢基础，切实增强基层党组织战斗力。本人将继续巩固“三会一课”质量成果，在整顿软弱涣散基层党组织上主动思考谋划，加大薄弱领域党建工作力度。在规范党支部工作基础上，投入更多精力，推动党支部在“组织设置、班子建设、党内生活、活动阵地、运行机制、台账管理“六个方面规范化”。

　 四是以更实的举措探索创新，持续增强基层党建工作活力。继续推行“三张清单”管理，做到任务项目化，项目责任化，责任目标化，覆盖党建工作各方面，在提高责任制落实质量、推动党建重点工作落实上不断着力。

　 五是以更严的纪律建设，筑牢反腐倡廉防线。深化反腐倡廉教育。采取观看廉政宣传片、开展警示教育等灵活多样的方式，加强反腐倡廉宣传教育，营造廉荣贪耻的浓厚氛围。加强对关键岗位党员理想信念、党风党纪、岗位廉政等方面的教育，进一步规范从政行为，促进廉洁自律。严格纪律规定执行。坚持纪在法前、纪比法严，准确把握

　监督执纪“四种形态”，加大约谈、函询、诫勉谈话力度，坚持抓早抓小，防微杜渐。

　 以上是我的述职报告，如有不到之处，敬请各位代表评议!

篇六：度公司支部书记工作述职报告

2 篇 篇 0 2020 年公司党支部书记党建工作述职报告

　 篇一

　2020 年 xx 公司党支部 4 月成立， 在 xx 党总支的正确领导下，作为党支部书记，我牵头建立了支部议事规则、“三会一课”制度等一系列工作制度。并严抓制度落实，同时坚持加强党的理论知识学习，全面提高政治素质，始终把业务工作和党建工作同步推进，严格执行廉洁自律的各项规定，按照 xx 党总支工作部署，扎实开展党支部各项工作。现将 2020 年度抓党建工作履职情况报告如下：

　一、履职主要情况和特点

　（一）抓党建促业务，增强凝聚力战斗力

　坚持将理论学习与抓好业务工作相结合，以实际工作检验支部党建成效。

　一是打造党员示范岗。建立党员示范岗，促进党员发挥模范带头作用。坚持把融入中心、服务大局、带动群众、推动公司发展作为工作重点。组织党员五带头，即带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气，以示范带头作用促进党建工作进步。

　二是攻坚克难，发挥支部战斗堡垒作用。党支部涉及多项重点工作，不乏任务重、强度高的“硬骨头”。党支部与公司领导班子成员签订重点任务认领表，认领项目融资、项目预算等重点指标任务，明确工作目标、工作标准，划分责任主体并严格督办落实。要求每位党

　员要敢于担当与奉献，将“啃硬骨头”作为检验党员战斗力的试金石，党支部加强过程指导和监督，积极发挥战斗堡垒作用。

　三是强化“两个责任”，强化主动担当意识。要求党员领导干部带头提高政治站位，带头学习实践习近平总书记系列讲话精神，正确理解党在新时期的路线、方针和政策，使思想更加符合实际，符合时代发展要求，保持与时俱进。作为支部书记，我把学习理论、提高支部党员理论素养和改进工作作风作为支部建设的重要任务，把塑造良好的支部整体形象作为支部建设的重要环节，扎实推进支部党建工作取得实效。

　四是落实党建工作责任制，履行好党建第一责任人职责。作为党支部书记，我始终牢记职务即是责任，不断强化组织建设，切实抓好政治履职。在思想上、政治上、行动上认真贯彻执行中央和上级党组织关于基层党建工作的指示精神，研究制定和完善党支部年度党建工作计划、制度和措施，安排部署年度工作任务，跟进落实、加强监督。

　（二）抓理论学习，铸就坚定理想信念

　一是紧跟时事上好“研习课”。组织集中学习 5 次，共同提高思想觉悟、坚决站稳党性立场。认真研读习近平总书记在庆祝中华人民共和国成立 70 周年大会上的讲话、十九届四中全会公报等，原汁原味汲取初心使命力量，不断提高政治理论素养。

　二是紧跟热点上实“党日课”。组织开展新中国成立 70 周年主题党日活动。在“不忘初心，牢记使命”主题教育过程中，组织参观xx 服务区红色教育基地，我在现场以“不忘初心，牢记使命”为题

　讲了专题党课。同时，党支部还持续跟进学习了习近平在中央和国家机关党的建设工作会议的讲话精神，组织全体党员在党旗下重温入党誓词。

　三是创新方式上深“公开课”。充分利用微信、学习强国等载体，引导党员线上学习，线下实践，有效增强党员互动交流、分享主题教育学习心得。促进党员学在日常、悟在平时、练在当下，把讲政治贯穿于日常工作、沉浸于党性锻炼全过程。

　（三）抓支部建设，提升党建工作规范化水平

　一是严格落实“三会一课”制度。2020 年 6 月 27 日，组织了第一次支部党员大会，研究制定“不忘初心、牢记使命”主题教育工作方案，对党支部全年的工作计划进行了讨论和安排；组织党员观看了习近平总书记在 xx 考察的相关视频，并结合项目公司实际进行对比对照，开展了集中讨论。2020 年 9 月 26 日，召开了“不忘初心、牢记使命”专题组织生活会，会上党员之间深入开展批评和自我批评，既谈工作又谈思想，敢于揭短亮丑，深挖问题根源。

　二 是坚持支部学习制度。党员干部加强政治学习是党章的要求，是提高政治思想素质，理论水平的需要。xx 公司党支部以集中学习和自学相结合，学习做到认真、扎实、不走过场。要求每名党员在学习中做到有考勤、有笔记、有体会、有心得、有收获，做到学在日常、学有所思、学有所悟。

　通过对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习，我进一步树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，党性修养和政治素质得到了进一步提升。

　三是坚定不移做好意识形态工作。党支部高度重视意识形态工作，将意识形态工作纳入党支部学习的重要内容，及时传达学习党中央和上级党组织关于意识形态工作的决策部署及指示精神，大力培育和践行社会主义核心价值观。2020 年 10 月 23 日，组织党支部观看《榜样》专题节目，通过观看学习“本色英雄”xx、“吃亏书记”xxx、“环卫天使”xx 的先进模范事迹，以榜样的力量使爱国主义教育渗透到党员干部和职工心里，引导党员树立正确的世界观、人生观、价值观。

　（四）深入开展反腐倡廉教育，铸牢拒腐防变思想防线

　一是开展廉政学习。组织党员参观廉政教育成果展、收看《秦岭违建别墅记录片》，从思想上加强自我约束。通报 xx 市纪委监委发布的违反中央八项规定的典型案列，引导党员干部时刻把党纪国法牢记心间，筑牢拒腐防变的思想道德防线，要求党员在任何时候、任何情况下都要慎独、慎欲、慎权、慎微。

　二是强化规矩纪律意识，做好监督与提醒。按照 xx 党总支要求，党支部与公司所属部门负责人等关键岗位人员签订了全面从严治党主体责任目标承诺书。做好对关键岗位人员廉洁从业的监督与提醒。每逢节假日前，做好节假日廉洁提醒和检查，并在党务栏公开，为项目公司营造风清气正的良好环境。

　二、存在的主要问题及原因 （一）组织生活质量有待提升。

　平时因工作安排紧，对“三会一课”制度落实和日常活动开展不够细，形式多样性和内容丰富程度上还需进一步加强。

　（二）政治学习抓得不够。

　对党员的政治学习和党性教育方面，投入时间少，下的功夫不够，多强调以自学为主。

　（三）关心职工生活不够。

　注重业务工作多，关心职工生活少。作为项目公司党支部书记，应多通过关心职工生活和开展一些健康的文体活动，调动职工的积极性，促进和谐，增强团队凝聚力、战斗力。

　产生的原因主要有以下两个方面：

　（一）思想认识不到位。

　有时候忙于事务性工作，尝尝以事务多、工作忙为自己开脱，没能充分利用时间开展学习，理论水平提高不明显，运用理论来解决实际中遇到新情况、新问题的本领不强。

　（二）思想和工作存在主观性、局限性和片面性，站的不高，想的不远。

　存在重业务学习、轻理论学习的问题。平时只满足于读书、看报，研究专业少，联系实际不够，没有发挥理论的指导作用。

　三、下一步工作思路和主要措施 （一）强化政治引领，夯实党建根基。

　xx 公司党支部是刚成立不久的党支部，要积极主动作为，不断夯实党建工作基础，提高党建工作质量。结合党支部工作实际，确定党支部 2020 年度工作主题为“强基础 树先锋 固堡垒”。以抓制度，促管理，树立党支部党员先锋模范作用；以抓落实，求实效，牢固党支部战斗堡垒作用。

　（二）在“新冠肺炎”疫情防控工作中。

　党支部按照 xx 党总支要求迅速成立疫情防控领导小组，精准稳妥地开展疫情防控监督工作。落实对项目公司的防疫物资储备、复工复产人员健康监测、疫情防控知识宣传等措施。现阶段，疫情防控工作虽然取得了阶段性的胜利，但对疫情的警惕性仍然不能降低，疫情防控的标准不能降低。要做好内防扩散外防输入，继续把疫情防控工作作为当前的头等大事和最重要的工作。

　（三）努力提高自身政治素质。

　与时俱进，牢固树立共产主义信念，充分发挥党员的先锋模范作用。组织党员认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，继续推进“不忘初心、牢记使命”主题教育和“两学一做”学习教育常态化、制度化。

　（四）加强重点管控，做好舆情风险排查。

　进一步组织党支部认真学习、贯彻落实意识形态工作责任制。对存在的问题，及时采取针对性措施，梳理抓好意识形态工作的思路，增强政治意识、忧患意识，增强做好意识形态工作的主动意识和主体意识，进一步建立健全意识形态工作相关规章制度。

　（五）计划和 xx 县当地住建局或其他相关联单位结对共建，加强双方党组织、党员相互学习交流，互相取长补短，共同促进提高。

　（六）深化全面从严治党，严格落实主体责任和监督责任，强化自律意识，提高依法办事的能力，着力发挥表率作用。

　篇二

　2020 年以来，我认真履行党建第一责任人的职责，按照上级党委党建工作的总体要求，做到党建工作与业务工作同时研究部署，两项目标任务同时下达，检查验收同时进行，年终奖惩同时考虑，使党建工作与日常公司经营管理工作有机结合，相互促进，避免了就党建抓党建，忙业务忘党建的倾向；在党支部一班人共同努力下，全体党员干部的宗旨意识和模范带头作用明显增强，呈现出党建工作生动活泼开展，业务工作扎实有效推进的良好氛围。

　 一、主要工作 （一）夯实党建工作责任。

　我支部共有党员 X 名，今年共上缴党费 X 元，开展重点学习党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神 X 次，开展主题党日活动活动 X 次等。我努力把学习当作提高个人党性修养、掌握党的路线方针政策、寻找切入点、构思企业发展思路、提高工作质量和效能的有效手段，并且把学习理论与理解落实支部各项重大决策相结合，增强自身的使命感、紧迫感

　和责任感；坚持理论联系实际，学以致用的原则，把学习理论与公司中心工作结合起来，并加以运用，为公司的生产经营的发展，找出理论依据、政策支持，并努力查找制约公司发展的突出问题，谋求解决之道，从而提高工作成效。

　（二）持续加强组织建设。

　一是坚持执行“三会一课”制度等，按照规范化党支部的要求正常开展了支部组织生活，全年开展民主生活会 X 次，党员大会 X 次，党课 X 次，党支部会议 X 次，党小组会议 X 次， 二是组织学习与培训，组织支部全体党员参加党建知识学习 X 次，我本人赴 X 参加 X 市 X 区组织部组织的支部书记学习班 X 天，组织党员学习 10 次。

　三是进行党员民主评议一次。

　四是组织举行了一次职工趣味运动会，开展“创星级标准化支部”活动，检查督促做好各项记录。开展了“党员带群众，一帮一结对”活动，共 8 个党员找到群众，建立了结对关系。这一活动的开展，对于员工加强业务学习，促进岗位成才，起到了积极的作用。疫情防控期间，商贸有限公司将价值 X 万元的 X 只口罩及 X 吨自营品牌 X 优质大米送到 X 疫情防控指挥部，对坚守疫情防控一线的工作人员表示慰问，谱写同心战疫的交响曲。

　（三）提升思想政治水平。

　努力维护班子的团结，倾听职工的意见，同公司班子成员以及公司中层干部和职工及时沟通，取长补短；在工作中既分工负责，又密切配合，凡事讲原则，办事守制度；能够关心职工生活，了解职工思想动态，积极主动找职工谈心沟通 X 次，听取他们的意见和建议 X 项，不断改进工作上的失误和不足；努力帮助职工解决困难 X 次，对职工的喜、病、丧事宜及时组织慰问 X 人次，努力营造和谐向上的氛围和良好环境，让职工切实感受到组织的关心关爱，努力建立健康、透明、纯洁的企业人际关系和人际环境，以提高职工热爱企业的自豪感、荣誉感，实现企业和员工的共同进步，为公司的发展营造良好的人际环境；在工作中自己能够对自己进行准确定位，客观公正地对待一切人和事，学习其他领导工作、学习、为人等方面的长处，既促进了各方面的工作，也使自己在各方面得到了提高。

　（四）做好党风廉政工作。

　自己作为公司党风廉政建设第一责任人，能够认真落实党风廉政建设责任制，对公司各级领导实行“一岗双责”，对于公司领导班子成员、各部门负责人的责任区做了明确划分，提出责任目标，即责任区内做到“四不发生”，并明确了职责和工作程序。一年来，公司各级领导能够履行“一岗双责”、开展“党风廉政”活动 X 次，对各自责任区内的党风廉政建设进行认真研究、部署和落实，做到了制度完善、警钟长鸣，防微杜渐。公司领导班子坚决贯彻执行公司党委的决策和工作部署，

　围绕公司中心工作，严格执行“三重一大”集体决策制度。今年，在“依法治企”活动中，结合本单位实际情况，对公司“三重一大”集体决策制度进行了修订，议事有规则，决策有记录。公司整体全年没有发生违法违纪现象，未发生违法乱纪事件和损害职工利益的事件。

　 二、存在问题及其原因 （一）软硬件建设还存在差距。

　从目前的情况看，我支部的党员少，党的组织活动少，例如：虽然建立了党组织，但不健全、不规范，写在纸上，挂在墙上，应付检查，没有实际作用。不注重规范化建设，制度不健全，组织生活少、质量不高，基本的“三会一课”虽然能组织开展，但都不能保证质量，有的甚至只缴党费，淡化了组织生活。

　（二）组织活动形式还比 较单一。

　一个单位如果光有党组织，不组织党员过组织生活，开展组织活动，这样的党组织也就是空有其名，其实也没什么作用。例如：党组织虽然有时也搞点活动，但不经常，能简就简，政治性、思想性都不强，起不到凝聚党心、活跃党员的目的。

　（三）党员作用发挥不明显。

　党员先锋模范作用是党的先进性的具体体现。党员无论何时何地，在任何条件下，都要发挥先锋模范作用，这是对每个

　党员的基本要求，在非公企业工作的党员也应该做到这一点。例如我支部的党员都只把自己当成了一个普通的打工者，很少有以党员身份出现的，发挥作用就更谈不上了。

　原因分析：

　一是思想上不重视。非公企业不同于公有企业，它有它的特殊性，因而在非公企业中建立党组织和开展党组织活动有很大难度，经常是工作做了很多，效果却不明显，更出不了成果。久而久之，...